Abnormal Security
Abnormal Security
501 – 1 000 Työntekijät
H1B-viisumin sponsoriKyberturvallisuus
Abnormal Security kehittää pilvinatiivisia sähköpostiturvaratkaisuja yrityksille. Sen teknologia auttaa havaitsemaan ja estämään muun muassa tietojenkalastelua, haittaohjelmia, kiristyshaittaohjelmia, sosiaalista manipulointia ja tilikaappauksia. Tuotteet keskittyvät yritysten sähköpostien suojaamiseen ja tietojenkalastelun tunnistamiseen. Kyberturvallisuusalalla toimiva yritys kokoaa yhteen yli 500 työntekijän tiimin auttamaan organisaatioita suojaamaan yritysten sähköpostiviestintää.

Vanhempi strategisten tapahtumien päällikkö — Abnormal Security (etätyö, Yhdysvallat)

Johda Abnormal Securityn omia, johdolle suunnattuja, sisäisiä ja valikoituja kolmansien osapuolten kyberturvallisuustapahtumia. Hallinnoi budjetteja, toimittajia, johtoryhmän kokemuksia, monialaista toteutusta ja tapahtumien tulosten mittaamista.

Kuvaus

  • Johda strategisia tapahtumia alustavasta strategiasta ja budjetoinnista toteutukseen, mittaamiseen ja tapahtuman jälkeiseen analyysiin
  • Valvo tapahtumapaikkoja, toimittajia, tuotantoa, ilmoittautumista, osallistujakokemuksia, vieraanvaraisuutta, henkilöstöä, teknologiaa ja paikan päällä tapahtuvaa toimintaa
  • Tee yhteistyötä brändiluovan työn, sisällön, viestinnän, myynnin, strategisten kumppanuuksien, kampanjoiden, kenttämarkkinoinnin, tuotemarkkinoinnin, tulosmarkkinoinnin, henkilöstöhallinnon ja johtoryhmän sidosryhmien kanssa
  • Laadi toteutussuunnitelmia, projektiaikatauluja, aikajanoja ja varautumissuunnitelmia sekä johda toteutusta paikan päällä
  • Valvo budjetteja, sopimuksia, ostotilauksia ja toimittajien toimituksia
  • Luo uudelleenkäytettäviä tapahtumaohjeita, malleja ja toimintastandardeja
  • Suunnittele ja toteuta johdolle suunnattuja ohjelmia, kuten neuvonantajalautakuntia, kuratoitua vieraanvaraisuutta ja johtoryhmille suunnattuja ohjelmakokonaisuuksia
  • Koordinoi johtoryhmän ja VIP-vieraiden osallistumista taustamateriaalien, valmistelun, paikan päällä annettavan tuen ja jälkiseurannan avulla
  • Johda yhdessä merkittäviä sisäisiä ohjelmia, kuten Sales Kickoffia ja President’s Clubia
  • Laadi ja seuraa tapahtumien keskeisiä suorituskykymittareita, jotka kattavat osallistujamäärät, sitoutumisen, tapaamiset, vaikutuksen myyntiputkeen, asiakkaiden osallistumisen ja sijoitetun pääoman tuoton
  • Laadi tapahtuman jälkeisiä raportteja ja toteuttamiskelpoisia suosituksia
  • Huolehdi tapahtumadokumentaation ja raportoinnin tarkkuudesta, järjestelmällisyydestä ja saatavuudesta

Vaatimukset

  • Vähintään seitsemän vuoden kokemus strategisista tapahtumista, johtoryhmälle suunnatuista ohjelmista tai kenttämarkkinoinnista
  • Käytännön kokemus johtoryhmätason ohjelmien omistajuudesta
  • Näyttöä monimutkaisten ja näkyvien omien tapahtumien sekä johtoryhmäohjelmien johtamisesta strategiasta toteutukseen ja analyysiin
  • Kokemusta merkittävien sisäisten ohjelmien, kuten Sales Kickoffin, myynnin kannustin- tai klubimatkojen tai yrityksen yhteisten offsite-tapahtumien toteuttamisesta
  • Kokemusta budjettien, toimittajien, toimistojen ja sopimusten hallinnasta useissa samanaikaisissa työvirroissa
  • Vahvat ohjelmanhallintataidot
  • Erinomaiset viestintätaidot, mukaan lukien viimeistellyt esityslistat, taustamateriaalit ja johtoryhmälle suunnattu viestintä
  • Vakuuttava esiintyminen ja uskottavuus seniorijohtajien kanssa
  • Maltti paineen alla ja kyky ratkaista odottamattomia paikan päällä ilmeneviä ongelmia
  • Kaupallinen ymmärrys siitä, miten tapahtumat tukevat brändin kasvua, asiakassuhteita ja myyntiputkea
  • Näyttöä tekoälyn hyödyntämisestä työnkulkujen, päätöksenteon ja tehokkuuden parantamisessa
  • Valmius matkustaa noin 25 prosenttia, pääasiassa Pohjois-Amerikassa
  • Kyberturvallisuuskokemus katsotaan eduksi, mutta sitä ei edellytetä

Edut

  • Bonusta tai kannustinpalkkiota voidaan tarjota
  • Osakepohjaista palkkiota voidaan tarjota
  • Kattava etupaketti
  • Matkustusmahdollisuuksia noin 25 prosenttia, pääasiassa Pohjois-Amerikassa