Naglilingkod ang GROW WITH US sa mga magsasaka at rancher sa pamamagitan ng insurance para sa pananim at alagang hayop. Pinagsasama nito ang pederal at pribadong saklaw para sa pananim, proteksiyon sa panganib ng alagang hayop, at mga polisiyang sumasaklaw sa pinsala ng yelo sa pananim. Bilang isang managing general agency sa loob ng mas malaking grupo ng seguro, sinusuportahan nito ang mga prodyuser sa agrikultura sa pamamagitan ng mga serbisyo ng ahente at mga digital na tool para sa pagkuha ng quote, pagmamapa, pamamahala ng polisa, at pagsasanay.
Auditor sa Pagproseso ng mga Claim
Mag-audit at magproseso ng mga claim sa insurance ng pananim para sa ProAg, habang sinusuportahan ang tumpak na mga rekord, napapanahong pagbabayad, at pagsunod sa mga patakaran. Makikipagtulungan sa underwriting, mga tagasuri ng pinsala, accounting, compliance, at mga ahente upang tuloy-tuloy na maproseso ang mga claim.
Paglalarawan
- Suriin ang mga claim at ilagay ang kaugnay na datos.
- Panatilihing kumpleto ang dokumentasyon ng claim sa sistema ng pagproseso.
- Subaybayan ang mga claim upang matiyak na napoproseso ang mga ito sa tamang oras.
- Makipag-ugnayan sa Underwriting upang i-update sa sistema ang mga kailangang detalye ng claim bago magbayad.
- Iproseso para sa pagbabayad ang mga claim sa pagkalugi.
- Kumpletuhin ang mga itinalagang pagsasanay kung kinakailangan.
- Magbahagi ng impormasyon nang malinaw sa mga tagasuri ng pinsala sa pananim, kasamahan, compliance, accounting, at mga ahente.
- Suportahan ang ibang rehiyon sa pamamagitan ng cross-training.
- Tuparin ang mga inaasahan ng ProAg sa pakikipag-ugnayan sa mga may hawak ng polisiya.
- Pabilisin ang pagproseso ng mga claim at pagbabayad.
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa dalawang taon ng nauugnay na propesyonal na karanasan na may paunlad na antas ng responsibilidad.
- Diploma sa mataas na paaralan o katumbas nito.
- Mahusay na kakayahan sa pasulat at pasalitang komunikasyon, at maingat, magalang, at diplomatikong pakikitungo sa mga empleyado at customer.
- Kakayahang magsuri at magbigay-pansin sa detalye upang malutas ang mga problema.
- Kakayahang humawak ng maraming gawain, mahusay na magtakda muli ng mga prayoridad, at umangkop sa pagbabago.
- Kakayahang humawak ng sensitibo o kumpidensiyal na impormasyon nang mahigpit na sumusunod sa patakaran ng kumpanya at mga alituntunin ng Risk Management Agency (RMA).
Mga Benepisyo
- Mapagkumpitensyang sahod at komprehensibong pakete ng mga benepisyo.
- Patuloy na mga pagkakataon sa pag-aaral at pagpapaunlad.
- Mga pagkakataon para sa paglago at pagsulong sa karera.
- Saklaw sa medikal, paningin, at dental na pangangalaga simula sa unang araw ng trabaho.
- Pangunahing seguro sa buhay at seguro para sa kapansanan.
- 401(k) plan na may katumbas na kontribusyon ng kumpanya na 6%.
- 20 araw na bayad na leave.
- Tatlong floating holiday.
- Humigit-kumulang 10 bayad na holiday.
- Bayad na oras para sa boluntaryong serbisyo.
- Bayad na parental leave.
- Programang pangkalusugan na may mga serbisyo para sa kalusugang pangkaisipan, membership sa fitness network, at libreng subscription sa Headspace.
- Programang pagtutumbas ng bayad sa student loan.
- Programang diskuwento para sa mga empleyado.