M
Modern Woodmen of America bratska je organizacija za financijske usluge osnovana 1883. godine. Svojim članovima diljem Sjedinjenih Američkih Država pruža životno osiguranje, rente, ulaganja, financijsko planiranje, planiranje mirovine i imovine te pogodnosti za zaposlenike. Organizacija djeluje bez dioničara i povezuje financijske usluge usmjerene na članove s inicijativama u zajednici, uključujući potpore, lokalne programe i obrazovne resurse.
Financijski savjetnik početnik - Modern Woodmen of America (hibridni rad)
Pomozite članovima organizacije Modern Woodmen procijeniti potrebe za osiguranjem i planirati financijsku budućnost. Razvijajte odnose u zajednici, podržavajte klijente i ostvarujte ciljeve rasta poslovanja.
Opis
- Procjenjujte potrebe članova-klijenata za osiguranjem i preporučujte odgovarajuće pokriće.
- Pružajte brzu korisničku podršku odgovaranjem na pitanja i rješavanjem problema.
- Razvijajte i upravljajte mrežom klijenata-članova putem preporuka, umrežavanja i sudjelovanja u zajednici.
- Pohađajte kontinuirane edukacije i programe profesionalnog razvoja kako biste unaprijedili znanje o industriji i prodajne sposobnosti.
- Ostvarujte ili premašujte ciljeve razvoja poslovanja.
Zahtjevi
- Suradnički pristup i usmjerenost na timski rad.
- Entuzijastičan stav.
- Pozitivan pogled na situacije.
- Samostalan i proaktivan način rada.
- Predanost služenju zajednici.
- Otvorenost za coaching i povratne informacije.
- Motiviranost mjerljivim ciljevima.
- Spremnost na stjecanje državne licence za osiguranje.
- Fakultetska diploma je poželjna, ali nije uvjet.
- Spremnost na stjecanje licenci potrebnih za ovu ulogu.
Pogodnosti
- Plan 401(k).
- Usklađeni doprinosi poslodavca za plan 401(k).
- Događaji koje sponzorira tvrtka.
- Stomatološko osiguranje.
- Fleksibilno radno vrijeme.
- Zdravstveno osiguranje.
- Mogućnosti napredovanja u karijeri.
- Programi obuke i razvoja.
- Osiguranje vida.
- Mogući pristup potencijalnim klijentima-članovima.
- Specijalizirana obuka i razvoj uz financijskog stručnjaka koji će vam pružati podršku.
- Kultura usmjerena na uzajamnu podršku i profesionalni rast.
- Mogućnosti stjecanja priznatih kvalifikacija i profesionalnog priznanja.
- Kontinuirane mogućnosti povećanja prihoda i razvoja osobnog karaktera.
- Sveobuhvatan paket pogodnosti i mirovinskog osiguranja.
- Životno osiguranje.
- Potpora profesionalnom razvoju.
- Program preporuka.
- Mentorski program koji pokriva ključne osnove za nove agente.
- Kontinuirana specijalizirana obuka.
- Namjenska interna administrativna podrška.
- Mogućnosti napredovanja u karijeri.
- Suradnja s vrlo produktivnim kolegama.
- Fleksibilne mogućnosti rada od kuće.