Infotree Global Solutions
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Infotree Global Solutions est une entreprise mondiale de recrutement et de gestion des effectifs qui met les professionnels en relation avec des opportunités dans les domaines du conseil, de la logistique, de la santé, de l’automobile, de l’ingénierie, de l’informatique, de la finance et de la banque. Ses équipes de recrutement accompagnent les clients et les consultants tout au long du processus de placement, en veillant à faire correspondre les talents aux postes adaptés et à assurer un suivi continu des consultants. L’entreprise recrute dans un large éventail de fonctions et de secteurs, aidant les organisations à constituer des effectifs flexibles et les professionnels à saisir leur prochaine opportunité de carrière.

Ingénieur électronique automobile (Hybride, Cracovie)

Concevoir et valider des systèmes électroniques automobiles, notamment des convertisseurs CC/CC et des circuits à microcontrôleur. Soutenir la production en grande série grâce aux essais, à la documentation technique et à la collaboration avec les équipes d’ingénierie.

Description

  • Développer des dispositifs électroniques pour les applications automobiles.
  • Équilibrer le faible coût, la fiabilité et les besoins de fabrication en grande série dans les décisions de conception.
  • Concevoir et perfectionner des alimentations et des convertisseurs CC/CC.
  • Concevoir et tester des circuits électroniques numériques et analogiques.
  • Développer et assurer la maintenance de systèmes électroniques à microcontrôleur.
  • Effectuer les calculs de circuits, les simulations et la vérification de la conception.
  • Tester et valider des prototypes électroniques.
  • Mesurer les signaux et évaluer les résultats des essais.
  • Préparer et tenir à jour les schémas, les conceptions de circuits imprimés, les caractéristiques électriques, les spécifications de conception et la documentation des essais.
  • Contribuer au développement et à l’optimisation des circuits tout au long du cycle de vie du produit.
  • Coordonner les activités avec les équipes d’ingénierie locales et internationales.
  • Participer aux revues de conception entre pairs et aux revues techniques.
  • Appliquer le processus de conception électrique établi et les procédures qualité pertinentes.
  • Réaliser les travaux d’ingénierie confiés conformément aux calendriers des projets et aux normes de qualité.
  • Contribuer à l’amélioration continue et au développement des compétences en ingénierie.

Exigences

  • Diplôme en électronique, en génie électrique ou dans un domaine connexe.
  • Deux à cinq ans d’expérience professionnelle en conception et en test électroniques.
  • Expérience pratique de la conception et des tests de circuits numériques et analogiques, d’alimentations et de convertisseurs CC/CC, de circuits à microcontrôleur, de circuits analogiques de moyenne puissance et de circuits de mesure des signaux.
  • Connaissance pratique des outils de CAO et de simulation électronique.
  • Expérience des tests et de la validation de prototypes électroniques.
  • Bonne compréhension des principes de conception électronique pour les applications automobiles.
  • Bon niveau d’anglais écrit et oral.
  • Une expérience de la conception d’électronique conforme aux exigences EMI/EMC est un atout.
  • Une expérience de l’optimisation et du dépannage des performances EMC est un atout.
  • Une expérience des interfaces vidéo numériques, notamment des sérialiseurs et des désérialiseurs, est un atout.
  • Un master en électronique ou dans une discipline connexe est un atout.
  • Une expérience du développement d’électronique automobile est un atout.
  • Une expérience de la prise en compte des exigences de fabrication automobile en grande série est un atout.
  • Excellentes aptitudes à la communication.
  • Esprit collaboratif et goût du travail en équipe.
  • Capacité à travailler efficacement avec des équipes d’ingénierie locales et distantes.
  • Approche structurée de l’ingénierie et de la résolution de problèmes.
  • Gestion professionnelle et responsable des informations confidentielles et des biens de l’entreprise.
  • Engagement en faveur du développement professionnel continu.
  • Volonté de travailler principalement dans un environnement de bureau et de laboratoire.

Avantages

  • Travail hybride avec jusqu’à un ou deux jours par semaine à distance, selon les modalités du projet et de l’équipe.
  • Environnement d’équipe bienveillant.
  • Possibilités d’évolution professionnelle et nouveaux défis.
  • Accompagnement de recruteurs et de consultants axé sur la réussite et le bien-être.

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