A Hustler Marketing olyan e-mail-marketing ügynökség, amely megtartásközpontú, adatalapú kampányokkal szolgálja ki az e-kereskedelmi márkákat. Szolgáltatásai közé tartozik az e-mail-marketing, az SMS-marketing, valamint a felhasználók által létrehozott tartalmakon (UGC) alapuló reklámozás, olyan stratégiákkal, amelyek az elköteleződési mutatók, például a megnyitási arány, az átkattintási arány és az ügyfél élettartamértéke javítását célozzák. Az ügynökség az adatbázis bővítését, a platformspecifikus megvalósítást, a konverziós arány optimalizálását és egyes ügyfélszerzési erőfeszítéseket ötvöz, hogy az ügyfélmegtartási marketinget a márka szélesebb körű növekedéséhez kapcsolja. A Hustler Marketing több mint 350 márkával dolgozik, és fiókkezelőnként legfeljebb három ügyfelet jelöl ki a fókuszált, személyre szabott ügyfélkapcsolatok támogatása érdekében.
Értékesítési és marketingigazgató (Távmunka, Észak-Macedónia)
Vezesse a Hustler Marketing teljes értékesítési és marketingtevékenységét a keresletgenerálástól az ügyfélszerzésig. Építsen skálázható csapatokat, bevételi rendszereket és növekedési folyamatokat e-kereskedelmi ügyfélmegtartó marketing szolgáltatásokhoz.
Leírás
- Vezesse a vállalat teljes bevételtermelő funkcióját az értékesítés és a marketing területén
- Hozzon létre, hajtson végre és fejlesszen olyan stratégiákat, amelyek minősített érdeklődőket vonzanak és fenntartható bevételnövekedést támogatnak
- Irányítsa a teljes kereskedelmi tölcsért az első ügyfélkapcsolattól a szerződés aláírásán és az új ügyfelek megszerzésén át
- Tekintse át a jelenlegi értékesítési és marketingműködést, és vezessen be célzott fejlesztéseket
- Építsen skálázható érdeklődő-generáló programokat SEO, kimenő értékesítés, partnerségek, ajánlások, fizetett ügyfélszerzés, tartalommarketing és egyéb csatornák bevonásával
- Javítsa az érdeklődők minősítését, az értékesítési munkafolyamatokat, a pipeline felügyeletét, a konverziós arányokat és a lezárási teljesítményt
- A kezdeti újjáépítési szakaszban személyesen irányítsa a stratégiai értékesítési kezdeményezéseket és a nagy értékű lehetőségeket
- Toborozzon, fejlesszen és irányítson nagy teljesítményű értékesítési és marketingcsapatokat
- Felügyelje a költségvetéseket, a felvételi terveket, az erőforrások elosztását és a csatornaberuházási döntéseket
- Határozza meg a KPI-okat, a teljesítménymutatókat és a jelentési folyamatokat
- Kövesse nyomon a pipeline állapotát, az érdeklődő-generálást, a konverziós arányokat, az ügyfélszerzési költségeket, a bevételi előrejelzéseket és az általános kereskedelmi teljesítményt
- Nyújtson teljesítményfrissítéseket, stratégiai ajánlásokat és bevételi előrejelzéseket a vállalat vezetésének
- Működjön együtt a Szolgáltatási Osztállyal és más csapatokkal az ügyfélelvárások, az értékesítési vállalások, a teljesítés, a bevezetés és az ügyfélsiker összehangolása érdekében
- Tárjon fel új piaci lehetőségeket, stratégiai partnerségeket és növekedési lehetőségeket
- Értékelje az iparági trendeket, a versenytársak tevékenységét, az e-kereskedelmi fejleményeket és a kialakuló marketingmegközelítéseket
- Hozzon létre skálázható folyamatokat, dokumentációt és működési keretrendszereket
- Vegyen részt a vezetői értekezleteken, és járuljon hozzá a vállalati stratégia kialakításához
- Közvetlenül a vállalat vezetésének számoljon be
Követelmények
- Legalább öt év tapasztalat értékesítési, marketing- vagy bevételi funkciók vezetésében, közvetlen felelősséggel a kereskedelmi eredményekért
- Bizonyított siker nagy teljesítményű értékesítési és marketingcsapatok felépítésében, skálázásában és irányításában
- Képes személyesen bevételt generálni, miközben skálázható kereskedelmi rendszereket és folyamatokat hoz létre
- Jelentős tapasztalat digitális marketingügynökségnél vagy e-kereskedelmi vállalkozásokat kiszolgáló SaaS-vállalatnál kötelező
- Bizonyított eredmények minősített érdeklődők generálásában SEO, kimenő értékesítés, partnerségek, ajánlások, tartalommarketing és egyéb növekedési kezdeményezések révén
- Erős értékesítési háttér, bizonyított sikerrel új üzletek lezárásában és nagy értékű lehetőségek kezelésében
- Mélyreható ismeretek az értékesítési pipeline kezelésében, az érdeklődők minősítésében, a konverzióoptimalizálásban és a bevételi előrejelzésben
- Erős analitikai készség a tölcsér teljesítményének értékeléséhez, a kereskedelmi adatok értelmezéséhez és adatvezérelt döntések meghozatalához
- Tapasztalat részlegek költségvetésének, felvételi folyamatainak, erőforrás-tervezésének és működési teljesítményének felügyeletében
- Kiváló vezetői, coaching- és emberirányítási készségek, beleértve a hatékony távoli csapatok felépítésében szerzett tapasztalatot
- Kiváló írásbeli és szóbeli angol kommunikációs készség
- Rendkívül szervezett, felelősségteljes, gyorsan reagáló és a határidők betartásában megbízható
- Képes önállóan dolgozni és hatékonyan együttműködni többfunkciós csapatokkal teljesen távoli munkakörnyezetben
- Erős stratégiai gondolkodási, problémamegoldási és döntéshozatali képesség
- Hétfőtől péntekig, BCN idő szerint 15:00 és 18:00 között elérhető és gyorsan reagáló
- Képes következetesen heti 30–35 órát, vagy havonta körülbelül 140 órát dolgozni
- Megbízható internet-hozzáférés és virtuális megbeszélésekre alkalmas laptop vagy asztali számítógép
- Hajlandó konstruktív visszajelzést fogadni, valamint hatékony coachingot és visszajelzést adni a csapattagoknak
- El kell fogadnia, hogy a Hustler Marketingnél fennálló munkaviszonya alatt nem dolgozik hasonló munkakörben
- Titoktartási megállapodást kell aláírnia
- Vállalnia kell a 30 napos felmondási időt az első két hónap után
Juttatások
- Korlátlan, a lezárt bevételhez kötött teljesítményalapú jutalék
- Teljes díjazás az első két hónap próba- és beilleszkedési időszakában
- Teljesen távoli munkavégzés
- Rugalmas időbeosztás
- Teljesítményértékelés 9–12 havonta, az első értékeléssel 3–6 hónap után
- A munkakör és a munkaterhelés újraértékelése 6–12 hónap után