Premera Blue Cross

1001 – 5000 Empleados

Patrocinador de visa H1B Atención sanitaria Seguro de salud Seguros

Premera Blue Cross es una compañía independiente de seguros de salud que presta servicios a empleadores, particulares, familias y comunidades del estado de Washington y Alaska como licenciataria de la Blue Cross Blue Shield Association. Sus ofertas incluyen cobertura individual y familiar, planes de salud patrocinados por empleadores y planes complementarios de Medicare. La compañía también trabaja para abordar las disparidades en materia de salud mediante su Programa de Impacto Social, centrado en iniciativas de salud conductual y de apoyo a las personas sin hogar en toda la región. Premera promueve un acceso equitativo a la atención mediante servicios de asistencia lingüística y el cumplimiento de las leyes federales y estatales aplicables sobre derechos civiles.

Empleos de la empresa

Gerente de Suscripción de Seguros de Salud - Premera Blue Cross - Remoto

Lidera las operaciones de suscripción, tarificación y contratación de seguros de salud para Premera Blue Cross en un puesto directivo remoto. Supervisa equipos, presupuestos, informes y apoyo estratégico para clientes del sector sanitario.

hace 1 semana

108.100 $ – 209.400 $ / año

Remoto Tiempo completo Intermedio Senior Idioma Obligatorio: inglés Suscriptor de seguros

Descripción

Crear e implementar informes de gestión sobre resultados financieros, afiliación, contratos y cumplimiento.
Supervisar las actividades de suscripción, tarificación y contratación para respaldar tarifas y condiciones de póliza adecuadas.
Gestionar los flujos de trabajo de suscripción para cumplir o superar los objetivos de tiempo de respuesta.
Contratar, seleccionar, formar y liderar equipos de suscripción de alto rendimiento.
Administrar el proceso de evaluación del desempeño de los empleados.
Gestionar los presupuestos de los centros de costes designados.
Actuar como contacto principal de Premera para la información sobre políticas de suscripción.
Colaborar con los equipos de ventas y gestión de cuentas en presentaciones y negociaciones.
Crear y mantener sistemas de datos de tarificación y generación de contratos.
Ayudar a los altos directivos a mantener políticas y procedimientos y a definir la estrategia de la unidad de trabajo.
Validar datos internos, investigar problemas y desarrollar soluciones correctivas.

Requisitos

Licenciatura en administración de empresas o un campo relacionado, o cuatro años de experiencia profesional.
Al menos cinco años de experiencia en suscripción, asuntos regulatorios o consultoría de seguros de salud.
Experiencia previa en suscripción.
Capacidad demostrada para liderar casos empresariales y proyectos complejos.
Amplio conocimiento del sector de los seguros de salud y de la administración de grupos o la suscripción en una compañía aseguradora.
Habilidades muy desarrolladas de negociación e influencia.
Capacidad para evaluar las condiciones del mercado y recomendar mejoras en los contratos y la suscripción.
Capacidad para realizar tareas sedentarias esenciales, incluido ejercer una fuerza de hasta 10 libras, con o sin adaptaciones.
Capacidad para utilizar el teclado y comunicarse de forma clara y comprensible en persona y por teléfono.

Beneficios

Planes médicos, oftalmológicos y dentales con primas bajas para los empleados.
Beneficios opcionales, incluido un seguro para mascotas.
Cobertura de seguro de vida y discapacidad.
Aportaciones equivalentes del empleador al plan 401(k).
Plan de pensiones con consolidación de derechos después de tres años de servicio.
Incentivos de bienestar y recursos de salud mental, incluidos asesoramiento, gestión del estrés y programas de atención plena.
Generoso tiempo libre remunerado.
Ayuda para la matrícula de estudios universitarios y de posgrado.
Programa de reconocimiento de empleados.
Flexibilidad para trabajar en modalidad híbrida, con recursos presenciales, oportunidades de networking y actividades de integración de equipos.
Beneficios para desplazamientos.
Aparcamiento gratuito y conveniente en las instalaciones.
Cafeterías subvencionadas en el campus.
Programas presenciales, incluidos eventos de bienestar, encuentros para tomar café y ferias de preparación ante desastres.
Centro de fitness y bienestar con entrenamientos presenciales y virtuales, además de asesoramiento nutricional.