이베리아 규제 대응 및 대외협력 관리자
나달라의 이베리아 전력시장 규제 대응과 이해관계자 참여를 주도합니다. 정책 동향을 비즈니스 인사이트로 전환하고 지역 전반의 상업 전략을 지원합니다.
설명
- 이베리아 전역에서 나달라의 규제 포지셔닝과 대외 협력을 총괄한다
- 차액결제계약, 시장 설계, 전력망 및 접속 개혁, 전력구매계약을 포함한 이베리아 전력시장 정책과 규제를 모니터링하고 평가하며 해석한다
- 규제 동향을 명확한 사업 영향, 위험 및 기회로 전환한다
- 고위 경영진에게 시의적절하고 실행 가능한 분석을 제공한다
- 사업 우선순위에 부합하는 이베리아 대외협력 전략을 수립하고 실행한다
- 정부 기관, 규제기관 및 정책 결정자와의 관계를 개발하고 유지한다
- 고위 리더의 공공기관 협력을 지원한다
- 관련 이베리아 산업협회와 워킹그룹에서 나달라를 대표한다
- 협의 제출서와 정책 입장문 작성을 지원한다
- 회사 전략에 부합하는 일관된 대외 메시지를 유지한다
- 이베리아 전역의 영업, 사업개발 및 개발팀과 긴밀히 협력한다
- 차액결제계약 참여와 전력구매계약 전략을 지원한다
- 투자 의사결정과 시장 포지셔닝에 규제 관점을 제공한다
- 관련 유럽 규제 및 정책 이니셔티브에 기여한다
- 규제 전문인력 1명을 관리하고 육성한다
- 업무의 우선순위를 정하고 산출물의 품질을 유지하며 팀 목표에 맞춰 업무를 수행한다
지원 자격
- 규제 업무, 대외협력 또는 에너지 정책 분야에서 최소 5년의 경력
- 이베리아 전력시장에 대한 심층적인 이해
- 재생에너지, 유틸리티, 독립발전사업자, 자문사 또는 산업협회에서의 경험
- 복잡한 규제를 실질적인 사업 영향으로 전환하는 뛰어난 분석 능력
- 뛰어난 이해관계자 참여 및 커뮤니케이션 역량
- 조직 내외의 고위 이해관계자와 협업할 수 있는 자신감
- 브리핑 자료, 협의 제출서 및 경영진 요약본을 작성할 수 있는 뛰어난 문서 작성 능력
- 주도적이고 실용적이며 상업적 감각을 갖춘 업무 방식
- 독립적으로 업무를 수행하고 상충하는 우선순위를 관리할 수 있는 능력
- 협업적이고 강한 팀 지향성을 갖춘 태도
- 국제적인 환경에서 일하는 데 익숙한 능력
복리후생
- 유연한 근무 방식
- 지속적인 학습 및 전문성 개발 기회
- 신체적·정신적·정서적 웰빙을 지원하는 프로그램
- 변동 보너스
- 의미 있는 직원 복리후생
- 공정한 보상 관행
- 개인 및 전문성 개발 지원
- 평등한 고용 기회에 대한 약속
- 다양성·형평성·포용성 이니셔티브
