Medtronic es una empresa global de tecnología sanitaria y fabricación que desarrolla soluciones para afecciones médicas complejas. Su trabajo reúne a grandes equipos internacionales y fomenta una estrecha colaboración con profesionales de la salud para mejorar los tratamientos, las terapias y el acceso a la tecnología médica. Con más de 95.000 empleados en más de 150 países, Medtronic se centra en avanzar en la atención al paciente y, al mismo tiempo, promover la inclusión, la diversidad, la equidad y las prácticas sostenibles en todas sus operaciones.
Gerente sénior de Ingeniería, Automatización — Medtronic
Lidera las implementaciones regionales de automatización de Medtronic en plantas de fabricación del Caribe. Supervisa robótica, validación, proyectos de capital y equipos de ingeniería en varias ubicaciones.
Descripción
- Dirigir la implementación y ejecución de la automatización en las plantas de fabricación de la región del Caribe
- Implementar AMR, robots colaborativos, celdas automatizadas y sistemas de inspección por visión
- Gestionar proyectos desde el concepto y la viabilidad hasta el diseño, FAT/SAT, la validación y la puesta en producción
- Verificar el rendimiento, la fiabilidad y el cumplimiento normativo de los sistemas
- Utilizar la metodología KTM durante toda la ejecución y el despliegue de los proyectos
- Supervisar la cartera regional de automatización, incluidos los calendarios, presupuestos y la dotación de personal
- Evaluar los riesgos de los proyectos y ejecutar estrategias de mitigación y recuperación
- Cumplir los objetivos de capacidad, eficiencia de costes y calidad
- Definir arquitecturas de automatización y soluciones de ingeniería reutilizables
- Evaluar tecnologías emergentes de automatización en cuanto a escalabilidad y retorno de la inversión
- Coordinarse con los equipos de Operaciones, Calidad, Cadena de Suministro e ingeniería de las plantas
- Gestionar las relaciones con OEM e integradores de sistemas
- Mantener los requisitos de control por etapas, ciclo de vida de validación y documentación
- Supervisar a ingenieros y/o gerentes de primera línea
- Establecer objetivos, realizar evaluaciones de desempeño, orientar a los empleados y apoyar los planes de desarrollo
- Supervisar los gastos de los proyectos, la inversión de capital y las previsiones de ahorro
- Crear y gestionar la cartera de proyectos del Caribe
- Informar a la dirección sobre el progreso, los riesgos y el desempeño del programa
- Apoyar la contratación, la incorporación y la planificación de la sucesión
- Fortalecer la colaboración entre las plantas y los equipos globales de ingeniería
Requisitos
- Licenciatura en Ingeniería y al menos 7 años de experiencia relevante, incluidos 5 años o más gestionando equipos; alternativamente, un título avanzado y al menos 5 años de experiencia relevante, incluidos 5 años o más de experiencia en gestión
- Disponibilidad para viajar el 25 % del tiempo
- Experiencia sólida con sistemas de automatización como AMR, cobots, celdas automatizadas y sistemas de visión
- Experiencia en entornos de fabricación u operaciones
- Experiencia gestionando proyectos y programas de equipos de capital
- Experiencia con ciclos de vida de validación IQ/OQ/PQ en industrias reguladas
- Éxito demostrado en la entrega de programas complejos de automatización en varias plantas
- Se prefiere experiencia en el despliegue de automatización para la fabricación de dispositivos médicos
- Se prefiere certificación PMP, Lean Six Sigma o comparable
- Se prefiere experiencia en el despliegue de tecnologías avanzadas de automatización e integración digital, incluidos MES y sistemas de datos
- Se prefiere amplia experiencia en gestión de proveedores, incluidas solicitudes de cotización y selección de proveedores
- Los títulos de bachillerato obtenidos fuera de Estados Unidos deben cumplir los requisitos de 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A)
- Se requiere autorización de trabajo sin restricciones en Estados Unidos al momento de la contratación y durante toda la relación laboral
Beneficios
- Salario competitivo con un paquete flexible de beneficios
- Oportunidad de incentivo a corto plazo mediante el Medtronic Incentive Plan (MIP)