Conagra Brands ialah syarikat makanan dan minuman yang menerajui portfolio luas produk pengguna, termasuk popcorn, brownies, sayur-sayuran dan hidangan hidangan tunggal. Operasinya merangkumi pemasaran, logistik dan pengurusan makanan, dengan pasukan yang melayani pelanggan di seluruh Amerika Syarikat, Kanada dan Mexico. Syarikat ini menekankan tempat kerja yang inklusif dan berfokuskan pembangunan, serta amalan beretika, keperluan pengguna, kerjasama dan ketangkasan. Conagra Brands ialah majikan tindakan afirmatif dan peluang sama rata yang mengambil profesional dalam pelbagai fungsi perniagaannya.
Jurutera Kanan Kebolehpercayaan Pembuatan di Conagra Brands
Memimpin kejuruteraan kebolehpercayaan merentasi operasi pembuatan Conagra Brands untuk meningkatkan prestasi peralatan, kecekapan pengeluaran dan keberkesanan peralatan keseluruhan. Peranan ini memberi tumpuan kepada SAP Plant Maintenance, penyelenggaraan ramalan, analisis punca akar dan pembangunan program kebolehpercayaan.
Penerangan
- Membina dan melaksanakan program Kejuruteraan Kebolehpercayaan yang menyeluruh
- Membangunkan dan melaksanakan proses, alat, piawaian serta penunjuk prestasi yang meningkatkan kebolehpercayaan peralatan, kecekapan pengeluaran dan keberkesanan peralatan keseluruhan
- Mengarahkan pengurusan kekritisan aset dan menyokong tapak pembuatan dalam mengekalkan penarafan SAP yang tepat
- Mengenal pasti aset berisiko tinggi serta mengesyorkan atau memimpin pelan pengurangan dan mitigasi risiko
- Membina keupayaan analisis punca akar kegagalan peralatan melalui latihan, bimbingan dan fasilitasi
- Menilai data peralatan dan kos untuk membimbing inisiatif kebolehpercayaan serta menunjukkan nilai yang boleh diukur
- Menggunakan kaedah Penilaian Penyelenggaraan Pencegahan dan Pengoptimuman Penyelenggaraan Pencegahan
- Menggunakan piawaian dan proses Penyelenggaraan Berpusatkan Kebolehpercayaan, termasuk latihan pasukan dan kepimpinan analisis
- Menjalankan analisis Weibull untuk menilai kebolehpercayaan peralatan dan membentuk strategi penyelenggaraan
- Menjejaki inisiatif kebolehpercayaan dan menyampaikan kemajuan melalui kemas kini berkala
- Menyemak trend dan penanda aras industri untuk memacu penambahbaikan program
- Mengekalkan kepakaran SAP Plant Maintenance, mengawasi integriti data dan memimpin penambahbaikan berkaitan
- Bekerjasama dengan pasukan Kejuruteraan untuk menetapkan piawaian reka bentuk bagi kebolehpercayaan untuk projek modal
- Bekerjasama dengan pemimpin kilang dan teknikal untuk meningkatkan kebolehpercayaan peralatan, kecekapan pengeluaran dan keberkesanan peralatan keseluruhan
- Berkolaborasi dengan Corporate Reliability Center of Excellence dan pasukan Transformasi Teknikal merentas fungsi
Keperluan
- Ijazah sarjana muda dalam bidang Kejuruteraan
- Sekurang-kurangnya lima tahun pengalaman dalam pembuatan, khususnya dalam jawatan Kejuruteraan Kebolehpercayaan, Penyelenggaraan atau Kejuruteraan
- Latar belakang dalam melaksanakan proses dan program Kejuruteraan Kebolehpercayaan
- Pengalaman dengan kaedah penyelenggaraan ramalan seperti analisis getaran, inframerah dan minyak
- Keupayaan terbukti untuk mewujudkan keupayaan Kejuruteraan Kebolehpercayaan merentasi operasi pembuatan
- Pengalaman memimpin dan mengurus projek
- Pengalaman analisis Weibull diutamakan, begitu juga dengan kefahaman tentang kaedah analisis statistik lain
- Kecekapan peringkat pertengahan dalam Microsoft Excel
- Pengalaman menggunakan sistem pengurusan penyelenggaraan berkomputer; pengalaman SAP Plant Maintenance diutamakan
- Keupayaan menilai kerugian dan mengutamakan peluang penambahbaikan dengan impak perniagaan yang boleh diukur
- Kesediaan untuk melakukan perjalanan sehingga 50% ke kemudahan pembuatan lain apabila diperlukan
- Keupayaan bekerja di kemudahan pembuatan dan melaksanakan aktiviti fizikal yang berkaitan, termasuk berjalan, menaiki tangga atau tangga mudah alih, melutut, melakukan koordinasi tangan-mata berulang serta mengangkat atau membawa bahan
Faedah
- Perlindungan penjagaan kesihatan yang menyeluruh
- Program insentif kesejahteraan
- Sumber kesejahteraan mental
- Bayaran balik kecergasan
- Peluang insentif bonus
- Padanan caruman 401(k)
- Pelan pembelian saham pekerja
- Peluang pembangunan kerjaya
- Kumpulan sumber pekerja
- Pembelajaran atas permintaan
- Bayaran balik yuran pengajian
- Cuti berbayar
- Cuti ibu bapa
- Jadual kerja fleksibel, bergantung pada lokasi dan peranan
- Peluang sukarelawan