Engage fi
Engage fi
Engage fi est un cabinet de conseil qui accompagne les banques et les coopératives de crédit grâce à des conseils stratégiques dans les domaines de la banque numérique et du traitement des paiements. Ses activités couvrent le traitement des crédits et des débits, les réseaux de guichets automatiques, les programmes de fidélité ainsi que les conversions Visa et Mastercard, afin d’aider les institutions financières à évaluer leurs opérations, à saisir des opportunités de croissance et à s’adapter à l’évolution des besoins des clients et du secteur des paiements. L’entreprise propose également des études de cas, des webinaires et des évaluations personnalisées, en s’appuyant sur l’expérience acquise au cours de plus de 1 500 projets réalisés.

Consultant stratégique senior, conversions bancaires (télétravail en Floride)

Consultant stratégique senior accompagnant les institutions financières dans les conversions de systèmes bancaires centraux, de services bancaires numériques et de technologies connexes. Dirige la sélection des fournisseurs, la réalisation des projets, la gestion des risques et la stratégie client pour Engage fi.

Description

  • Servir les clients d’Engage fi en tant que partenaire stratégique, conseiller et expert du domaine
  • Soutenir les initiatives de conversion, de mise en œuvre et de fusion couvrant les systèmes bancaires centraux, les services bancaires en ligne, mobiles et numériques, l’ouverture et la création de comptes, ainsi que les fournisseurs et systèmes connexes
  • Renforcer les relations avec les clients en évaluant leurs besoins, en recommandant des solutions et en coordonnant les parties prenantes internes
  • Diriger des projets clients complexes en appliquant les meilleures pratiques du secteur afin de définir des stratégies et de réduire les risques
  • Créer, adapter et tenir à jour les supports de projet, notamment les appels d’offres et les calendriers de projet
  • Gérer le périmètre, les échéanciers et les budgets des projets conformément aux plans ou aux cahiers des charges
  • Diriger les ateliers de projet, les sessions avec les fournisseurs, les réunions, les communications et autres événements clés des projets
  • Mettre à profit son expertise tout en assurant le suivi, la résolution et l’escalade des risques, lacunes et problèmes liés aux projets
  • Établir et maintenir des relations avec les fournisseurs stratégiques
  • Surveiller les tendances du secteur financier, les démonstrations de solutions, les évolutions des fournisseurs, les concurrents, les mises à jour des systèmes et les fonctionnalités
  • Représenter les priorités du client et d’Engage fi lors des échanges avec les fournisseurs
  • Soutenir l’examen, l’amélioration, la mise en œuvre et l’optimisation des supports et outils de projet
  • Utiliser la technologie dans les processus afin d’améliorer l’efficacité et de créer de la valeur
  • Suivre les heures facturables et les budgets des projets
  • Encadrer et former les membres de l’équipe d’Engage fi

Exigences

  • Diplôme de licence en administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou expérience connexe équivalente
  • Au moins 10 ans d’expérience dans les coopératives de crédit, la banque, les paiements ou un secteur connexe des fournisseurs
  • Une expérience antérieure en leadership, en supervision ou en gestion de projets, ainsi qu’une connaissance des conversions de systèmes bancaires centraux, sont privilégiées
  • Connaissance approfondie des systèmes bancaires centraux et des fournisseurs, solutions, outils et processus connexes
  • Expérience avérée de réalisation de projets de sélection de fournisseurs technologiques impliquant des solutions standard et personnalisées
  • Solide compréhension des contrats technologiques des fournisseurs, des conditions générales des contrats commerciaux et de l’analyse et de la comparaison des prix des propositions
  • Capacité à gérer des fournisseurs externes et des clients, y compris leurs employés, consultants et sous-traitants désignés
  • Expérience dans l’animation de séances de résolution créative de problèmes avec des équipes de direction issues de différentes disciplines d’entreprise
  • Capacité à présenter des solutions complexes à la haute direction
  • Maîtrise de Microsoft Office, Smartsheet et des plateformes CRM
  • Excellentes aptitudes professionnelles en communication écrite et orale
  • Capacité à présenter des formations et à animer des discussions avec des clients, des fournisseurs et des tiers
  • Solides capacités de résolution de problèmes et de pensée critique
  • Capacité à gérer plusieurs priorités et à organiser efficacement son travail
  • Capacité à collaborer efficacement dans un environnement hautement collaboratif
  • Aisance avec de longues périodes de travail informatique à un bureau
  • Capacité à soulever jusqu’à 15 livres

Avantages

  • Rémunération concurrentielle
  • Programmes d’intéressement
  • Abondement au régime 401(k)
  • Congés illimités et 11 jours fériés payés
  • Régimes médicaux, dentaires et de soins de la vue avec options FSA ou HSA
  • Possibilités de bénévolat et de contribution à la communauté
  • Remboursement des dépenses liées au télétravail
  • Développement de carrière, formation, apprentissage continu et reconnaissance des employés
  • Événements et activités de cohésion d’équipe
  • Culture axée sur la croissance et l’amélioration continue