
51 – 200 Empleados
Patrocinador de visa para trabajadores cualificadosConsultoríaLogísticaManufacturaMerkur es una consultoría de ingeniería de fabricación y desarrollo de productos que presta servicios a fabricantes que van desde pequeñas y medianas empresas hasta organizaciones multinacionales. Su trabajo abarca la gestión de proyectos de ingeniería y fabricación, la excelencia industrial y operativa, la automatización y la robótica, las soluciones digitales y de fábrica inteligente, y la ingeniería de la cadena de suministro y la logística. Merkur combina la planificación estratégica con la implementación práctica para ayudar a sus clientes a mejorar sus productos, procesos y operaciones de fábrica.
Especialista en Gestión de Contratos – Híbrido, Alemania
Únete a MERKUR GROUP para ayudar a desarrollar y ampliar la gestión de contratos en todo el grupo a lo largo de todo el ciclo de vida contractual. El puesto abarca sistemas digitales, gobernanza, procesos estandarizados y colaboración con equipos nacionales e internacionales.
Descripción
- Desarrollar y mantener la gestión de contratos en todo el grupo a lo largo de todo el ciclo de vida contractual
- Crear e implementar estándares, procesos y marcos de gobernanza
- Mejorar continuamente los estándares, procesos y marcos de gobernanza de la gestión de contratos
- Apoyar y seguir desarrollando el sistema de gestión de contratos en colaboración con el departamento de TI
- Coordinar la colaboración con las empresas de MERKUR GROUP en Alemania y en el extranjero
- Ayudar a implementar procesos estandarizados de gestión de contratos
- Contribuir a proyectos en los que participan múltiples funciones empresariales
- Asumir cada vez más responsabilidad en la expansión de la función de gestión de contratos
Requisitos
- Formación profesional comercial o jurídica completada, o cualificación equivalente
- Alguna experiencia profesional en gestión de contratos
- Se valoran los conocimientos de gestión de proyectos, gestión documental, cumplimiento normativo o digitalización
- Interés por diseñar y mejorar procesos y utilizar sistemas digitales
- Forma de trabajo estructurada, autónoma y orientada a soluciones
- Buen dominio del inglés
- Sólidas habilidades de comunicación y entusiasmo por el trabajo en equipo interfuncional
Beneficios
- 30 días de vacaciones anuales retribuidas
- Horario laboral flexible
- Opción de trabajar parcialmente a distancia
- Acceso a un centro de formación propio
- Amplias oportunidades de desarrollo en todo el grupo empresarial
- Eventos para empleados en toda la empresa
- Eventos de equipo y de departamento
- Programa corporativo de gestión de la salud
- Actividades deportivas de la empresa
- Seguro de incapacidad laboral
- Plan de pensiones de empresa
- Leasing de bicicletas eléctricas
- Descuentos para empleados
- Beneficios adicionales que varían según la ubicación