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Sponsor per visto H1BConsulenzaLegaleMarketing
Intact è un’azienda specializzata nel settore assicurativo che offre opportunità professionali in ambiti quali vendite, assistenza clienti, gestione dei sinistri, tecnologia, sottoscrizione, attività attuariali, finanza, consulenza legale, marketing, amministrazione, operations e risorse umane. Le sue posizioni supportano un’ampia varietà di team aziendali e specialistici impegnati a modernizzare il settore assicurativo attraverso la collaborazione e l’innovazione. Intact sottolinea inoltre l’importanza di un ambiente di lavoro inclusivo, in cui le persone possano sviluppare le proprie competenze, contribuire a un lavoro significativo e costruire il proprio percorso professionale in diverse funzioni.
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Offerte dell’azienda

Sviluppatore software senior – Guidewire, Java e Angular (bilingue francese/inglese)

Contribuisci alla migrazione della piattaforma Guidewire BillingCenter di Intact verso il Cloud SaaS sviluppando al contempo servizi Java e funzionalità aziendali. Collabora con QA, analisti e stakeholder in un ambiente canadese ibrido.

CACanada
101.800 $ – 124.400 $ / anno
IbridoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseLingua Richiesta: franceseIngegnere del softwareIngegnere full-stack
CloudGuidewireJavaSpringSpring Boot

Descrizione

  • Supportare la migrazione di Guidewire BillingCenter alla sua piattaforma Cloud SaaS
  • Sviluppare e migliorare funzionalità che rispondano alle esigenze degli utenti
  • Progettare soluzioni, analizzare i problemi e consigliare approcci adeguati
  • Stimare l’impegno richiesto per il lavoro assegnato
  • Creare, testare, eseguire il debug e documentare soluzioni software
  • Sviluppare applicazioni e servizi Java in un ambiente di delivery Agile
  • Collaborare a stretto contatto con Quality Assurance, Business Analyst e altri stakeholder
  • Partecipare alla comunità degli sviluppatori per migliorare pratiche, strumenti e processi
  • Promuovere e applicare le migliori pratiche di sviluppo software

Requisiti

  • Laurea in Informatica o combinazione equivalente di formazione ed esperienza pertinenti
  • Almeno due anni di esperienza nello sviluppo con una piattaforma Guidewire
  • Solida esperienza nello sviluppo Java
  • Forti capacità analitiche, di problem solving e collaborazione
  • È richiesta la conoscenza fluente del francese e dell’inglese
  • È richiesta l’idoneità a lavorare in Canada
  • La certificazione Guidewire costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza con Guidewire Cloud SaaS costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza nella migrazione o nell’aggiornamento di una piattaforma Guidewire costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza con Guidewire BillingCenter costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza con Spring Boot costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza con Cucumber e RestAssured costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza con Git costituisce un requisito preferenziale
  • La conoscenza di JIRA e Confluence costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza nell’integrazione di test automatizzati nelle pipeline CI/CD costituisce un requisito preferenziale
  • L’esperienza di lavoro in un ambiente Agile costituisce un requisito preferenziale
  • La conoscenza del settore delle assicurazioni danni costituisce un requisito preferenziale
  • La conoscenza dei processi di fatturazione e riscossione costituisce un requisito preferenziale
  • Spirito di squadra dimostrato, impegno e atteggiamento collaborativo
  • Approccio autonomo, aperto e motivato per contribuire al successo condiviso
  • Eccellenti capacità analitiche e di problem solving
  • Solide capacità organizzative e di sintesi delle informazioni
  • Comunicazione chiara e collaborazione efficace tra i team

Benefit

  • Modalità di lavoro flessibili, incluso un modello ibrido
  • Possibilità di acquistare fino a cinque giorni di ferie aggiuntivi all’anno
  • Diversi supporti per il benessere fisico e mentale, tra cui la telemedicina e un conto benessere
  • Piano azionario e altre opportunità di risparmio per un totale fino al 12% dello stipendio o più
  • Piano di bonus annuale con un pagamento potenziale fino al doppio dell’obiettivo
  • Piano di acquisto di azioni per i dipendenti con una quota integrativa del 50% da parte di Intact sulle azioni nette
  • Piano pensionistico a prestazione definita con la possibilità di un reddito garantito a vita
  • Adeguamenti e accomodamenti sul posto di lavoro per i dipendenti con disabilità

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