Lifelancer
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Lifelancer est une plateforme de recrutement de talents basée sur l’intelligence artificielle, spécialisée dans les secteurs des sciences de la vie, de l’industrie pharmaceutique et des technologies de l’information. Elle aide les professionnels qualifiés à présenter leur expérience, à découvrir des emplois internationaux et des opportunités de projets, et à entrer en relation avec des employeurs à la recherche de talents spécialisés. Pour les équipes de recrutement, Lifelancer associe la recherche de candidats assistée par l’intelligence artificielle à un accompagnement pour le recrutement et la gestion de la paie dans plusieurs pays, en tenant compte des exigences de conformité.

Spécialiste des ventes en santé à distance — Missouri

Informez les professionnels de santé, identifiez des patients et générez des prospects qualifiés pour Syneos Health grâce à des échanges à distance. Établissez des relations avec des professionnels de santé dans le secteur des services biopharmaceutiques.

Description

  • Effectuez les appels sortants, envoyez les courriels et menez les activités virtuelles de prospection qui vous sont confiés.
  • Expliquez les maladies et évaluez les prospects potentiels.
  • Présentez la valeur du produit et ses avantages cliniques aux professionnels de santé et aux équipes des cabinets.
  • Établissez la confiance des clients grâce à des échanges virtuels professionnels.
  • Suivez l’évolution du marché local et les retours des clients.
  • Contribuez aux activités de génération de prospects.
  • Collaborez étroitement avec les collègues sur le terrain.
  • Identifiez des patients dans un environnement de santé virtuel.

Exigences

  • Un diplôme de premier cycle universitaire est requis.
  • Au moins un an d’expérience dans la vente de produits pharmaceutiques, de dispositifs médicaux ou de services de santé, ou dans la génération de prospects.
  • Expérience avérée en génération de prospects.
  • Une expérience dans l’animation de séances éducatives virtuelles auprès de professionnels de santé est souhaitée.
  • Une expérience en vente virtuelle ou interne, ou en génération de prospects, est fortement souhaitée.
  • Capacité à atteindre les résultats commerciaux et à respecter ou dépasser les objectifs de génération de prospects.
  • Bonne maîtrise des outils CRM.
  • Autonomie et forte orientation vers la performance.
  • Bonnes compétences en planification et en priorisation.
  • Capacité à respecter les règles de conformité.

Avantages

  • Couverture médicale, dentaire et optique.
  • Plan 401(k) avec contribution de l’entreprise.
  • Congés payés flexibles.
  • Congé maladie.
  • Rémunération globale compétitive.
  • Soutien, ressources et autonomie pour gérer des processus de remboursement complexes.
  • Parcours de développement professionnel et possibilités d’emploi.
  • Un environnement de travail diversifié, inclusif et authentique.
  • Une culture qui soutient le bien-être, le développement et l’évolution des employés.
  • Récompenses et reconnaissance des employés.

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