SS&C Technologies entwickelt Technologien und Dienstleistungen für Organisationen im Finanzdienstleistungs- und Gesundheitssektor. Das Angebot unterstützt unter anderem die Bereiche Asset Management, Bankwesen, Gesundheitswesen, Versicherungen, Wealth Management, Hedgefondsverwaltung, Private-Equity-Verwaltung und die Übertragung von Investmentfonds. Das Unternehmen verbindet proprietäre Software mit Branchenexpertise, um Kunden bei der Steuerung komplexer operativer Prozesse in den Bereichen Beratung, Versicherungen, Logistik und verwandten Märkten zu unterstützen. SS&C Technologies wurde 1986 gegründet und ist ein großes globales Unternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden.
Senior Sales Executive – Altersvorsorgetechnologie (Remote, Vereinigte Staaten)
Leiten Sie den Enterprise-Vertrieb von Lösungen für die Datenverwaltung in der Altersvorsorge und verwandten Technologielösungen für SS&C Technologies. Bauen Sie die Pipeline aus, gewinnen Sie neue Kunden und erweitern Sie bestehende Beziehungen in berechtigten US-Bundesstaaten.
Vereinigte Staaten
Colorado
Washington125.000 $ – 175.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischVertriebBeschreibung
- Präsentation und Verkauf von Produkten und Dienstleistungen der Altersvorsorgebranche an potenzielle und bestehende Kunden
- Zusammenarbeit mit Fachexperten, um Interessenten bei der Entwicklung ihrer Vision für das Altersvorsorgegeschäft und bei der Anwendung von SS&C-Lösungen zu unterstützen
- Aufbau und Pflege starker Geschäfts- und Kundenbeziehungen
- Zeitnahe Bearbeitung von Kundenproblemen und Beschwerden
- Koordination der Vertriebsaktivitäten mit Kollegen und internen Abteilungen
- Bewertung des Potenzials von Vertriebsgebiet und Markt bei gleichzeitiger Überwachung der Vertriebsleistung und Statusberichte
- Weitergabe von Kundenbedürfnissen, Problemen, Interessen, Wettbewerbsaktivitäten und potenziellen Angeboten an das Management
- Aktualisierung der Kenntnisse über bewährte Vertriebspraktiken und Werbetrends
- Entwicklung von Pipeline-Chancen über verschiedene Lösungsportfolios hinweg
- Gewinnung neuer Kundenkonten
- Steigerung des Umsatzes innerhalb der zugewiesenen Kundenbeziehungen
- Nutzung von Fachkenntnissen in der Altersvorsorgebranche zur Kombination von Lösungen, die den Anforderungen potenzieller und bestehender Kunden entsprechen
- Umsetzung von Feedback zur kontinuierlichen Verbesserung
- Erreichung vereinbarter Vertriebsziele und Leistungsergebnisse innerhalb der festgelegten Zeiträume
Anforderungen
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Enterprise-Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Altersvorsorgetechnologie
- Kenntnisse in der Technologie zur Datenverwaltung in der Altersvorsorge sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
- Umfassendes Verständnis des Enterprise-Ökosystems der Altersvorsorge
- Nachweisliche Erfolge beim Erreichen oder Übertreffen von Vertriebszielen
- Erfahrung in der Betreuung eines definierten Vertriebsgebiets
- Ausgeprägte Fähigkeiten im beratenden Verkauf und im Aufbau von Beziehungen
- Für manche neuen Positionen kann eine Wertpapierlizenz erforderlich sein, jedoch nicht für alle
- Ein Bachelorabschluss in einem relevanten Fachbereich ist erforderlich
Zusatzleistungen
- Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung
- 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss
- Bezahlte Freistellung
- Bezahlte Feiertage
- Elternzeit
- Möglichkeit der Erstattung von Kosten für berufliche Weiterbildung
- Berechtigung für einen freiwilligen jährlichen Bonus
- Berechtigung für Beteiligungsprämien, einschließlich Restricted Stock Units oder Aktienoptionen
- Berechtigung für Provisionszahlungen