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Allied Roofing Partners
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201 – 500 Mitarbeitende
B2BBauwesen
Allied Roofing Partners ist eine landesweit tätige Unternehmensgruppe für Wohnbedachungen in den Bereichen Bauwesen und B2B. Das Unternehmen unterstützt ein Netzwerk etablierter Dachdeckerbetriebe in den Vereinigten Staaten mit flexiblem Kapital, strategischer Beratung, operativen Ressourcen und Kontakten innerhalb seines Partnernetzwerks. Das Geschäftsmodell basiert auf langfristigen Partnerschaften, die lokalen Dachdeckerbetrieben dabei helfen, zu wachsen und ihre Abläufe zu verbessern, während sie ihre Eigenständigkeit, Marken und Verbundenheit mit der lokalen Gemeinschaft bewahren.
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Stellen im Unternehmen

Vertriebsmitarbeiter für Dacharbeiten – Allied Roofing Partners (hybrid, Texas)

Führen Sie Beratungsgespräche mit Hauseigentümern und Dachinspektionen für ein texanisches Unternehmen für Außenrenovierungen durch. Bearbeiten Sie Leads, verkaufen Sie Dach- und Fassadenprojekte und bauen Sie langfristige Kundenbeziehungen auf.

USVereinigte StaatenTXTexasHybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischVertrieb

Beschreibung

  • Beraten Sie Hauseigentümer bei ihnen zu Hause und besprechen Sie Verkaufschancen.
  • Inspizieren Sie Dächer unter Einhaltung der Sicherheitsvorschriften.
  • Ermitteln Sie den Bedarf der Kunden und empfehlen Sie Lösungen für Dächer, Fenster und Fassaden.
  • Erstellen und präsentieren Sie Kostenvoranschläge und Angebote.
  • Erläutern Sie Produktauswahl, Preise, Garantien und Installationsmöglichkeiten.
  • Fassen Sie bei Interessenten nach und schließen Sie Verkäufe ab.
  • Bearbeiten Sie vom Unternehmen bereitgestellte Leads und erschließen Sie weitere Verkaufschancen.
  • Bauen Sie Ihr Geschäft durch Empfehlungen, Networking, Ansprache in der Nachbarschaft und Kundenbeziehungen aus.
  • Halten Sie Kundendaten und Verkaufsaktivitäten in den Systemen des Unternehmens aktuell.
  • Pflegen Sie langfristige Kundenbeziehungen, die Folgeaufträge und Empfehlungen fördern.
  • Koordinieren Sie die Übergabe nach dem Verkauf mit den Abteilungen Produktion und Betrieb.
  • Nehmen Sie monatlich an persönlichen Verkaufsgesprächen und Schulungen in Houston teil.
  • Absolvieren Sie die Einarbeitung und praktische Schulungen zu Außendienst, Produkten, Verkaufsabläufen, Kundengesprächen, Kalkulation, Angebotserstellung sowie zur Sicherheit auf Leitern und Dächern.

Anforderungen

  • Erfahrung im Dachdeckerhandwerk oder Vertrieb ist nicht erforderlich.
  • Seien Sie motiviert, wettbewerbsorientiert und ergebnisorientiert.
  • Nehmen Sie Coaching an und können Sie einem etablierten Verkaufsprozess folgen.
  • Kommunizieren Sie gut, gehen Sie leicht auf Menschen zu und bauen Sie starke Beziehungen auf.
  • Bringen Sie eine ausgeprägte Arbeitsmoral und den Willen zum Erfolg mit.
  • Arbeiten Sie organisiert und fassen Sie konsequent nach.
  • Arbeiten Sie selbstständig und betreuen Sie mehrere Verkaufschancen gleichzeitig.
  • Treten Sie professionell und zuverlässig auf und übernehmen Sie Verantwortung.
  • Fühlen Sie sich wohl dabei, Hauseigentümer zu treffen und mit ihnen zu sprechen.
  • Seien Sie bereit, dazuzulernen und an laufendem Coaching und Schulungen teilzunehmen.
  • Fühlen Sie sich in einer leistungsabhängigen Position wohl, in der das Einkommen von den Ergebnissen abhängt.
  • Besitzen Sie einen gültigen Führerschein und zuverlässige Transportmöglichkeiten.
  • Seien Sie bereit, innerhalb des zugewiesenen Vertriebsgebiets vor Ort zu reisen.
  • Fühlen Sie sich wohl dabei, Leitern zu benutzen, auf Dächer zu steigen und Dachinspektionen durchzuführen.
  • Können Sie eine vom Unternehmen bereitgestellte Little-Giant-Leiter sicher tragen, aufstellen und benutzen.
  • Halten Sie die Sicherheitsvorschriften des Unternehmens für Leitern und Dächer ein.
  • Können Sie an den erforderlichen monatlichen persönlichen Verkaufstreffen und Schulungen in Houston teilnehmen.
  • Können Sie die Unternehmenstechnologie und Vertriebssysteme nutzen.
  • Fühlen Sie sich im Umgang mit Technologie wohl; zur Tätigkeit gehört die Nutzung einer GoPro.
  • Wohnen Sie im oder nahe dem zugewiesenen texanischen Markt und betreuen Sie das umliegende Gebiet.

Zusatzleistungen

  • Provisionsmodell auf Basis von Verkäufen.
  • Höhere Provisionssätze für selbstständig gewonnene Aufträge.
  • Vollzeitbeschäftigung als W-2-Angestellter.
  • Garantierte Trainingsvergütung von 25 US-Dollar pro Stunde im ersten Monat, basierend auf einer 40-Stunden-Woche.
  • Vom Unternehmen bereitgestellte Leads mit der Möglichkeit, selbstständig zusätzliches Geschäft aufzubauen.
  • Vom Unternehmen bereitgestellte Little-Giant-Leiter.
  • Laufendes Vertriebscoaching und Unterstützung durch die Führungskräfte.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Umfassendes Leistungspaket.
  • Krankenversicherung.
  • Zahnversicherung.
  • Sehversicherung.
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan.
  • Bezahlte Freistellung.
  • Bezahlte Schulungen.
  • Berufliche Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten in Führungspositionen.
  • Strukturierte Einarbeitung und praktische Schulungen im Außendienst.
  • Vom Unternehmen bereitgestellte GoPro.

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