Optiveum
Optiveum
Optiveum est une entreprise de recrutement et de conseil spécialisée dans les services de ressources humaines et informatiques, forte de plus de 20 ans d’expérience dans ces domaines. L’entreprise met en relation des professionnels avec des opportunités en mode projet et des postes permanents, à distance ou sur site, et travaille avec des clients en Pologne ainsi que sur des marchés internationaux. Ses activités de recrutement couvrent l’informatique, la finance, la comptabilité, la production, la logistique et le marketing, en accompagnant les organisations à la recherche de talents et les candidats dans leur évolution professionnelle.

Analyste métier en négociation d’actions

Cartographier les processus de négociation d’actions nordiques, les systèmes et les données, puis transformer les écarts repérés en exigences métier et en recommandations de solutions.

Description

  • Examiner les processus métier, les flux de travail, les règles et les modèles opérationnels.
  • Cartographier les processus, les applications, les intégrations et les flux de données existants.
  • Consigner les exigences métier, les lacunes fonctionnelles et les différences propres à chaque pays.
  • Évaluer les solutions actuelles au regard de l’architecture cible nordique et repérer les changements nécessaires.
  • Animer des ateliers avec les experts métier, les équipes opérationnelles et les équipes applicatives.
  • Analyser les écarts entre les processus actuels et les processus cibles.
  • Traduire les résultats en exigences structurées, récits utilisateurs et recommandations de solutions.
  • Contribuer à la définition des processus cibles et des modèles opérationnels nordiques.
  • Collaborer avec les architectes de solutions et les équipes applicatives pour évaluer la faisabilité des solutions proposées.
  • Contribuer aux évaluations d’impact sur la Gestion des ordres, le Traitement des opérations, le Règlement et la Conservation des titres.
  • Consigner les décisions, les hypothèses, les dépendances et les risques.
  • Préparer des documents pour les revues d’architecture, les instances de gouvernance et les parties prenantes du programme.

Exigences

  • Expérience avérée en analyse métier et en cartographie des processus.
  • Capacité à évaluer des processus métier et des flux opérationnels complexes.
  • Expérience dans le recueil et la documentation des exigences auprès de plusieurs groupes de parties prenantes.
  • Expérience dans l’animation d’ateliers et la conduite d’entretiens.
  • Bonne compréhension du cycle de négociation des actions.
  • La connaissance des processus post-marché, de la conservation des titres et des structures de comptes est fortement souhaitée.
  • Capacité à comprendre les environnements applicatifs, les intégrations et les flux de données.
  • Compréhension des API, des interfaces et des interactions entre systèmes.
  • Maîtrise pratique de SQL et de l’analyse de données.
  • Capacité à collaborer avec les architectes de solutions et les équipes techniques, et à faire le lien entre les échanges métier et technologiques.
  • Maîtrise de l’anglais écrit et parlé.
  • Une expérience pratique de la négociation d’actions, du règlement et de la conservation des titres est un atout.
  • Une expérience des initiatives de changement liées à la réglementation ou à l’évolution des marchés est un atout.
  • La connaissance du reporting réglementaire et de la conformité est un atout.

Avantages

  • Organisation du travail hybride.
  • Poste à temps plein, à raison de 40 heures par semaine.
  • L’entreprise propose des missions par projet et des postes permanents parmi ses options générales d’emploi.

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