TD SYNNEX
TD SYNNEX
A TD SYNNEX globális IT-disztribútor és technológiai szolgáltató, amely segít a vállalkozásoknak a modern infrastruktúra bevezetésében és kezelésében. Portfóliója több mint 150 000 terméket foglal magában a felhőalapú számítástechnika, az adatközpontok, a hálózatok, a kiberbiztonság, az IoT, a számítógépek, a mobileszközök és a szórakoztatóelektronika területén. A vállalat emellett professzionális audiovizuális megoldásokat kínál, a Datech révén tervezőszoftvereket forgalmaz, a Global Computing Componentsen keresztül pedig fejlett számítástechnikai komponenseket szállít. A vállalati és ügyfélpiacokat kiszolgáló TD SYNNEX a technológiai disztribúciót a digitális transzformációs, elemzési és együttműködési kezdeményezésekhez nyújtott teljes körű támogatással ötvözi.

Távoli munkavégzésben dolgozó üzletfejlesztési menedzser – Karib-térség és Közép-Amerika

Vezesse a technológiai értékesítés növekedését a TD SYNNEX számára a Karib-térségben és Közép-Amerikában. Építsen ügyfélpartnerségeket, bővítse a meglévő ügyfélkapcsolatokat, és kapcsolja össze az ügyfeleket a releváns termékekkel és megoldásokkal.

Leírás

  • Ügyfélértékesítési stratégiák kidolgozása és az üzlet bővítése a Karib-térségben és Közép-Amerikában
  • Bizalmon alapuló kapcsolatok kialakítása a kijelölt ügyfelekkel
  • Az ügyfelek összekapcsolása prioritásaikat és pénzügyi céljaikat támogató termékmegoldásokkal
  • Az ügyfelek tájékoztatása a releváns márkákról, termékekről, technológiákról és megoldásokról
  • Stratégiai tervek készítése az ügyfélkapcsolatok bővítésére
  • Az ügyfélpartnerségek elmélyítése és keresletgenerálás hozzáadott értékű megoldásokkal, szemináriumokkal, képzésekkel és az erőforrásokról szóló tájékoztatással
  • A program eredményeinek bemutatása az Account Managernek, a kihívások jelzése és növekedési stratégiák javaslata
  • A termékek, versenytársak, technológiák, ügyfelek és piacok változásainak nyomon követése
  • Hatékony munkakapcsolatok kialakítása a terepen dolgozó beszállítókkal
  • További kezdeményezések vállalása az üzleti prioritások változásával
  • A TD SYNNEX és ügyfelei közötti elsődleges értékesítési kapcsolat biztosítása

Követelmények

  • Alapképzésben szerzett diploma vagy végzettség és releváns tapasztalat egyenértékű kombinációja
  • Legalább három év releváns szakmai tapasztalat
  • B2-es vagy annál magasabb szintű angol nyelvtudás
  • Erős szakértelem egy kijelölt termék- vagy szolgáltatási területen, valamint a szélesebb portfólió elsajátításának képessége
  • Kis- és középvállalati, közepes összetettségű ügyfélkapcsolatok bővítésében szerzett tapasztalat
  • Önállóan motivált hozzáállás és elkötelezettség az értékesítési és szolgáltatási folyamatok fejlesztése iránt
  • Bizonyított siker közvetlen ügyfélkapcsolatok kialakításában, ügyfélkapcsolatok bővítésében és az értékesítés növelésében
  • Együttműködő, eredményorientált munkastílus, felelősségvállalással az eredményekért
  • Üzleti adminisztráció, marketing, értékesítés, információtechnológia vagy kapcsolódó területen szerzett alapképzési diploma előnyt jelent
  • Üzleti adminisztráció, marketing vagy kapcsolódó területen szerzett mesterfokozat előnyt jelent
  • A CPSP-hez hasonló szakmai értékesítési képesítés vagy azzal egyenértékű tanúsítvány előnyt jelent
  • A releváns beszállítói vagy technológiai tanúsítványok előnyt jelentenek
  • Hajlandóság alkalmanként nem szokványos munkaidőben vagy túlórában dolgozni
  • Guatemalában, El Salvadorban, Hondurasban, Nicaraguában vagy Panamában kell tartózkodni

Juttatások

  • A munkavállaló országához igazodó választható juttatások
  • Strukturált vezetői és szakmai fejlődési programok
  • Saját tempóban végezhető szakmai fejlődési kurzusok
  • Pénzügyi, fizikai és mentális jóllétre összpontosító szemináriumok és események
  • Globális Life Empowerment Assistance Program
  • Befogadó tanulási lehetőségek és szakmai beszélgetések
  • A fejlődési és előrelépési lehetőségekhez való méltányos hozzáférés
  • Beillesztési program, amely az első 30 nap során kapcsolatépítést is biztosít
  • Belső, munkatársak által vezetett befogadási közösségek és tevékenységek
  • Üzleti erőforráscsoportok
  • Helyi önkéntes lehetőségek
  • Környezeti és társadalmi hatást célzó kezdeményezések
  • Távoli professzionális munkakörnyezet