Marsh McLennan
Marsh McLennan
Marsh McLennan on maailmanlaajuinen asiantuntijapalveluyritys, joka tarjoaa riskienhallintaan, strategiaan ja henkilöstöön liittyviä neuvontapalveluja. Sen liiketoimintoihin kuuluvat vakuutusmeklaripalveluja ja riskienhallintaa tarjoava Marsh, jälleenvakuutukseen ja pääomaratkaisuihin keskittyvä Guy Carpenter, terveys-, varallisuus- ja uraneuvontaa tarjoava Mercer sekä strategiaan, talouteen ja brändineuvontaan erikoistunut Oliver Wyman. Marsh McLennanilla työskentelee maailmanlaajuisesti yli 85 000 työntekijää, ja yritys yhdistää rahoituksen, konsultoinnin, markkinoinnin ja muiden niihin liittyvien asiantuntijapalvelujen osaamisen. Yrityksen rekrytointitarpeet kattavat sen neljässä liiketoiminnossa asiakasneuvontaa, riskianalyysiä, liiketoimintastrategiaa, konsultointia ja operatiivisia tiimejä tukevia tehtäviä.

Datanhallinnan johtaja – Pune, hybridityö | Marsh McLennan

Johda data-aluetta, joka tukee Marshin yritystason datatuotteita riski- ja liiketoimintakonsultoinnissa. Ohjaa dataa, edistä käyttöönottoa ja tuota mitattavaa arvoa analytiikassa ja tekoälyssä.

Kuvaus

  • Laadi vastuualueena olevan data-alueen strategia, tiekartta ja mitattavat tavoitteet
  • Määrittele data-alueen laajuus, rajat ja viralliset liiketoimintamääritelmät
  • Muunna liiketoiminnan tarpeet uudelleenkäytettäviksi ja hallinnoiduiksi datatuotteiksi
  • Tee yhteistyötä liiketoiminnan edustajien, arkkitehtien, insinöörien ja hallintotiimien kanssa data-alueen kyvykkyyksien toteuttamiseksi
  • Osallistu data-alueen työjonon, julkaisujen prioriteettien ja tuotteen hyväksymiskriteerien hallintaan
  • Varmista, että data-alue tukee päästä päähän ulottuvia liiketoimintaprosesseja
  • Johda todellisten liiketoimintatapahtumien jäljitettävyystestausta datan laadun, luovutusten, tunnisteiden ja käytettävyyden tarkistamiseksi
  • Edistä käyttöönottoa operatiivisissa sovelluksissa, raportoinnissa, analytiikassa, itsepalvelussa ja tekoälyssä
  • Aseta laatuun, hallinnointiin, tietosuojaan ja valvontaan liittyvät vaatimukset koko tuotteen elinkaaren ajaksi
  • Koordinoi toimitusta maailmanlaajuisten ja alueellisten tiimien välillä sekä seuraa riippuvuuksia, välitavoitteita ja riskejä
  • Arvioi data-alueen suorituskykyä luotettavuuden, uudelleenkäytön, käyttöönoton ja liiketoiminta-arvon perusteella
  • Vie eteenpäin ratkaisemattomat omistajuuteen, laatuun, kapasiteettiin ja priorisointiin liittyvät ongelmat

Vaatimukset

  • Kokemusta datatuotteista, yritysdatasta, liiketoiminnan datastrategiasta tai tuotehallinnasta
  • Vahva ymmärrys liiketoimintaprosessien suunnittelusta ja liiketoiminnan tarpeiden muuntamisesta datavaatimuksiksi
  • Kokemusta datakyvykkyyksien viemisestä tuotantoon ja käyttöönoton tukemisesta liiketoiminnan sidosryhmien kanssa
  • Käytännön tuntemusta data-arkkitehtuurista, mallintamisesta, metatiedoista, laadusta, hallinnoinnista ja integraatioista
  • Kyky tehdä yhteistyötä liiketoiminnan, teknologian, operatiivisten toimintojen ja alueellisten tiimien sidosryhmien kanssa
  • Kyky osallistua monialaiseen työhön tukeutumatta yksinomaan suoraan määräysvaltaan
  • Vahvat priorisointi-, ongelmanratkaisu- ja päätöksentekotaidot
  • Erinomaiset viestintätaidot, mukaan lukien kyky selittää monimutkaisia data-aiheita selkeästi liiketoiminnan näkökulmasta
  • Kyky toimia epäselvissä tilanteissa ja samalla tavoitella mitattavia tuloksia
  • Kokemusta vakuutus-, riski-, etuus- tai rahoituspalvelualalta tai muulta monimutkaiselta, säännellyltä toimialalta
  • Tuotelähtöinen työote, jossa keskiössä ovat käyttöönotto, arvon realisointi ja liiketoiminnan tulokset
  • Kokemusta yritystason yhdenmukaisuuden ja alueellisten sekä liiketoimintakohtaisten tarpeiden yhteensovittamisesta
  • Näyttöä datan luovutuksiin, omistajuuteen ja laatuun liittyvien ongelmien ratkaisemisesta päästä päähän ulottuvissa prosesseissa
  • Tuntemusta datan käytöstä analytiikassa, raportoinnissa, operatiivisilla alustoilla ja tekoälysovelluksissa

Edut

  • Hybridityö ja mahdollisuus tehdä joustavasti etätyötä
  • Mahdollisuuksia yhteistyöhön, verkostoitumiseen ja ammatilliseen kehittymiseen toimistolla
  • Monimuotoinen, inklusiivinen ja joustava työympäristö