GroundTruth
GroundTruth
GroundTruth היא חברת טכנולוגיות שיווק המסייעת למותגים לחבר בין פרסום דיגיטלי לבין תוצאות ממשיות הניתנות למדידה, ובהן ביקורים בחנויות, מכירות נוספות וצמיחה בנתח השוק. טכנולוגיית Blueprint שלה משלבת תובנות על מיקום ועל קהלים כדי לתמוך בטירגוט לפי קהל, מיקום והקשר במגוון ערוצים, בהם מובייל, מחשבים שולחניים, טלוויזיה מחוברת ו-OTT, אודיו ופרסום דיגיטלי מחוץ לבית. GroundTruth פועלת במודלים של שירות עצמי, שירות מנוהל, שותפויות ותכנות אוטומטי, ומספקת גם כלים למדידת קמפיינים ולייחוס תוצאות, המסייעים למשווקים להעריך ביצועים ולשפר את התשואה על הוצאות הפרסום. התפקידים שלה עשויים להתאים לאנשי מקצוע המתעניינים בטכנולוגיית פרסום, SaaS, מדיה, שיווק מבוסס נתונים ותוצאות מדידות עבור לקוחות.

עמית חשבונות לתשלום – עבודה מרחוק מהודו

ניהול מחזור החשבונות לתשלום מקצה לקצה, התאמות ספקים וציות ל‑TDS/GST בהודו, תוך תמיכה בפעילות פיננסית מדויקת ובסגירת סוף החודש עבור פלטפורמת הפרסום של GroundTruth.

תיאור

  • אחריות על מחזור החשבונות לתשלום המלא, מקבלת החשבונית ואימותה ועד לרישום החשבונאי, האישור והתשלום.
  • בדיקת חשבוניות ספקים לשלמות, דיוק, אישורים נדרשים ועמידה במדיניות החברה.
  • התאמת חשבוניות להזמנות רכש ולאישורי קבלת טובין או שירותים באמצעות התאמה דו-כיוונית או תלת-כיוונית, לפי העניין.
  • רישום חשבוניות בחשבונות ספר החשבונות הראשי, מרכזי העלות, המחלקות והפרויקטים הנכונים.
  • שמירה על דיוק ועדכניות של נתוני האב של הספקים ורשומות החשבונות לתשלום.
  • עיבוד החזרים לעובדים ולספקים וכן עסקאות תשלום רלוונטיות אחרות.
  • מעקב אחר חשבוניות פתוחות וקידום פתרון בזמן של פריטים חסומים או שנויים במחלוקת.
  • הכנת דוחות גיול ספקים ותרומה לניהול ההון החוזר.
  • יישום הוראות TDS הרלוונטיות לפי חוק מס ההכנסה, כולל סעיפים, שיעורים, ספים וסיווגי תשלום.
  • הערכת תחולת TDS על חשבוניות ספקים והבטחת ניכוי נכון בעת התשלום או הרישום, לפי העניין.
  • סיוע בהכנה ובהתאמה של דוחות TDS, שוברי תשלום, אישורים ורשומות תומכות.
  • בדיקת PAN של ספקים ומידע מס אחר ושמירה על התיעוד הנדרש.
  • יישום דרישות GST הרלוונטיות לחשבונות לתשלום, כולל בדיקות GSTIN, טיפול ב‑CGST/SGST/IGST, חיוב הפוך, זכאות לזיכוי מס תשומות ותיעוד חשבוניות.
  • התאמת מס התשומות של GST לספרים ולרשומות או לדוחות GST הזמינים, תוך חקירת פערים.
  • עבודה עם צוותי המס והכספים לפתרון בעיות ספקים הקשורות ל‑TDS ול‑GST.
  • שמירת רשומות תומכות לביקורות סטטוטוריות ולהערכות מס.
  • התאמת חשבונות ספקים וחקירת יתרות פתוחות או לא תואמות.
  • השוואת ספרי הספקים לדפי החשבון שלהם ופתרון פערים.
  • תמיכה בסגירת סוף החודש באמצעות צבירות, הפרשות, הוצאות מראש וגיול חשבונות לתשלום.
  • מעקב אחר מקדמות ישנות, יתרות חובה ופריטים שלא יושמו.
  • רישום הוצאות בתקופה החשבונאית הנכונה לפי עקרון הצבירה.
  • הכנת לוחות זמנים ודוחות של החשבונות לתשלום עבור ביקורות פנימיות וסטטוטוריות.
  • עמידה בבקרות הפיננסיות הפנימיות ובמדיניות החשבונות לתשלום.
  • איתור חשבוניות כפולות, עסקאות חריגות, ניכויי מס שגויים וחולשות בקרה פוטנציאליות אחרות.
  • תמיכה בשיפור תהליכי החשבונות לתשלום וביוזמות אוטומציה.
  • שמירת נתיבי ביקורת ותיעוד מלאים לעסקאות החשבונות לתשלום.
  • סיוע ביצירת תיעוד תהליכים, נהלי עבודה תקניים ורשימות בדיקה לבקרה

דרישות

  • תואר ראשון במסחר, חשבונאות, מימון או תחום קשור.
  • שלוש עד ארבע שנות ניסיון רלוונטי בחשבונות לתשלום, בתהליך מרכש לתשלום או בתפעול חשבונאי.
  • ידע מעשי חזק במיסוי ההודי בתחום החשבונות לתשלום, במיוחד TDS ו‑GST.
  • הבנה טובה של עקרונות חשבונאיים בסיסיים ושל דיווח כספי.
  • ניסיון בהתאמות ספקים ובתהליכי סגירת סוף חודש.
  • שליטה ב‑Microsoft Excel, כולל VLOOKUP/XLOOKUP, טבלאות ציר, SUMIFS וניתוח נתונים בסיסי.
  • ניסיון בשימוש במערכת ERP או בפלטפורמת הנהלת חשבונות כגון Oracle, SAP, Microsoft Dynamics, NetSuite, Zoho Expense או מערכת דומה – יתרון.
  • תשומת לב גבוהה לפרטים ויכולת לזהות פערים בעסקאות בהיקף גדול.
  • ידע מעשי בהוראות חוק מס ההכנסה המסדירות TDS.
  • ידע מעשי ממוקד חשבונות לתשלום ב‑GST, בזיכוי מס תשומות ובמנגנון החיוב ההפוך.
  • ניסיון במענה לשאלות ספקים בנושא ניכויי מס ועיבוד חשבוניות.
  • יכולת לפרש הוראות מס ולהעריך את השפעתן על עסקאות חשבונות לתשלום יומיומיות.
  • יכולות אנליטיות והתאמה חזקות.
  • כישורי תקשורת ברורים ויכולת ניהול אפקטיבי של בעלי עניין.
  • יכולת לעבוד באופן עצמאי תוך עמידה בלוחות הזמנים של סגירת סוף החודש

הטבות

  • חופשת הורות, כולל חופשת לידה וחופשת אבהות.
  • חופשה גמישה, כולל חופשה צבורה, חופשת מחלה, חופשת יום הולדת, חופשת אבל וחופשות החברה.
  • ארוחות בוקר וצהריים, חטיפים ומשקאות מסופקים מדי יום במשרד.
  • כיסוי בריאותי לאשפוז עבור העובד, משפחתו הגרעינית והוריו.
  • שירותי רפואה מרחוק עם ייעוצי רופא בחינם והנחות על בדיקות בריאות ותרופות.
  • החזר על הוצאות רווחה וחדר כושר.
  • החזר על הוצאות חיות מחמד.
  • החזר על הוצאות טיפול בילדים.
  • תוכנית הפניית עובדים.
  • תוכנית החזרי שכר לימוד.
  • תוכנית לפיתוח מיומנויות.
  • החזר על טלפון נייד באמצעות תוכנית סבסוד סלולר.
  • החזר על אינטרנט, החזר על חשבון סלולר בתשלום מאוחר, או שניהם.
  • קרן השתלמות לעובדים עם אפשרויות לחיסכון במס, כולל הפקדות מרצון והפקדות עובד ומעסיק של עד 12% מהשכר הבסיסי.
  • החזר על מעון ילדים.
  • החזר על חלל עבודה משותף.
  • הפקדת מעסיק תואמת למערכת הפנסיה הלאומית.
  • כרטיס ארוחות עם הטבות מס.
  • הטבות נוספות באמצעות חשבון השכר