LawDepot
LawDepot
201 – 500 従業員
B2CSaaS法律
LawDepotは、個人や中小企業が日常的な法律書類をオンラインで作成できるよう支援する、リーガルテクノロジーおよびSaaSプラットフォームです。ガイド付きテンプレートと対話型の質問機能により、遺言書、賃貸契約書、委任状、事業契約書などの書類を作成、カスタマイズ、ダウンロードできます。顧客は、サブスクリプションまたは都度購入によってこれらのセルフサービスツールを利用できます。

LawDepot シニアソフトウェア開発マネージャー(カナダ・リモート)

エンジニアリングチームを率い、LawDepotの法務文書プラットフォームと社内コンテンツ管理システムを開発します。 技術戦略、デリバリー品質、AI活用、開発者の成長を導きます。

仕事内容

  • チームを率いて、LawDepotの契約プラットフォームと社内コンテンツ管理システムのエディターを開発します。
  • 技術方針を定め、事業目標を安定したソフトウェアデリバリーにつなげます。
  • 開発者とスクラムマスターを管理し、ウェブサイト利用者と社内CMSチーム向けのソリューションを提供します。
  • チームメンバーを指導し、業績やキャリア形成を支援するとともに、デリバリーと本番品質に対する共同責任を築きます。
  • プロダクトオーナーや関係者と連携し、戦略と技術ロードマップを策定します。
  • デリバリーの障害を取り除き、チームが影響度の高い優先事項に集中できるようにします。
  • 技術的な背景、リスク、依存関係、トレードオフを、ビジネスの観点から分かりやすく説明します。
  • 事業目標と将来の拡張性を支えるアーキテクチャや技術を選定します。
  • プロジェクトのスケジュール、範囲、見積もり、依存関係、リスク、コミットメントを管理します。
  • 技術調査、プロトタイプ作成、コードレビュー、テスト作成、文書化、デリバリー分析にAIを活用します。
  • AI支援型のエンジニアリング手法を開発者に指導します。
  • ウェブアプリケーション、API、データモデル、自動テスト、CI/CD、セキュリティ、本番環境のトラブルシューティングに関する実践を改善します。
  • リリース、展開準備、ロールバック計画、インシデント対応、技術品質を監督し、一時的な機能フラグや古いコードを整理します。
  • プロダクトチームや分析チームと連携し、ウェブサイトの実験を支援します。
  • 採用、オンボーディング、運営、人材管理にも携わります。

応募要件

  • コンピューターサイエンス、ソフトウェア工学、情報技術、または関連分野の高等教育資格。
  • ソフトウェア開発チームを率い、開発者の業績、成長、デリバリーを支援した経験が2年以上。
  • ソフトウェア開発、アーキテクチャ、または技術デリバリーの経験が7年以上。
  • ソフトウェア開発環境で、プロジェクト、プロセス、優先順位、技術デリバリーを管理した経験。
  • ウェブアプリケーション、API、データモデル、自動テスト、CI/CD、セキュリティ、本番環境のトラブルシューティングに関する確かな技術的判断力。
  • ソフトウェアエンジニアリングでAIプラットフォーム、エージェント、または関連ツールを実務で使用した経験。
  • AI生成物を評価してリスクを見極め、人の判断が必要な領域を助言できること。
  • 技術的な選択を会社の優先事項や業務成果に結び付けるビジネス感覚。
  • さまざまな事業部門の関係者と協働できること。
  • トレードオフの説明、範囲の交渉、関係者間の合意形成を含む、優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力。
  • アジャイル手法と部門横断型のソフトウェアデリバリーに関する知識。
  • TypeScriptまたはJavaScript、C#/.NET、Vue、SQL Server、Entity Framework Coreの経験があれば尚可。
  • 再利用可能なAIワークフロー、エンジニアリングガイド、または開発者支援の仕組みを作成した経験があれば尚可。
  • Model Context Protocolまたは同等の手法に関する知識があれば尚可。
  • AI導入、技術変革、または全社的な変革施策を主導した経験があれば尚可。

福利厚生

  • 競争力のある総報酬パッケージ。
  • 充実した医療保険および歯科保険。
  • 医療費支出アカウントまたは個人支出アカウント。
  • 週37.5時間勤務。
  • 柔軟な勤務時間。
  • 勤務時間の繰り越し制度。
  • 有給休暇。
  • 追加のパーソナルデー。
  • 継続的な学習機会。
  • LinkedIn Learningの利用登録。
  • 研修予算。
  • 自社株制度。
  • オフィスでのケータリングランチ。
  • 毎月の交流イベント。
  • 個室オフィスと共有ワークスペース。
  • 無料で便利な駐車場。
  • ハイブリッド勤務制度。

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