myPOS je europska fintech tvrtka koja trgovcima pruža integriranu platnu tehnologiju za trgovanje uživo i putem interneta. Njezina ponuda uključuje uređaje za prodajno mjesto, mobilne i virtualne terminale, usluge internetskog plaćanja, trenutačnu isplatu sredstava, račune elektroničkog novca za trgovce i povezane Business Visa kartice. Tvrtka posluje u područjima fintecha, B2B-a i e-trgovine te poduzećima pruža alate osmišljene za jednostavnije prihvaćanje plaćanja i pristup sredstvima. Njezin rastući tim djeluje u platnom sektoru, u kojem myPOS nastavlja razvijati rješenja za suvremene trgovce.
Terenski prodajni predstavnik, Catania
Pomozite tvrtkama u Cataniji da uvedu myPOS platna rješenja kroz osobnu prodaju. Vodite cijeli prodajni ciklus, razvijajte područje i ostvarujte poslovne ciljeve.
Opis
- Pronalazite potencijalne tvrtke u Cataniji i stupajte s njima u kontakt.
- Osobno se sastajte s trgovcima, upoznajte njihove potrebe i predstavite im odgovarajuća myPOS platna rješenja.
- Vodite prodaju od prvog kontakta, preko pregovora, do sklapanja posla.
- Gradite dugoročne odnose s trgovcima i istodobno širite područje djelovanja.
- Radite na pridobivanju novih trgovaca i ostvarivanju poslovnih ciljeva.
- Predstavljajte myPOS na lokalnim događanjima, sajmovima i u široj poslovnoj zajednici.
- Upravljajte područjem i prodajnim procesom te preuzmite odgovornost za poslovne rezultate.
Zahtjevi
- Dokazano iskustvo u terenskoj B2B prodaji u fintechu, platnim uslugama, SaaS-u ili srodnom sektoru.
- Spremnost na kontaktiranje novih tvrtki i osobni razgovor s donositeljima odluka.
- Savjetodavan pristup prodaji te sposobnost razumijevanja potreba klijenata i preporučivanja praktičnih rješenja.
- Izvrsne komunikacijske, pregovaračke vještine i vještine izgradnje odnosa.
- Važeća vozačka dozvola.
- Spremnost na redovita putovanja unutar dodijeljene regije.
- Talijanski jezik na razini izvornog govornika.
- Znanje engleskog jezika na konverzacijskoj razini.
Pogodnosti
- Neograničena provizija.
- Dodatni bonusi za premašivanje viših ciljeva.
- U cijelosti plaćena početna obuka.
- Strukturirano postupno uvođenje u sustav provizija.
- Pokriće troškova poslovnih putovanja i sastanaka s trgovcima.
- Dnevni bonovi za obrok u iznosu od 8 €.
- Zdravstveno osiguranje.
- 26 dana plaćenog godišnjeg odmora.
- Strukturirano uvođenje u posao.
- Pristup myPOS Academy za obuku i profesionalni razvoj.
- Godišnja revizija plaće.
- Mogućnosti napredovanja i bonusi za radni učinak.
- Neograničen pristup tečajevima LinkedIn Learninga.
- Godišnji osobni budžet za obuku i razvoj.
- Nagrada za preporuku prijatelja.
- Timska druženja, društvene aktivnosti i prilike za povezivanje s kolegama iz međunarodnog tima.