Frost
Frost
۵٬۰۰۱ – ۱۰٬۰۰۰ کارکنان
حامی ویزای H1Bبازاریابیبیمهمشاوره
Frost یک مؤسسه مالی مستقر در تگزاس است که به مشتریان حقیقی و کسب‌وکارها خدمات ارائه می‌دهد. خدمات بانکی آن شامل حساب‌های جاری و پس‌انداز، وام، کارت‌های اعتباری، گزینه‌های سرمایه‌گذاری، مدیریت ثروت و راهکارهای مدیریت مالی است. Frost بر دسترسی شبانه‌روزی به پشتیبانی زنده مشتریان و مشارکت در جامعه تأکید دارد. این شرکت در بخش‌های مختلف عملیات بانکی خود استخدام می‌کند؛ در پروفایل منبع، نقش‌ها یا فرصت‌های شغلی مشخصی ذکر نشده است.

متخصص ارشد انطباق فناوری اطلاعات در فراست، سن‌آنتونیو

کنترل‌های فناوری اطلاعات را در فراست، ارائه‌دهنده خدمات مالی در تگزاس، بر اساس استانداردهای COBIT ارزیابی کنید. برنامه‌های اصلاحی، سیاست‌ها، شواهد حسابرسی و آموزش انطباق را تدوین کنید.

توضیحات

  • کنترل‌های فناوری اطلاعات را بر اساس استانداردهای COBIT مستندسازی و ارزیابی کنید.
  • برای شناسایی خلأهای کنترلی و برنامه‌ریزی کنترل‌های اصلاحی با مدیریت فناوری اطلاعات همکاری کنید.
  • برای رفع خلأهای کنترلی، سیاست‌ها، رویه‌ها و راهکارهایی تدوین کنید.
  • سیاست‌ها و رویه‌ها را برای انطباق با استانداردهای جدید به‌روزرسانی کنید.
  • پایش سالانه انطباق با استانداردهای کنترل COBIT را برنامه‌ریزی کنید.
  • گزارش‌ها و ارائه‌هایی برای ذی‌نفعان پروژه آماده کنید.
  • مطالب آموزشی فرایندها را تدوین کنید و جلسات کلاسی، آموزش گروهی و راهنمایی فردی ارائه دهید.
  • پیش از ارسال، دقت و کامل‌بودن شواهد حسابرسی را بررسی کنید و مطمئن شوید تا مهلت مقرر تحویل داده می‌شوند.

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی در فناوری اطلاعات.
  • ۱۰ سال سابقه در فناوری اطلاعات و حسابرسی فناوری اطلاعات.
  • ۵ سال سابقه کار با COBIT.
  • ۲ سال سابقه مدیریت پروژه.
  • ۲ سال سابقه پیاده‌سازی سیاست‌ها و رویه‌ها.
  • ۲ سال سابقه آموزش.
  • تسلط به برنامه‌های مایکروسافت.
  • مهارت‌های قوی نوشتاری، ارتباطی و بین‌فردی.
  • مدرک کارشناسی ارشد مزیت محسوب می‌شود.
  • سابقه کار با ITIL، CMM و ISO 17799 مزیت محسوب می‌شود.
  • داشتن گواهی CISA، CISM و/یا CISSP مزیت محسوب می‌شود.
  • آشنایی با صنعت بانکداری مزیت محسوب می‌شود.

مزایا

  • بیمه درمانی، دندان‌پزشکی، بینایی، ازکارافتادگی بلندمدت و عمر.
  • مشارکت تطبیقی کارفرما در طرح 401(k).
  • تعطیلات سخاوتمندانه و مرخصی با حقوق.
  • بازپرداخت هزینه‌های تحصیل.
  • برنامه‌های سلامت و تندرستی، از جمله برنامه کمک به کارکنان.
  • دوره‌های آموزشی و توسعه رهبری.
  • برنامه پاداش معرفی کارکنان.