Blattner je tvrtka za projektiranje, nabavu i izgradnju velikih energetskih postrojenja koja posluje u sektorima obnovljive energije i skladištenja energije. Njezin rad obuhvaća projekte vjetroenergije, solarne energije i skladištenja energije, uz dugu povijest djelovanja u građevinarstvu i energetskoj infrastrukturi. Tvrtka navodi da je izgradila 25 % američkih kapaciteta za proizvodnju energije iz velikih vjetroelektrana i solarnih elektrana te za skladištenje energije. Blattner naglašava sigurnost, kvalitetu, suradnju i provedbu projekata te nudi prilike za razvoj karijere u različitim timovima.
Koordinator zapošljavanja talenata – rad na daljinu u Minnesoti
Koordinirajte zapošljavanje, intervjue, ponude, provjere i aktivnosti prije zapošljavanja za Blattnerovu radnu snagu. Blattner razvija infrastrukturu za obnovljivu energiju diljem Sjedinjenih Američkih Država.
Opis
- Koordinirati administrativnu i transakcijsku podršku zapošljavanju tijekom cijelog životnog ciklusa kandidata
- Obrađivati ponude, organizirati intervjue, pratiti prihvaćanja i naknadnu komunikaciju te podržavati kandidate do njihova prvog radnog dana
- Upravljati aktivnostima prije zapošljavanja za terenske zaposlenike s fiksnom plaćom, poslovođe, pripravnike i zaposlenike na korporativnim radnim mjestima
- Pružati transakcijsku pomoć pri zapošljavanju zanatskih radnika na lokacijama i u zahtjevima za vanjske radnike
- Biti primarna kontaktna osoba i pružati podršku kandidatima i novim zaposlenicima tijekom cijelog procesa
- Pokretati potrebne korake, pratiti njihovo dovršenje i održavati dosljednu komunikaciju s kandidatima i dionicima
- Surađivati s operacijama ljudskih resursa, voditeljima zapošljavanja, regruterima, poslovnim jedinicama, dobavljačima, voznim parkom, odjelima za razvoj talenata i radnu uspješnost te putovanja
- Potvrditi dovršetak prijava, procjena, fizičkih pregleda i testiranja na droge, provjera prošlosti, primjenjivih MVR provjera i obrasca I-9 prije datuma početka rada
- Organizirati testiranja na droge i testiranja prije zapošljavanja, uključujući termine, lokacije testiranja i upute za kandidate
- Upravljati zaprimanjem, obradom, unosom podataka, ažuriranjem statusa i daljnjim praćenjem zahtjeva za zapošljavanje na lokacijama i zahtjeva za vanjske radnike
Zahtjevi
- Najmanje četiri godine relevantnog iskustva i široko operativno znanje stečeno u zapošljavanju, raspoređivanju, korisničkoj službi, ljudskim resursima ili usporedivom radu
- Srednjoškolska diploma ili GED
- Prethodno iskustvo u zapošljavanju ili uvođenju zaposlenika u posao
- Iskustvo u korištenju Workdaya
- Iskustvo u industriji obnovljive energije
Pogodnosti
- Konkurentna naknada
- Premije HDHP-a za zaposlenike koje plaća poslodavac
- Plan 401(k) s podudarnim doprinosom tvrtke
- Mogućnosti HSA i FSA
- Dentalno i vidno osiguranje
- Pomoć u obrazovanju kroz naknadu troškova školarine
- Ravnoteža između poslovnog i privatnog života
- Kultura usmjerena na zaposlenike i njihove obitelji
- Teretana na lokaciji i dodatne pogodnosti mogu biti dostupne.
- fields