Go RH
Go RH
Go RH ialah perunding sumber manusia dan rakan kongsi pengambilan pekerja yang membantu organisasi membina amalan pengurusan insan yang lebih kukuh serta membangunkan pasukan mereka. Perkhidmatannya merangkumi penubuhan jabatan sumber manusia, penjenamaan majikan, jumlah ganjaran, kesaksamaan gaji, pembangunan organisasi, bimbingan pengurusan, penilaian psikometrik dan latihan profesional. Go RH turut menyokong pengambilan pekerja melalui pencarian bakat, pencarian eksekutif, pengambilan antarabangsa dan penyumberluaran sumber manusia. Dengan menggabungkan alat sumber manusia yang praktikal bersama panduan pakar, syarikat ini membantu organisasi dalam pengambilan pekerja, pembangunan bakat, budaya tempat kerja dan inisiatif sumber manusia strategik yang lebih luas.

Analis Data – Power BI & Kecerdasan Bisnis (Hibrida, Magog)

Kembangkan dasbor Power BI dan solusi kecerdasan bisnis untuk proses Design to Manufacturing Michelin. Dukung tata kelola data, pelaporan, dan kinerja proses melalui analisis serta kolaborasi dengan pemangku kepentingan.

Deskripsi

  • Mendukung pengambilan keputusan bisnis dan peningkatan kinerja melalui analisis data, pelaporan, dan solusi kecerdasan bisnis.
  • Berkolaborasi dengan pemangku kepentingan Beyond Road untuk memperjelas kebutuhan bisnis dan menyediakan analisis yang relevan.
  • Mengelola alat pelaporan dan menerapkan praktik tata kelola data.
  • Mendukung pengguna sambil menjaga dokumentasi dan materi pelatihan tetap mutakhir.
  • Membangun, menyempurnakan, dan memelihara dasbor Power BI serta solusi pelaporan untuk proses Design to Manufacturing.
  • Menafsirkan kebutuhan, menyiapkan spesifikasi, membersihkan dan menyusun data, serta menemukan tren dan pola.
  • Mematuhi standar etika Grup dan persyaratan tata kelola data yang berlaku.
  • Mengelola dan mendukung sumber data, termasuk lingkungan Data Lake, repositori internal, dan basis data eksternal.
  • Bekerja sama dengan mitra proses, insinyur proses, dan pemangku kepentingan bisnis untuk menentukan kebutuhan pelaporan dan analitik.
  • Mendorong standar pengembangan, praktik tata kelola, dan perbaikan berkelanjutan di antara Citizen Developer.
  • Membuat dan memelihara solusi kecerdasan bisnis untuk tim proses dan mitra internal mereka.
  • Memberikan dukungan Level 1 untuk alat pelaporan dan analitik, memelihara panduan pengguna, serta melatih pengguna.

Persyaratan

  • Gelar sarjana dalam bidang yang relevan.
  • Pengalaman profesional dalam kecerdasan bisnis dan manajemen data.
  • Pengalaman dengan platform ERP seperti SAP atau sistem setara menjadi nilai tambah.
  • Latar belakang dalam pengadaan industri, pengadaan langsung, rantai pasok, manufaktur, atau fungsi bisnis terkait menjadi nilai tambah.
  • Keterampilan komunikasi yang kuat dalam bahasa Prancis dan Inggris.
  • Mampu bekerja secara efektif dalam lingkungan kerja multikultural dan internasional.
  • Memiliki pendekatan kolaboratif serta kemampuan membangun hubungan produktif lintas fungsi.
  • Adaptif, berorientasi pada pelanggan, dan tanggap terhadap perubahan kebutuhan.
  • Mampu bekerja secara mandiri, otonom, dan cepat memperoleh pengetahuan baru.
  • Menunjukkan inisiatif dan kemampuan untuk bekerja secara independen.
  • Termotivasi untuk memperkuat keterampilan, meningkatkan proses, dan memberikan hasil yang terukur.

Tunjangan

  • Lingkungan kerja yang aman
  • Tunjangan kesehatan
  • Asuransi jiwa
  • Program pensiun
  • Jadwal kerja hibrida dengan 3 hari di Michelin Magog Research Center, sesuai kebijakan yang berlaku
  • Dukungan untuk pengembangan profesional
  • Program bantuan karyawan
  • Diskon produk untuk karyawan
  • Beragam aktivitas dan kesempatan untuk berpartisipasi
  • Fasilitas kantor modern
  • Potensi bonus 9%
  • Rencana pengembangan individu, mentoring, dan kesempatan lintas fungsi
  • Jalur karier dan peluang kemajuan yang beragam
  • Budaya kerja yang inklusif
  • Proyek inovatif dengan dampak yang berarti
  • Komitmen terhadap praktik etis dan keberlanjutan