Spectrum Science - a GHMC Company
Spectrum Science - a GHMC Company
Spectrum Science - a GHMC Company on Lontoossa toimiva terveys- ja biotieteiden viestintä- ja markkinointitoimisto, joka tukee lääke-, bioteknologia- ja muita biotieteiden alan organisaatioita. Sen integroituihin palveluihin kuuluvat mainonta, lääketieteellinen viestintä, konsultointi, media sekä kliinisiin tutkimuksiin sitouttaminen. Työ keskittyy kliinisten tutkimusten osallistujien rekrytointiin ja sitouttamiseen, strategiseen brändikehitykseen, markkinointiviestintään sekä dataan perustuvaan mediaan koko tuotteen ja yrityksen elinkaaren ajan. Toimistossa työskentelee 201–500 hengen kansainvälisesti asiakkaita palveleva tiimi, ja se palkkaa työntekijöitä terveydenhuollon, konsultoinnin ja markkinoinnin tehtäviin.

Brändistrategian johtava varatoimitusjohtaja – hybridityö, Yhdysvallat

Johda oivalluksiin perustuvaa terveydenhuollon brändistrategiaa lääke-, bioteknologia- ja kuluttaja-asiakkaille. Muotoile integroitujа ohjelmia, johdon kumppanuuksia, kasvumahdollisuuksia ja kokeneiden strategiaosaajien kehitystä.

Kuvaus

  • Vastaa brändin asemoinnista, yleisöstrategiasta, arvolupauksista, viestikehyksistä ja integroiduista brändisuunnitelmista
  • Muunna liiketoiminta-, markkina-, kilpailu-, kulttuuri-, käyttäytymis-, potilas-, terveydenhuollon ammattilaisten ja sidosryhmien oivallukset näyttöön perustuviksi suosituksiksi
  • Vie strategia luovasta kehityksestä ja aktivoinnista asiakaskokemukseen, viestintään ja mittaamiseen
  • Tunnista terveydenhuollon, tieteen, kulttuurin, teknologian ja yleisökäyttäytymisen muutoksista nousevat strategiset mahdollisuudet
  • Neuvo kokeneita ja ylimmän johdon asiakassidosryhmiä monimutkaisissa ja merkittävissä asiakassuhteissa
  • Fasilitoi strategisia keskusteluja, työpajoja, esityksiä ja suunnittelutilaisuuksia
  • Vahvista asiakassuhteita ja tunnista mahdollisuuksia laajentaa strategisia kumppanuuksia
  • Tee yhteistyötä luovien, viestintä-, CTX-, media-, analytiikka- ja erikoisosaajatiimien kanssa yhtenäisten monikanavastrategioiden kehittämiseksi
  • Yhdenmukaista sisäiset ja ulkoiset sidosryhmät strategisen suunnan ja prioriteettien ympärille
  • Varmista, että strategiset suositukset muuttuvat integroiduksi toteutukseksi, mitattaviksi tuloksiksi ja merkitykselliseksi asiakasvaikutukseksi
  • Tavoittele orgaanisia kasvumahdollisuuksia ja johda tai tue uusasiakashankinnan tarjouksia sekä toimiston näkemyksiä
  • Edistä tekoälyn, analytiikan, tutkimuksen ja uusien teknologioiden käyttöä strategiatyössä
  • Johda, valmenna ja kehitä strategia-tiimin jäseniä
  • Luo standardit strategiselle laadulle, yhteistyölle, vastuullisuudelle ja asiakasjohtamiselle
  • Mentoroi kokeneita ammattilaisia ja tee resursointipäätöksiä suoriutumisen, henkilöstön pysyvyyden ja liiketoimintatarpeiden perusteella
  • Rakenna yhteistyöhön perustuvaa, korkeatasoista kulttuuria tiimien ja vastuualueiden kasvaessa

Vaatimukset

  • Markkinoinnin, viestinnän, liiketalouden, psykologian, sosiologian tai lähialan kandidaatin tutkinto vaaditaan
  • Ylempi korkeakoulututkinto katsotaan eduksi
  • Vähintään 15 vuoden kokemus brändistrategiasta, viestintästrategiasta, markkinointistrategiasta, strategisesta suunnittelusta, konsultoinnista tai lähialalta
  • Laaja kokemus toimisto-, konsultointi-, terveydenhuolto-, biotieteiden, lääke-, bioteknologia- tai integroidun markkinoinnin ympäristöistä
  • Näyttöä strategian johtamisesta suurissa, monimutkaisissa tai merkittävissä asiakassuhteissa, mieluiten kokonaisen viestinnän osa-alueen tai vastaavan integroidun kokonaisuuden parissa
  • Osoitettu kyky neuvoa ylimmän johdon sidosryhmiä ja vaikuttaa liiketoiminta- ja brändipäätöksiin
  • Vahva brändistrategian, yleisö- ja käyttäytymisinsightsien, markkinadynamiikan, integroidun asiakaskokemuksen, tutkimuksen, analytiikan ja uusien strategiatyökalujen hallinta
  • Kokemus monialaisten tiimien johtamisesta, kokeneiden osaajien kehittämisestä sekä strategian yhdistämisestä mitattavaan asiakasvaikutukseen, asiakaspysyvyyteen ja orgaaniseen kasvuun

Edut

  • Joustavat, etätyötä tukevat työjärjestelyt: toimisto-, täysin etä- tai hybridivaihtoehdot eri puolilla Yhdysvaltoja
  • Kuukausittainen korvaus matkapuhelinkuluista
  • Joustava palkallinen vapaa
  • Yrityksen pyhäpäivät, äänestysaika, valamiehistötehtävistä myönnettävä vapaa ja suruvapaa
  • Sapattivapaaohjelma seitsemän palvelusvuoden jälkeen
  • Kolmetoista viikkoa palkallista vanhempainvapaata, mukaan lukien adoptio- ja sijaisvanhemmuusjärjestelyt
  • Jatkuva oppiminen ja kehittyminen omassa Greatest Potential Self -osaajaohjelmassa
  • Lukukausimaksujen korvausohjelmat
  • Työpaikan sisäinen henkilökohtainen valmennus sekä osaamisen ja tuottavuuden arvioinnit
  • Työntekijöiden suosittelupalkkio
  • Lääketieteelliset concierge-palvelut
  • Kattava perehdytys ja saavutettavat keskustelut johdon kanssa
  • 401(k)-eläkesuunnitelma työnantajan vastaavalla maksulla
  • Henkilökohtainen talousvalmennus ja talouskoulutus
  • Sairaus-, hammas- ja näkövakuutukset
  • Tieteeseen perustuvat meditaatio- ja mindfulness-resurssit Headspacen kautta