Community Sports Partners
Community Sports Partners
11 – 50 従業員
B2Cスポーツ
Community Sports Partnersは、オンタリオ州ミシサガで、質の高い屋内外のスポーツ施設と地域向けプログラムを運営しています。施設には、プロ仕様の人工芝フィールド、体育館、LED照明、観客席など、サッカー、ラグビー、フィールドホッケー、バスケットボール、バレーボールに対応した設備が整っています。SportStars、HoopStars、Mississauga Soccer、Volleyball Mississaugaなどのプログラムやリーグを通じて、子どもから成人まで幅広いアスリートを支援しています。また、オンライン予約システムとRecRivalsアプリを利用して、施設の貸し出し、トーナメント、トレーニング予約も調整しています。アプリでは、空き状況のリアルタイム確認や予約管理が可能です。主な施設はApplewood HeightsとGordon Graydonにあります。

ゼネラルマネージャー、マーケティング・Eコマース成長(ペルーからのリモート勤務)

トロントを拠点とするユースバスケットボール事業 HoopStars を率い、Eコマースの成長、マーケティング、収益、収益性の高い運営を担います。 Community Sports Partners の複数ブランドにまたがるマーケティング機能を構築します。

仕事内容

  • HoopStars の事業計画、予算、収益、収益性、キャッシュフロー予測を統括する
  • 需要に合わせてプログラム、コーチ、会場、サービス品質を整えるため、営業と運営を指揮する
  • 有料検索、ソーシャル広告、クリエイティブ、ランディングページ、入会ファネル、価格設定、オファー、紹介、顧客維持を最適化する
  • 親会社の各ブランドにまたがるマーケティングチームを育成する
  • チーム構成を定め、専門人材を採用し、業務委託先や代理店を起用して、優先順位とパフォーマンスを管理する
  • キャンペーンの成果を顧客獲得、継続登録、貢献利益に結び付ける
  • 信頼性の高いレポートと体系的なテストを通じて、マーケティング投資を指揮する
  • 広告アカウントを確認し、ファネルの課題を特定して、改善施策の立ち上げを支援する
  • 最初の90日間で顧客、運営、事業の経済性を理解する
  • 各ブランドのマーケティングを評価し、レポート体制を整え、チーム編成と採用の優先事項を提案し、成長実験を開始する
  • 合意された権限の範囲内で HoopStars の日常的な事業判断を行う
  • 明確な週次報告を行い、例外的な事項をエスカレーションし、月次の事業レビューに参加する

応募要件

  • 有料顧客獲得、コンバージョン、顧客維持で実績があること
  • マーケティング予算にとどまらず、価格設定、利益率、人員配置、予測、事業の収益性などを含む商業面の責任を担った経験
  • マーケター、クリエイター、代理店、その他の専門人材を採用し、率いた経験
  • 実際の提供能力と顧客への責任を伴うサービス事業に、Eコマースの手法を応用できること
  • 現場の実務を担いながら、人材と仕組みを発展させる意欲
  • 高いビジネス英語力と、効果的なリモートリーダーシップスキル
  • ユーススポーツ、教育、フィットネス、会員制ビジネス、複数拠点サービスの経験があれば尚可
  • 収益性の高い事業と有効なチームを構築した実績が最も重要な資格
  • 成長させた事業またはブランドについて、投資額、成果、本人の貢献を含めた履歴書
  • 構築または管理したチームの説明
  • 失敗した商業上の意思決定と、その後に行った変更の説明
  • Culture Index サーベイの完了
  • Criteria GAME アセスメントを英語で完了すること

福利厚生

  • ラテンアメリカからのリモート勤務と、トロント時間帯での協働
  • 合意された条件に基づく株式の機会
  • 双方の合意により、将来的に米国またはカナダへ移転できる可能性
  • 経理支援
  • 人事支援
  • ITおよびウェブサイト支援
  • 顧客サービスと日々の営業を担当する現地マネージャー