EPRI یک سازمان مستقل و غیرانتفاعی پژوهش و توسعه انرژی است که در سال ۱۹۷۲ تأسیس شد. این سازمان با بیش از ۴۵۰ شرکت در ۴۵ کشور همکاری می‌کند و برای پیشبرد برق پاک، ایمن، قابل‌اعتماد، مقرون‌به‌صرفه و عادلانه، پژوهش توسعه می‌دهد و به کار می‌گیرد. فعالیت‌های آن حوزه‌هایی مانند انرژی هسته‌ای، تولید برق، انتقال برق، کربن‌زدایی، نوسازی شبکه و دیگر منابع انرژی کم‌کربن را دربرمی‌گیرد.
مدیر ارشد توسعه حساب‌های شرکتی دورکار — EPRI
رهبری رشد راهبردی حساب‌های شرکت‌های خدمات برق برای EPRI را بر عهده بگیرید؛ با ایجاد روابط با مدیران ارشد، پیشبرد راهکارهای نوآورانه و توسعه مشارکت‌ها. تأمین مالی پژوهش را افزایش دهید و دامنه اثرگذاری سازمان در بخش انرژی را گسترش دهید.
توضیحات
- از طریق حساب‌های پیچیده مشتریان در منطقه‌ای مشخص، اثرگذاری و تأمین مالی EPRI را افزایش دهید.
- کسب‌وکار جدید به دست آورید و حساب‌های راهبردی را گسترش دهید.
- روابط با مدیران ارشد مشتریان را تقویت کنید.
- چالش‌های پیچیده کسب‌وکار و فنی را به برنامه‌های تعامل هماهنگ تبدیل کنید.
- از طریق مشارکت‌های جدید و موجود، دامنه فعالیت EPRI را گسترش دهید.
- راهبردهای حساب‌ها را برای حساب‌های پیچیده، مشتریان بالقوه، راهکارهای یکپارچه و رشد منطقه‌ای هدایت کنید.
- با مدیران ارشد، سازمان‌های تحقیق و توسعه و افراد اثرگذار کلیدی رابطه ایجاد و حفظ کنید.
- راهبردها، ریسک‌ها و مسائل مشتریان را ارزیابی کنید تا اولویت‌های تعامل را تعیین کرده و به سبد پژوهش و راهکارهای EPRI جهت دهید.
- نوآوری‌های مبتنی بر هوش مصنوعی و سایر فناوری‌ها را به‌عنوان سرمایه‌گذاری‌هایی با ارزش روشن معرفی کنید.
- برای تبدیل پژوهش و نوآوری‌های نوظهور به راهکارهای مقیاس‌پذیر و مرتبط با بازار، با تیم‌های فنی همکاری کنید.
- تیم‌های میان‌وظیفه‌ای ارائه‌دهنده راهکارهای یکپارچه را هدایت کنید.
- در رویدادهای صنعتی، مشتریان و شرکا، از جمله در جایگاه سخنران یا گرداننده نشست، نماینده EPRI باشید.
- با رهبران سازمان‌های صنعتی، سازمان‌های مردم‌نهاد، مؤسسات دانشگاهی و گروه‌های ناظر ارتباط برقرار کنید.
- از روندهای صنعت، رویه‌های کسب‌وکار و فناوری‌های نوظهور آگاه بمانید.
شرایط لازم
- مدرک کارشناسی در رشته‌ای فنی یا کسب‌وکار؛ مدرک مهندسی ترجیح داده می‌شود.
- حداقل ۱۰ سال تجربه مرتبط در مدیریت راهبردی حساب‌ها، توسعه کسب‌وکار، فروش مشاوره‌ای یا نقش‌های مشابه شامل راهکارهای فنی پیچیده و تعامل با مدیران ارشد.
- سابقه اثبات‌شده در دستیابی به اهداف رشد درآمد یا تأمین مالی، گسترش حساب‌ها، جذب مشتریان جدید یا اهداف مشابه توسعه کسب‌وکار.
- اثربخشی اثبات‌شده در توسعه کسب‌وکار در سطح مدیران ارشد، مدیریت روابط و مذاکره.
- مهارت قوی در برنامه‌ریزی و اجرای حساب‌ها، همراه با سابقه رشد.
- حضور حرفه‌ای در سطح مدیران ارشد، مهارت ارتباطی و توانایی تعامل با ذی‌نفعان.
- توانایی ایجاد توافق و اثرگذاری بر ذی‌نفعان اجرایی، عملیاتی، مهندسی و کسب‌وکار.
- توانایی شناسایی فرصت‌ها از طریق تطبیق نیازهای مشتری با راهکارهای فنی، پژوهشی یا مبتنی بر نوآوری.
- مهارت قوی در تحلیل، حل مسئله و توسعه راهکار.
- آشنایی با صنعت انرژی و محیط کسب‌وکار شرکت‌های خدمات برق، از جمله مدل‌های کسب‌وکار، اولویت‌های عملیاتی و روندهای نوظهور مؤثر بر شرکت‌های برق.
- درک عوامل فنی، عملیاتی، مالی، مقرراتی و تعرفه‌گذاری که بر سرمایه‌گذاری‌ها و تصمیم‌های کسب‌وکار شرکت‌های خدمات برق اثر می‌گذارند.
- توانایی همسو کردن و اثرگذاری بر تیم‌های میان‌وظیفه‌ای حول اهداف مشترک.
- آشنایی با روندهای فناوری، از جمله هوش مصنوعی، و کاربرد آن‌ها برای رفع چالش‌های سازمانی و صنعتی.
- تمایل به سفر در حدود ۵۰٪ از زمان کاری.
مزایا
- برنامه پاداش سالانه
- بیمه درمانی
- بیمه دندان‌پزشکی
- بیمه بینایی
- طرح ۴۰۱(k)
- بیمه ازکارافتادگی کوتاه‌مدت و بلندمدت
- مرخصی با حقوق خانواده
- بیمه عمر و حوادث
- مرخصی با حقوق، شامل تعطیلات انعطاف‌پذیر، مرخصی استعلاجی و تعطیلات رسمی