
イベリア規制対応・アドボカシーマネージャー
ナダラのイベリア電力市場における規制アドボカシーとステークホルダー対応を主導します。 政策動向をビジネス上の洞察に変換し、地域全体の事業戦略を支援します。
仕事内容
- イベリア地域におけるナダラの規制上のポジショニングと対外対応を統括する
- CfD、市場設計、送電網・接続改革、PPAを含むイベリア電力市場の政策・規制を監視、評価、解釈する
- 規制動向を明確な事業への影響、リスク、機会に変換する
- 経営陣にタイムリーで実行可能な分析を提供する
- 事業上の優先事項に沿ったイベリアでのアドボカシー戦略を策定・実行する
- 政府機関、規制当局、政策立案者との関係を構築・維持する
- 経営幹部による公的機関との対応を支援する
- 関連するイベリアの業界団体やワーキンググループでナダラを代表する
- パブリックコメント提出書類や政策ポジションペーパーの作成を支援する
- 会社の戦略に沿った一貫した対外メッセージを維持する
- イベリア地域の営業、オリジネーション、開発チームと緊密に連携する
- CfDへの参加とPPA戦略を支援する
- 投資判断と市場ポジショニングに規制面からの見解を提供する
- 関連する欧州の規制・政策イニシアチブに貢献する
- 規制スペシャリスト1名を管理・育成する
- 業務に優先順位を付け、成果物の品質を維持し、チーム目標に沿った遂行を確保する
応募要件
- 規制対応、パブリックアフェアーズ、またはエネルギー政策で5年以上の経験
- イベリア電力市場に関する深い理解
- 再生可能エネルギー、公益事業、IPP、アドバイザリー企業、または業界団体での経験
- 複雑な規制を実際の事業上の影響に変換する優れた分析力
- 優れたステークホルダー対応力とコミュニケーション能力
- 組織内外のシニアステークホルダーと協働する自信
- ブリーフィング、パブリックコメント提出書類、経営層向け要約を作成する優れた文章力
- 主体的、実務的で、商業的な視点を持って取り組めること
- 自律的に働き、競合する優先事項を管理できること
- 協調性があり、強いチーム志向を持っていること
- 国際的な環境で働くことに抵抗がないこと
福利厚生
- 柔軟な勤務形態
- 継続的な学習・能力開発の機会
- 身体・精神・感情の健康を支援するプログラム
- 変動賞与
- 充実した従業員向け福利厚生
- 公正な報酬慣行
- 個人および職業上の成長支援
- 機会均等雇用への取り組み
- ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョンの取り組み









