Personnel Board of Jefferson County
Personnel Board of Jefferson County
5,001 – 10,000 Pekerja
KerajaanPengambilan pekerja
Personnel Board of Jefferson County ialah agensi sumber manusia sektor awam yang berkhidmat untuk Jefferson County, Alabama. Agensi ini mentadbir sistem Merit perkhidmatan awam bagi 18 kerajaan bandar, Jefferson County Commission, dan agensi seluruh daerah yang lain, serta menyokong hampir 8,000 pekerja dalam sistem Merit dalam bidang termasuk keselamatan awam, kerja awam, teknologi maklumat, perkhidmatan perubatan, kejuruteraan, dan pengurusan bandar. Skop kerjanya merangkumi pengambilan pekerja sektor awam dan penyiaran jawatan, peperiksaan dan daftar pekerjaan, jadual gaji dan pelan pembayaran, pengurusan prestasi, peraturan kakitangan, rayuan, sumber latihan, serta perkhidmatan pentadbiran berkaitan untuk agensi yang mengambil bahagian. Bagi pencari kerja, Board ini merupakan sumber utama peluang pekerjaan dan proses perkhidmatan awam merentas kerajaan serta agensi ahli di Jefferson County.

Akauntan Kerajaan Kanan

Menerajui perakaunan kerajaan, audit, penggajian dan pelaporan kewangan untuk agensi Merit System yang berkhidmat kepada perbandaran Alabama dan Jefferson County.

Penerangan

  • Mengurus akaun belum bayar, belum terima, perbankan, lejar am, geran dan belanjawan.
  • Memproses pembayaran serta menyediakan atau menyemak laporan transaksi.
  • Menyelia inventori dan menyelaraskan semakan kontrak.
  • Mengurus aliran kerja akaun belum bayar dan belum terima, termasuk permintaan, pembayaran, invois, penyata dan penyelarasan dana.
  • Menyelia audit kewangan dalaman dan luaran serta melaksanakan perubahan yang terhasil.
  • Mengurus rekod perbankan dan menyelidik maklumat perbankan serta akaun.
  • Melengkapkan penutupan kewangan bulanan, suku tahunan dan tahunan serta penyelarasan kunci kira-kira.
  • Menyelia penyelenggaraan lejar am, catatan jurnal, pelarasan, audit dan penyelarasan.
  • Mengurus rekod kewangan kerajaan yang sulit dan pelaporan menurut GAAP dan GASB.
  • Menyelia perakaunan dan pemprosesan gaji pekerja.
  • Meneruskan pembangunan profesional dan mengikuti amalan, peraturan, undang-undang, dasar serta garis panduan yang berkaitan.
  • Bertugas sebagai ketua kerja dan mungkin menyelia kakitangan.

Keperluan

  • Pengalaman membuat penyelarasan lejar am dalam bidang kerajaan, organisasi bukan untung, korporat atau perakaunan awam.
  • Pengalaman menyediakan catatan jurnal, termasuk debit dan kredit, dalam bidang kerajaan, organisasi bukan untung, korporat atau perakaunan awam.
  • Pengalaman menyediakan penyata atau laporan kewangan seperti kunci kira-kira dan penyata pendapatan dalam bidang kerajaan, organisasi bukan untung, korporat atau perakaunan awam.
  • Pengalaman menggunakan Excel, termasuk pemformatan hamparan, formula dan logik.
  • Pengalaman menggunakan perisian pengurusan kewangan seperti SAP, Incode atau QuickBooks.
  • Ijazah sarjana muda dalam Perakaunan atau bidang berkaitan seperti Kewangan atau Perniagaan, dengan 15 jam semester kursus perakaunan termasuk sekurang-kurangnya satu kelas peringkat pertengahan (peringkat 300 atau lebih tinggi), atau pengalaman sebagai Akauntan dalam Merit System.

Faedah

  • Insurans perubatan dan pergigian
  • Pelan pencen tajaan majikan
  • Cuti umum bergaji
  • Cuti sakit dan cuti tahunan

Pekerjaan Berkaitan