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LexisNexis entwickelt professionelle Informations- und Analyselösungen für Anwaltskanzleien, Unternehmen, Behörden und akademische Einrichtungen. Die Produkte für Rechtsrecherche, Nachrichten, Business Intelligence und Risikomanagement unterstützen Organisationen dabei, komplexe Informationen in Bereichen wie Compliance, Betrugserkennung, Identitätsprüfung, Ermittlungen, Gesundheitsversorgung, Forderungsmanagement, risikobasierter Entscheidungsfindung und Workflow-Optimierung zu verarbeiten. Als Teil von RELX vereint LexisNexis Daten, Analysen und digitale Werkzeuge, um fundierte Entscheidungen und effizientere professionelle Arbeitsabläufe zu ermöglichen.
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Senior Site Reliability Engineer II — Horsham, PA (Hybrid)

Leiten Sie das Reliability Engineering für die Life-Sciences-Plattformen von LexisNexis mit Schwerpunkt auf Azure, Observability, Disaster Recovery und Service-Resilienz. Die Rolle verbindet Incident-Management, Automatisierung, Modernisierung und KI-gestützten Betrieb.

USVereinigte StaatenIAIowaNCNorth CarolinaPAPennsylvania
104.900 $ – 174.700 $ / Jahr
HybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischDevOps-Ingenieur
AzureKubernetesSDLCTerraform

Beschreibung

  • Leiten Sie den täglichen Betrieb des Life-Sciences-SRE-Teams
  • Setzen Sie gemeinsam mit SREs und Auftragnehmern Initiativen zur Verbesserung der Zuverlässigkeit und zur Reduzierung manueller Routinearbeit um
  • Arbeiten Sie mit dem Senior Software Architect an der Modernisierung von Prozessen, Tools und Entwicklungsstrategien
  • Koordinieren Sie sich innerhalb von Reed Tech, um gemeinsame Tools, Standards und Praktiken zu etablieren
  • Gestalten Sie Service-Level-Ziele für die Produktionssysteme der Life-Sciences-Sparte
  • Agieren Sie bei schwerwiegenden Incidents als Eskalationsstelle und unterstützen Sie die Steuerung der Service-Wiederherstellung
  • Beheben Sie komplexe System- und Anwendungsprobleme in Entwicklungs- und Produktionsumgebungen
  • Entwickeln Sie das SRE-Framework weiter und pflegen Sie die gemeinsame Wissensdokumentation
  • Erstellen Sie Disaster-Recovery-Pläne
  • Betreuen Sie Junior-SREs und bereiten Sie sie auf Rufbereitschaftsaufgaben vor
  • Bewerten und fördern Sie KI-gestützte Entwicklungs- und Betriebstools
  • Erstellen Sie wiederverwendbare Dashboards und etablieren Sie Standards für Observability, SLOs und Error Budgets
  • Leiten Sie Incident-Reviews, Leistungsverbesserungen, vorwurfsfreie Postmortems und Ursachenanalysen
  • Steuern Sie Verbesserungen an Zuverlässigkeit, Resilienzmustern, Bereitstellungsansätzen und Wiederherstellungsverfahren
  • Unterstützen Sie Failover-Übungen, die Wiederherstellung der Produktion, die Plattformmodernisierung sowie Verbesserungen an CI/CD und SDLC
  • Erstellen Sie Berichte zum Betriebszustand und geben Sie Empfehlungen zu SRE-Standards
  • Fördern Sie Zuverlässigkeitspraktiken durch Coaching, Automatisierung und die Reduzierung manueller Routinearbeit

Anforderungen

  • Die US-amerikanische Staatsbürgerschaft ist erforderlich
  • Schließen Sie erfolgreich eine Sicherheitsüberprüfung ab und erlangen Sie eine Public-Trust-Sicherheitsfreigabe
  • Wohnen Sie vorzugsweise in der Nähe des Büros in Horsham, Pennsylvania, für das hybride Arbeitsmodell mit Präsenzanteil
  • Bringen Sie Erfahrung auf Senior-Level im Site Reliability Engineering mit
  • Sie haben Erfahrung mit Microsoft Azure
  • Sie haben Erfahrung mit Azure VMs oder VMSS, App Service, Azure Functions und dem zunehmenden Einsatz von Azure Kubernetes Service
  • Sie haben Erfahrung mit Azure DevOps Pipelines
  • Sie haben Erfahrung mit Versionsverwaltung und GitHub; GitHub Actions wird derzeit geprüft
  • Sie haben Erfahrung mit Azure Monitor und Log Analytics; Datadog wird ergänzend eingesetzt
  • Sie haben Erfahrung mit Terraform
  • Sie haben Erfahrung im Einsatz KI-gestützter Coding-Tools wie Claude, GitHub Copilot oder Codex
  • Sie zeigen Interesse an oder praktische Erfahrung mit der Anwendung von KI oder maschinellem Lernen auf Observability, Automatisierung oder Incident Response
  • Sie fühlen sich wohl dabei, neue KI-Tools zu testen und zu bewerten
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Full-Stack-Observability, Incident-Analyse und Leistungsoptimierung
  • Sie haben Erfahrung darin, Engineers auf Rufbereitschaft vorzubereiten, sie zu betreuen, auf schwerwiegende Incidents zu reagieren, vorwurfsfreie Postmortems durchzuführen und Ursachenanalysen vorzunehmen
  • Sie verfügen über fortgeschrittene Kenntnisse hochverfügbarer Systeme, von Resilienzmustern, Bereitstellungsstrategien und Wiederherstellungsverfahren
  • Sie haben Erfahrung mit Failover-Tests, der Wiederherstellung von Produktionssystemen, Infrastructure as Code und Tools für das Konfigurationsmanagement
  • Sie haben Erfahrung mit der Unterstützung von Plattformmodernisierung, CI/CD, SDLC-Verbesserungen und Berichten zum Betriebszustand
  • Sie können als vertrauenswürdige technische Beratungsperson agieren, Teams auf gemeinsame Standards und Tools ausrichten und Kolleginnen und Kollegen betreuen
  • Sie können SRE-Praktiken fördern, Engineers coachen, Kompetenzlücken erkennen und Maßnahmen zur Automatisierung und Reduzierung manueller Routinearbeit leiten

Zusatzleistungen

  • Medizinische, zahnmedizinische und augenärztliche Versorgung über mehrere Versicherungsträger
  • 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss
  • Mitarbeiteraktienkaufplan
  • Wellness-Plattform mit Anreizprogrammen
  • Headspace-Abonnement
  • Mitarbeiterunterstützungs- und bezahlte Freistellungsprogramme
  • Kurz- und langfristige Erwerbsunfähigkeitsversicherung, Lebens- und Unfalltodversicherung, Versicherung bei schweren Krankheiten sowie Krankenhausgeldversicherung
  • Familienunterstützung einschließlich Freistellung zur Familienbindung und Familienpflege, Adoptionshilfe und Leistungen für Leihmutterschaft
  • Gesundheitsspar-, Krankenversorgungs-, Pflege- und Pendlerkonten
  • Bis zu zwei bezahlte Tage für die Teilnahme an Employee Resource Groups und ehrenamtliches Engagement bei einer selbst gewählten Wohltätigkeitsorganisation
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gemeinsame Elternzeit
  • Studienförderung
  • Möglichkeiten für ein Sabbatical
  • Jährlicher Bonus auf Incentive-Basis

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