La Croce Rossa Americana è un'organizzazione umanitaria che offre un sostegno concreto durante le emergenze e in altri momenti di bisogno. Il suo lavoro comprende l'assistenza in caso di calamità, i servizi di donazione del sangue, la formazione sul primo soccorso e sulla rianimazione cardiopolmonare, l'educazione alla preparazione alle emergenze e il supporto alle famiglie dei militari. Combinando servizi sanitari, logistici, educativi e di assistenza benefica, l'organizzazione aiuta le persone e le comunità a prepararsi alle crisi, ad affrontarle e a riprendersi con maggiore resilienza.
Direttore della comunicazione per la raccolta fondi della Croce Rossa Americana
Guida la comunicazione per la raccolta fondi rivolta ai donatori della Croce Rossa Americana, definendo campagne e storie che promuovono la filantropia. Coordina il personale addetto alla comunicazione, i messaggi della dirigenza, le relazioni pubbliche e la collaborazione tra i team nazionali e regionali.
Stati Uniti126.000 $ – 138.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoLeadLingua Richiesta: ingleseComunicazioneDescrizione
- Sviluppare piani di comunicazione a livello organizzativo per le iniziative di raccolta fondi.
- Guidare, formare e supportare un team di professionisti della comunicazione.
- Collaborare con i dirigenti senior per mantenere i messaggi chiari e coerenti.
- Applicare tecniche narrative per rafforzare le attività di raccolta fondi.
- Coordinare le campagne di comunicazione per la raccolta fondi con i team di marketing nazionali e regionali.
- Dirigere progetti complessi e su vasta scala che coinvolgono più parti interessate e priorità concorrenti.
- Produrre e supervisionare punti chiave per gli interventi, messaggi principali, comunicati stampa, post sui social media, contenuti per newsletter, domande frequenti, schede informative sui prodotti e altri materiali di comunicazione.
- Dirigere la comunicazione esterna e le attività di pubbliche relazioni.
- Coltivare e mantenere rapporti con partner interni ed esterni.
- Rispettare gli standard e i protocolli di comunicazione per la gestione della reputazione e delle questioni delicate.
- Creare e gestire contenuti per RedCross.org, The Exchange e i canali social della Croce Rossa.
- Accrescere la visibilità dell’organizzazione e i risultati della raccolta fondi attraverso comunicazione strategica e coinvolgimento.
Requisiti
- È richiesta una laurea triennale o equivalente.
- Almeno 7 anni di esperienza pertinente oppure una combinazione equivalente di formazione ed esperienza pertinente.
- 5 anni di esperienza nella gestione.
- Ottime capacità di comunicazione orale, presentazione e formazione.
- Efficaci capacità di comunicazione interpersonale, verbale e scritta.
- Capacità di sviluppare piani di progetto, budget e approcci strategici.
- Comprovate capacità di analisi, giudizio e processo decisionale.
- Conoscenza intermedia di Microsoft Word, Excel, PowerPoint e Outlook.
- Approccio collaborativo e capacità di contribuire efficacemente al lavoro di squadra.
- Pensiero strategico e creativo nella gestione di progetti complessi e priorità concorrenti.
- Eccezionale attenzione ai dettagli e capacità di gestire risultati, scadenze e aspettative delle parti interessate.
- Solide capacità organizzative e di gestione dei progetti.
- Capacità di instaurare e mantenere rapporti produttivi con le parti interessate interne ed esterne.
- Adattabilità, orientamento alle soluzioni e proattività nella risoluzione dei problemi e nell’esecuzione.
- L’esperienza nella gestione è obbligatoria e non può essere sostituita.
- È preferibile avere familiarità o esperienza nella comunicazione per la raccolta fondi, nel marketing, nelle partnership di marca o nelle campagne orientate a una missione.
Benefit
- Piani medici, dentistici e oculistici.
- Conti per le spese sanitarie e conti di spesa flessibili.
- Ferie retribuite a partire da 16 giorni all’anno, in base al ruolo e all’anzianità.
- 11 festività retribuite: sei festività principali e cinque festività a scelta.
- Piano 401(k) con contributo integrativo del datore di lavoro fino al 6%.
- Congedo familiare retribuito.
- Programma di assistenza ai dipendenti.
- Assicurazione per invalidità a breve e lungo termine e altre coperture assicurative.
- Premi e riconoscimenti per il servizio.
- Mentor che sostengono la crescita lungo un percorso professionale ricco di significato.
- Potrebbe essere necessario viaggiare.