Clio mengembangkan perangkat lunak manajemen praktik hukum berbasis cloud untuk firma hukum, yang menggabungkan berbagai alat untuk penerimaan klien, penagihan, manajemen dokumen, penjadwalan, dan alur kerja sehari-hari lainnya. Platform SaaS-nya membantu para profesional hukum mengatur pekerjaan administratif, menyimpan data dengan aman, serta menghubungkan proses kerja mereka dengan lebih dari 250 alat terintegrasi. Melayani praktisi tunggal dan firma mulai dari praktik kecil hingga organisasi yang lebih besar di seluruh dunia, Clio beroperasi di persimpangan teknologi hukum, perangkat lunak sebagai layanan, dan keamanan data.
Manajer Konten Senior, Konten Hukum Prancis (Jarak Jauh, Prancis)
Memimpin hukum kasus, perundang-undangan, dan metadata hukum Prancis untuk platform AI hukum Clio. Membentuk strategi konten, kualitas, alur kerja berskala, dan dampak komersial.
Deskripsi
- Memiliki tanggung jawab atas roadmap Clio untuk konten hukum Prancis
- Menetapkan sasaran untuk kelengkapan, kecepatan pembaruan, kedalaman pengayaan, dan keandalan
- Membandingkan cakupan, kemutakhiran, dan kualitas dengan LexisNexis France, Dalloz, dan Lamy
- Meningkatkan tingkat keberhasilan penjualan, kepercayaan pelanggan, retensi, dan pendapatan melalui konten Prancis
- Mengidentifikasi dan memprioritaskan kesenjangan dalam hukum kasus dan perundang-undangan Prancis
- Memimpin keputusan membangun, membeli, dan melisensikan bersama tim Licensing, Legal, dan Corporate Development
- Mengelola backlog yang diprioritaskan bersama Content Operations dan Engineering sambil mengarahkan transisi ke Iceberg
- Mengembangkan alur kerja konten yang tangguh dan dapat diskalakan, yang dimiliki Clio
- Menetapkan standar pemantauan, toleransi kesalahan, dan pemulihan untuk Vincent dan Clio Work
- Meningkatkan metadata hukum kasus dan perundang-undangan, termasuk sitasi, amendemen, ringkasan kasus, dan hierarki
- Menggabungkan peninjauan editorial dengan alat AI untuk meningkatkan penemuan konten dan kegunaan AI pada tahap berikutnya
- Bermitra dengan Finance dan FP&A untuk pengeluaran konten Prancis serta dasbor kinerja
- Menyampaikan kemajuan roadmap, risiko, dan dampak bisnis kepada Content Committee setiap kuartal
- Membandingkan cakupan Prancis dengan penyedia konten hukum regional serta memantau pendekatan AI dan NLP
- Mengembangkan kemitraan dengan pengadilan, penerbit, dan organisasi data terbuka
- Melatih tim Product, Sales, Marketing, dan Support mengenai konten Prancis Clio
- Memelihara French Legal Materials Reference Guide internal
- Mendukung kesepakatan perusahaan yang memerlukan keahlian mendalam dalam konten hukum Prancis
- Mendokumentasikan keunggulan konten untuk Product Marketing dan Sales Enablement
Persyaratan
- Pengalaman tujuh hingga sepuluh tahun dalam penerbitan hukum, data hukum, atau manajemen konten dan produk
- Terbukti mampu memiliki dan mengelola portofolio konten sejak awal hingga diterapkan
- Pemahaman mendalam tentang sistem hukum Prancis dan pasar penerbitan hukum
- Pengalaman langsung dengan hukum kasus dan perundang-undangan Prancis untuk platform riset atau praktik hukum
- Berpengalaman menetapkan strategi dan mencapai hasil pada tingkat senior atau staff
- Kemampuan kepemilikan produk yang kuat
- Mampu memimpin pekerjaan lintas fungsi tanpa wewenang langsung atau bawahan
- Menetapkan prioritas berdasarkan data melalui analisis numerik dan ROI
- Keakraban teknis dengan pipeline ETL, sistem ingestion, dan model metadata
- Mampu berkomunikasi dengan jelas kepada audiens teknis dan nonteknis, termasuk eksekutif
- Berpengalaman menetapkan standar yang diadopsi oleh tim lain
- Minat kuat untuk memajukan praktik konten melalui AI
Tunjangan
- Kompensasi yang kompetitif dan adil
- Perlindungan kesehatan berkualitas tinggi
- Asuransi gigi
- Asuransi penglihatan
- Lingkungan kerja hibrida
- Kebijakan cuti fleksibel dengan anjuran mengambil cuti 20 hari setiap tahun
- Tunjangan konseling tahunan sebesar $2.000
- Pencocokan kontribusi RRSP
- Kontribusi RESP
- Program penghargaan Clioversary dengan penghargaan khusus pada masa kerja 3, 5, 7, dan 10 tahun
- Akomodasi aksesibilitas selama proses rekrutmen