PayPal on fintech- ja verkkokauppamaksuihin keskittyvä yritys, joka auttaa yksityishenkilöitä ja yrityksiä siirtämään rahaa verkossa. Sen alusta tukee digitaalisia maksuja, mobiilikauppaa, henkilöiden välisiä rahansiirtoja, maksuturvallisuutta, kehittäjille tarkoitettuja ansaintatyökaluja sekä palveluita, joiden avulla verkkoyritykset voivat hallita maksutapahtumia ja asiakasmaksuja.
Johtava työsuhdejuristi, EMEA ja APAC — PayPal, Lontoo, hybridityö
Neuvo PayPalia työsuhdejuridiikassa EMEA- ja APAC-alueilla, mukaan lukien oikeudenkäynnit, tutkinnat, uudelleenjärjestelyt, vaatimustenmukaisuus ja työvoimaan liittyvät riskit. Tee yhteistyötä kansainvälisten liiketoiminta- ja henkilöstötiimien kanssa monimutkaisissa oikeudellisissa asioissa.
Kuvaus
- Anna selkeää ja liiketoimintalähtöistä oikeudellista neuvontaa, joka tukee liiketoiminnan tavoitteita ja hallitsee oikeudellisia riskejä
- Ratkaise monimutkaisia kysymyksiä ja tarjoa asiantuntevaa ohjausta merkittävissä asioissa ja riidoissa
- Varmista sovellettavien lakien ja määräysten noudattaminen
- Tee yhteistyötä organisaation liiketoimintakumppaneiden kanssa tehokkaan oikeudellisen tuen tarjoamiseksi
- Valvo oikeudellisia riskejä ja suojaa PayPalin etuja
- Rakenna kattavat riskienhallintakehykset
- Eskaloi monimutkaiset asiat tarvittaessa oikeudellisen johdon käsiteltäviksi
- Tarjoa strategista työsuhdejuridista neuvontaa APAC- ja EMEA-alueiden lainkäyttöalueilla
- Seuraa lainsäädännön ja sääntelyn muutoksia ja ennakoi niitä
- Neuvo oikeudellisesta altistumisesta, riskien lieventämissuunnitelmista ja vaatimustenmukaisuuden valvontakeinoista
- Johda työntekijöihin liittyviä oikeudenkäyntejä ulkopuolisten asianajajien kanssa
- Käsittele arkaluonteisia sisäisiä tutkintoja
- Työskentele People Partners- ja Employee Relations -tiimien kanssa työoikeudessa, henkilöstökonsultaatioissa, henkilöstön edustuselimissä ja uudelleenjärjestelyissä
- Tue organisaation muutos- ja uudelleenjärjestelyhankkeita
- Järjestä työsuhdejuridiikan koulutusta HR:lle, esihenkilöille ja muille sidosryhmille
- Auta ylläpitämään johdonmukaisia kansainvälisiä työsuhdejuridisia käytäntöjä ja rajat ylittävää yhteistyötä
- Tunnista ja käsittele ennakoivasti alueen työsuhteisiin liittyviä riskejä
Vaatimukset
- Vähintään kahdeksan vuotta asiaankuuluvaa kokemusta ja Juris Doctor -tutkinto tai vastaava koulutuksen ja kokemuksen yhdistelmä
- Oikeus harjoittaa asianajotoimintaa jollakin APAC- tai EMEA-alueen lainkäyttöalueella
- Vahva käytännön työsuhde- ja työoikeuden tuntemus
- Kokemusta työskentelystä vähintään kahdella asiaankuuluvalla lainkäyttöalueella
- Merkittävä pätevöitymisen jälkeinen kokemus, mieluiten vähintään kahdeksan vuotta
- Osoitettu kokemus senioritason yritysjuristina monikansallisessa organisaatiossa
- Kokemusta monimutkaisten oikeudenkäyntien, tutkintojen ja työvoiman muutoshankkeiden käsittelystä
- Kaupallisesti käytännönläheinen ja käytännöllisiin ratkaisuihin keskittyvä työote
- Valmius neuvoa useiden maiden seniorisidosryhmiä
- Erinomaiset englannin kielen kirjalliset ja suulliset viestintätaidot
- Muiden eurooppalaisten kielten taito katsotaan eduksi
- Hyvä harkintakyky ja vahvat sidosryhmien hallintataidot
- Kyky tasapainottaa oikeudelliset riskit liiketoiminnan prioriteettien kanssa
- Itsenäinen ja mukautuva työskentelytapa
- Kyky toimia nopeatempoisessa kansainvälisessä ympäristössä
- Valmius matkustaa tarvittaessa
Edut
- Hybridijärjestely, jossa kolme päivää viikossa työskennellään toimistolla ja kaksi päivää joko PayPalin toimistolla tai kotityöpisteellä
- Antelias palkallinen vapaa-aika
- Terveydenhuollon kattavuus työntekijöille ja heidän perheilleen
- Taloudellista turvaa tukevia resursseja
- Mielenterveyttä tukevia resursseja
- Joustava kulttuuri, joka tukee tasapainoa
- Kohtuulliset mukautukset vammaisille päteville henkilöille