HackerRank
HackerRank
HackerRank razvija platformu za zapošljavanje i učenje temeljenu na vještinama za tehnološke timove i programere. Poslodavci se njome služe za procjenu i razgovore s kandidatima putem testova programiranja, praktičnih programerskih zadataka i otkrivanja plagijata uz pomoć umjetne inteligencije. Programeri mogu vježbati programiranje, pripremati se za razgovore za posao i razvijati svoje vještine u globalnoj zajednici platforme. Osnovan 2012. godine, HackerRank pruža usluge za više od 3.000 tehnoloških timova diljem svijeta, uključujući mnoge tvrtke s popisa Fortune 100.

HackerRank – viši voditelj inženjeringa, platforma za procjenu (hibridno, Indija)

Vodite inženjering platforme HackerRank za procjenu, koja podržava zapošljavanje i usavršavanje programera. Skalirajte distribuirane sustave za više od 100.000 kandidata istodobno, uz razvoj uspješnih timova.

Opis

  • Određujte tehnički smjer platforme HackerRank za procjenu i vodite njezinu isporuku.
  • Omogućite kandidatima namjenska virtualna računala i internetsko razvojno okruženje za rad na aplikacijama iz stvarnog svijeta.
  • Izrađujte sustave koji podržavaju do 100.000 kandidata istodobno.
  • Surađujte s proizvodnim timovima u cijelom HackerRanku kako biste rješenja za procjenu integrirali u svaki proizvod.
  • U partnerstvu s proizvodnim timom postavite viziju i plan razvoja platforme za procjenu.
  • Dizajnirajte sustave koji mogu obraditi više od 100.000 korisnika istodobno.
  • Preuzmite odgovornost za obveze isporuke i usmjeravajte svakodnevni rad primjenom agilnih praksi.
  • Održavajte izvrsnost poslovanja u pogledu pouzdanosti, odgovora na incidente, sigurnosti i privatnosti.
  • Zapošljavajte, mentorirajte i razvijajte inženjere, uključujući uspostavljanje karijernih putova.
  • Odredite kako će tim koristiti alate umjetne inteligencije u razvoju softvera.
  • Surađujte s timovima za proizvode, infrastrukturu i sigurnost.

Zahtjevi

  • Najmanje 8 godina iskustva u razvoju softvera, uključujući 3 ili više godina vođenja inženjerskih timova.
  • Izvrsno iskustvo u dizajniranju visoko dostupnih, skalabilnih, otpornih na pogreške i sigurnih distribuiranih sustava te velikih web-usluga.
  • Iskustvo u tehničkom vodstvu i sposobnost usmjeravanja ključnih rasprava o arhitekturi.
  • Dokazano iskustvo u zapošljavanju, vođenju i mentoriranju tehničkih timova te upravljanju očekivanjima dionika.
  • Praktično poznavanje barem jednog jezika: Go, Python, Ruby ili Node.js.
  • Napredno praktično poznavanje platforme AWS ili Google Cloud Platform.
  • Jasne komunikacijske vještine i sposobnost učinkovitog rada u brzom okruženju koje se mijenja.
  • Iskustvo u izgradnji ili skaliranju cloud IDE-ova, udaljenih razvojnih okruženja ili internetskih platformi za programiranje.
  • Praktično stručno znanje o spremnicima, Kubernetesu i virtualnim računalima na zahtjev ili izoliranim računalnim okruženjima velikih razmjera.
  • Iskustvo s testiranjem opterećenja, automatskim skaliranjem i planiranjem kapaciteta za promjenjiv promet pokrenut događajima.
  • Iskustvo u uvođenju praksi razvoja uz pomoć umjetne inteligencije u inženjerskom timu.

Pogodnosti

  • Poslodavac osigurava jednake mogućnosti zapošljavanja i provodi mjere afirmativnog djelovanja.
  • Podaci kandidata obrađuju se povjerljivo u skladu sa smjernicama EEO-a.