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Porto a Porto
Porto a Porto
51 – 200 Mitarbeitende
E-CommerceEinzelhandelLebensmittel und Getränke
Porto a Porto ist ein brasilianischer Händler und Distributor für Lebensmittel und Getränke mit Schwerpunkt auf Weinen, Spirituosen, Gourmetlebensmitteln und ergänzenden Vorratsprodukten. Das 1998 gegründete Unternehmen bedient sowohl Privat- als auch Geschäftskunden über seinen Onlinekatalog und E-Commerce-Betrieb, unterstützt durch Vertriebsmitarbeitende und regionale Kontaktzentren in ganz Brasilien. Das Sortiment umfasst Weine inländischer und internationaler Erzeuger sowie Produkte wie Pasta, Olivenöl, Saucen, Konserven und weitere Getränke. Porto a Porto veröffentlicht außerdem Inhalte zu Wein und Gastronomie, darunter Ratgeber, Rezepte, E-Books und eine Rezept-App, und verbindet so sein Einzelhandelsangebot mit praxisnahen Inhalten rund um Essen und Getränke.
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Stellen im Unternehmen

Senior-Softwareentwickler Automotive

Leite im Rahmen des Projekts Fleet 4.0 die Modernisierung der Versicherungsvertriebsplattform für Portos Fahrzeugflotte. Gestalte Architektur, Engineering, DevOps und den Einsatz von KI im gesamten Vorhaben.

BRBrasilienHybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: PortugiesischSoftwareentwickler
AngularAWSCloudElasticsearchGrafanaJavaJavaScriptJenkinsKafkaMongoDBNode.jsOracleRabbitMQReactRedisSOAPSpringSpring BootTypeScript

Beschreibung

  • Entwickle Systeme, die architektonischen Standards entsprechen und kontinuierlich Mehrwert liefern.
  • Agieren Sie als technische Autorität für die Auto-Fleet-Teams.
  • Überführe architektonische Leitlinien und die Geschäftsstrategie in umsetzbare technische Aufgaben.
  • Leite im Rahmen des Projekts Fleet 4.0 die Neugestaltung der Versicherungsvertriebsplattform für Auto Fleet.
  • Fördern Sie KI-Beschleuniger, einschließlich Copiloten, in der Produktentwicklung und -bereitstellung.
  • Sicherstellen nichtfunktionaler Standards für Sicherheit, Testabdeckung, Performance, Resilienz und Beobachtbarkeit.
  • Priorisieren Sie gemeinsam mit dem Product Owner neue Funktionen und den Abbau technischer Schulden.
  • Plane das Zusammenspiel mit Altsystemen und setze sichere Migrationsstrategien um.
  • Begleite Junior- und Mid-Level-Entwickler bei ihrer technischen Weiterentwicklung.
  • Fördere konstruktive Code-Reviews und Pair-Programming-Sitzungen.
  • Setze dich für Clean Code, TDD, DDD und weitere bewährte Engineering-Praktiken ein.
  • Arbeite eng mit den Bereichen Engineering und Qualität, den Centers of Excellence und dem Systemteam zusammen.

Anforderungen

  • Ausgeprägtes praktisches Verständnis von Microservice-Patterns.
  • Berufserfahrung im Entwurf und Einsatz von RESTful APIs.
  • Erfahrung mit API-Gateways, einschließlich MuleSoft und vergleichbaren Plattformen.
  • Erfahrung mit asynchronen Messaging-Systemen wie RabbitMQ und Kafka.
  • Nachgewiesene Expertise in Java, Spring Boot und Java Web.
  • Berufserfahrung in der Entwicklung mit Node.js.
  • Gute Kenntnisse in React, Angular 19+ und TypeScript.
  • Erfahrung mit AWS und Cloud Computing.
  • Ausgeprägter Hintergrund in DevOps-Praktiken und -Kultur.
  • Erfahrung mit Jenkins, SonarQube, Pipeline as Code sowie GitHub oder GitLab.
  • Erfahrung mit relationalen Datenbanken wie Oracle.
  • Erfahrung mit MongoDB, Redis und Elasticsearch.
  • Praktische Erfahrung mit Observability-Tools wie Datadog, Dynatrace, Grafana, Kibana oder AppDynamics.
  • Fähigkeit, Integrationen mit Altsystemen und deren schrittweise Ablösung mithilfe von SOAP, XML, EJB und JPA anzuleiten.
  • Ausgeprägte Erfahrung mit den Methoden Scrum und Kanban.
  • Sicheres Auftreten bei der Moderation von Refinement-Meetings, Daily Stand-ups und Retrospektiven.

Zusatzleistungen

  • Flexible Essens- und Lebensmittelzuschüsse.
  • Krankenversicherung.
  • Zahnversicherung und Odontox-Leistungen.
  • Mitgliedschaften bei Wellhub und TotalPass.
  • Exklusives Bio-Ritmo-Fitnessstudio im Head Office Complex.
  • Gewinnbeteiligungsplan (PLR).
  • Aktienprogramm Porto em Ação als Ergänzung zum PLR bis 2030.
  • Beachvolleyball- und Multisportplätze im Head Office Complex.
  • Musikstudio.
  • Fahrtkostenzuschuss.
  • Van-Shuttle von wichtigen Bahnhöfen in der Umgebung von Porto.
  • Verlängerter Elternurlaub von bis zu 40 Tagen für alle Familienkonstellationen.
  • Sechs Monate verlängerter Mutterschaftsurlaub.
  • Fachärztliche Klinik im Head Office Complex und in Barra Funda.
  • Zuschuss für Kinderbetreuung oder eine Tagespflegeperson.
  • Lebensversicherung.
  • Private Altersvorsorge bei PortoPrev.
  • Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen.
  • Bildungszuschüsse für Bachelorstudiengänge, Aufbaustudiengänge und MBAs.
  • Zuschüsse für große Straßenläufe in São Paulo.
  • Erstattung von Englisch- oder Spanischkursen.
  • Exklusive Aufführungen im Teatro Porto.
  • Bibliothek.
  • Ruhebereich im Head Office Complex.
  • Spieleraum im Head Office Complex.
  • Massage- und Fußpflegeangebote im Head Office Complex.
  • Hybrides Arbeitsmodell.

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