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The MISSION Group
The MISSION Group
1001 – 5000 Dipendenti
Sponsor per visto per lavoratori qualificatiAlimenti e bevandeAssistenza sanitariaConsulenza
The MISSION Group è un gruppo integrato di agenzie creative e di marketing che aiuta le organizzazioni dei beni di consumo e del settore pubblico a trasformare la strategia di marca in una crescita misurabile. Il suo lavoro riunisce scienze comportamentali, sviluppo creativo, tecnologia e dati nell’ambito di campagne pubblicitarie, social e digitali, produzione di contenuti, customer experience, CRM, marketing diretto, attivazioni esperienziali, esperienze tecnologiche e ottimizzazione delle performance. Grazie alle proprie capacità interne di produzione e co-creazione, il gruppo realizza programmi di branding, marketing e comunicazione per i settori della consulenza, della sanità e dell’alimentare e delle bevande.
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Offerte dell’azienda

Responsabile dei social media – Londra (Ibrido)

Guida le campagne social e la crescita della community su TikTok, Instagram e YouTube per Bray Leino, un’agenzia britannica specializzata nella crescita dei brand. Gestisci contenuti, partnership con influencer, tendenze social e report sulle performance.

GBRegno UnitoIbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseSocial media manager
PulsarSpark

Descrizione

  • Sviluppa e realizza strategie per i social media che coinvolgano il pubblico e generino un engagement misurabile.
  • Collabora con i team strategico e creativo per produrre contenuti e campagne di alta qualità.
  • Crea contenuti capaci di avviare conversazioni, inclusi meme e video TikTok, per far crescere le community.
  • Pianifica e programma i post sui canali pertinenti negli orari di pubblicazione più efficaci.
  • Scrivi caption coinvolgenti e interagisci con le risposte della community in modo attento.
  • Individua gli influencer più adatti e collabora con creator rilevanti per i settori dei clienti.
  • Monitora le tendenze social emergenti e partecipa alle conversazioni del pubblico in modo autentico.
  • Gestisci la produzione dei materiali social con il team creativo, mantenendo i progetti nei limiti del budget e delle tempistiche.
  • Misura, analizza e comunica le performance social per orientare le future decisioni sui contenuti.

Requisiti

  • È richiesta esperienza professionale nel lavoro con i social media.
  • Comprovata capacità di gestire diverse piattaforme social.
  • Capacità di sviluppare concept di contenuto originali ed efficaci.
  • Conoscenza delle strategie e dei canali di marketing online.
  • Esperienza con strumenti di social listening e gestione delle community, come Brandwatch, Pulsar o Sprout.
  • La conoscenza della pubblicità sui social è un vantaggio, ma non è obbligatoria.
  • Attenzione proattiva alle tecnologie digitali emergenti e alle tendenze future.
  • Ottime capacità di scrittura e linguistiche.
  • Eccellenti capacità comunicative.
  • Efficaci capacità di multitasking e analisi.
  • È necessario avere il diritto di lavorare nel Regno Unito.
  • Grande entusiasmo per i social media e chiara conoscenza dell’evoluzione di piattaforme, formati e tendenze.
  • Sicurezza nel presentare idee innovative collegate agli obiettivi dei clienti e agli obiettivi di comunicazione social.
  • Interesse per la produzione di contenuti e comprensione dei canali digitali all’interno dell’ecosistema più ampio della comunicazione.
  • Approccio positivo, organizzato e orientato al futuro, con capacità di rispettare le scadenze e crescere in un ambiente social in rapido cambiamento.

Benefit

  • Generosa indennità annuale per le ferie.
  • Piano pensionistico aziendale con contributi del datore di lavoro maggiorati dopo un anno di servizio.
  • Piano di rimborso delle spese mediche che copre assistenza ai dipendenti, cure dentistiche e oculistiche, fisioterapia e supporto correlato.
  • Programma di sconti per i dipendenti con agevolazioni presso rivenditori, palestre e altri esercizi.
  • Ampia formazione e sviluppo professionale attraverso il sistema di gestione dell’apprendimento di The Mission Group.
  • Eventi sociali regolari per i dipendenti.
  • Chiusura aziendale durante il periodo natalizio.
  • Programma Cycle To Work.
  • Programma azionario Mission.
  • Le richieste di lavoro flessibile vengono prese in considerazione per tutti i ruoli, salvo impedimenti dovuti alle esigenze operative.
  • Cultura lavorativa inclusiva e diversificata.
  • Adeguamenti ragionevoli e supporto accessibile durante la selezione per i candidati con disabilità.

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