Ingenovis Health
Ingenovis Health
Ingenovis Health è un'azienda di servizi e personale sanitario che supporta le organizzazioni mediche e i professionisti clinici attraverso un portafoglio di marchi specializzati, tra cui Trustaff, Fastaff e HealthCare Support. Le sue attività comprendono il reclutamento rapido di personale infermieristico, la selezione di professionisti sanitari, la pianificazione strategica e lo sviluppo di programmi per gli operatori sanitari negli Stati Uniti. Attraverso iniziative come il Programma ACT, incentrato sulla tutela degli interessi, lo sviluppo professionale e gli strumenti pratici, Ingenovis Health mira a rafforzare i team clinici e ad aiutare i professionisti sanitari a far progredire la propria carriera.

Recruiter da remoto nel settore sanitario

Metti in contatto i professionisti sanitari con le strutture sanitarie attraverso la ricerca di candidati, la creazione di relazioni e l’inserimento del personale. Gestisci i processi di selezione e contribuisci agli obiettivi di vendita in un ruolo da remoto.

Descrizione

  • Metti in contatto i professionisti sanitari con le strutture che cercano personale
  • Crea relazioni, effettua inserimenti e sviluppa un portafoglio clienti
  • Offri un servizio che trasforma i primi inserimenti in collaborazioni durature
  • Contatta i professionisti sanitari tramite chiamate, messaggi, social media, bacheche di lavoro e segnalazioni
  • Svolgi colloqui e valuta i professionisti sanitari, aiutandoli a trovare ruoli adatti
  • Gestisci i candidati durante l’intero processo di assunzione
  • Raggiungi gli obiettivi mensili attraverso i risultati nelle selezioni e nelle vendite
  • Mantieni i rapporti con i professionisti sanitari attraverso proroghe e nuove opportunità
  • Coordina le attività con i team che si occupano di conformità, inserimento e buste paga

Requisiti

  • Diploma di scuola superiore o GED
  • Superare un controllo dei precedenti
  • Almeno due anni di esperienza nel servizio clienti e/o nelle vendite
  • Dimostrare urgenza, senso di responsabilità e capacità di portare a termine gli impegni
  • Gestire più priorità a ritmo sostenuto mantenendo la qualità
  • Lavorare in autonomia e mantenere alta la motivazione
  • Accogliere i feedback, imparare attivamente e perseguire il miglioramento continuo
  • Utilizzare la suite MS Office, sistemi CRM/ATS e diverse piattaforme digitali

Benefit

  • Potenziale di guadagno illimitato
  • Programma di formazione retribuito
  • Cultura lavorativa completamente da remoto
  • Assicurazione sanitaria
  • Assicurazione dentistica
  • Assicurazione oculistica
  • FSA/HSA
  • Assicurazione sulla vita a carico dell’azienda
  • Piano 401(k) con contributo integrativo discrezionale
  • Ferie retribuite
  • Otto festività retribuite dall’azienda
  • Generoso congedo parentale retribuito
  • Rimborso delle tasse universitarie
  • Commissioni sulle vendite senza limiti

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Seleziona e inserisce collaboratori a contratto per gli account Ryder assegnati, gestendo il processo dalla valutazione iniziale dei candidati fino all’accettazione dell’offerta. Costruisce relazioni con i team di selezione e monitora l’avanzamento delle assunzioni, le condizioni di mercato e la soddisfazione dei clienti.

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