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B2BConseilImpact social
OpenGATE est une entreprise de conseil et d’impact social axée sur l’Inde, qui aide les entreprises et les collectivités à progresser vers une économie circulaire. Grâce à son cadre FREEDOM, OpenGATE et des entreprises du groupe comme Paripatram élaborent des stratégies concrètes pour réduire les déchets, préserver les ressources et récupérer la valeur des matériaux mis au rebut. Son travail associe des considérations sociales, environnementales et économiques, avec un accent sur la vérité, la confiance et la transparence, afin de favoriser des activités plus durables et commercialement viables.
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Offres de l’entreprise

Assistant aux événements et responsable résidentiel - Sur site

Soutenir les services résidentiels destinés aux personnes ayant une déficience intellectuelle ou développementale chez OpenGATE, un organisme à but non lucratif. Former et superviser le personnel, coordonner les remplacements et les horaires, et tenir à jour les dossiers et la documentation du programme.

USÉtats-UnisCTConnecticutNJNew JerseyNYNew YorkPAPennsylvanie
23 $ – 24 $ / heure
Sur siteTemps pleinJuniorIntermédiaireAucun diplôme requisLangue Requise : anglaisÉvénements

Description

  • Soutenir l’intégration et la formation des professionnels du soutien direct et des conseillers principaux, y compris l’accueil des nouvelles recrues.
  • Diriger les réunions du personnel lorsque cela est demandé.
  • Contribuer à vérifier que les programmes sont dispensés correctement et appuyés par une documentation quotidienne complète.
  • Préparer des rapports quotidiens de vérification de la documentation pour le responsable de la résidence et les conseillers principaux.
  • Traiter les données manquantes ou inexactes ainsi que les autres problèmes liés au personnel.
  • Organiser la couverture du personnel afin de soutenir les activités de la résidence.
  • Préparer les horaires hebdomadaires du personnel.
  • Superviser et administrer les allocations personnelles des personnes accompagnées.
  • Participer aux réunions du plan de vie et remplir les plans d’action du personnel ainsi que les notes mensuelles.
  • Organiser des exercices d’incendie, en consigner les résultats et signaler les problèmes de sécurité incendie.
  • Encadrer et superviser les membres du personnel désignés.
  • Participer à la rotation MOC.
  • Utiliser FIIX, ADP, Precision Care et E-Requester lorsque nécessaire.
  • Collaborer avec la maintenance afin de coordonner des réparations rapides et adéquates dans la résidence.
  • Organiser les horaires de loisirs et superviser la programmation des activités de loisirs.
  • Préparer et soumettre les horaires hebdomadaires des activités.

Exigences

  • Diplôme d’études secondaires ou GED.
  • Permis de conduire valide en règle.
  • Connaissances informatiques de base.
  • Un an d’expérience en supervision.
  • Deux ans d’expérience auprès de personnes ayant une déficience intellectuelle ou développementale.
  • La certification SCIP-R est un atout.
  • La certification AMAP est un atout.
  • La certification en premiers secours/RCR est un atout.
  • Les employés doivent résider et travailler légalement à New York, au New Jersey, au Connecticut ou en Pennsylvanie.

Avantages

  • Formation rémunérée.
  • Couverture médicale, optique et dentaire.
  • Primes d’assurance optique et dentaire payées par l’employeur.
  • Plan 401(k) avec contribution de l’employeur.
  • Avantages liés aux déplacements domicile-travail.
  • Remboursement des frais de scolarité.
  • Prime de recommandation.
  • Horaires flexibles.

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