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Sponsor für H1B-VisumBiotechnologieGesundheitswesenKrankenversicherung
Abbott ist ein global tätiges Gesundheitsunternehmen, das Technologien und Produkte in den Bereichen Diagnostik, Medizintechnik, Ernährung und Marken-Generika entwickelt. Zum Portfolio gehören unter anderem die Glukosemesssysteme FreeStyle Libre und die schnellen BinaxNOW-Antigentests, die Patientinnen und Patienten sowie medizinisches Fachpersonal in Bereichen wie Diabetesmanagement, Infektionskrankheiten und Ernährung unterstützen. Abbott setzt sich außerdem dafür ein, den Zugang zur Gesundheitsversorgung zu erweitern, gesundheitliche Chancengleichheit zu fördern und Herausforderungen wie Mangelernährung und Infektionskrankheiten zu bewältigen. Für Fachkräfte, die eine Karriere im Gesundheitswesen anstreben, bietet das Unternehmen Möglichkeiten, in einer Vielzahl gesundheitsbezogener Disziplinen zur medizinischen Innovation beizutragen.
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Stellen im Unternehmen

Senior-Analyst für Rabattverwaltung – Austin, TX

Abbott sucht eine erfahrene Analystin oder einen erfahrenen Analysten zur Verwaltung von Kundenrabatt- und Gebührenprogrammen für das Medizintechnikgeschäft in Austin. Die Position umfasst Vertragsanalyse, Zahlungsberechnungen, Leistungsüberwachung sowie die Zusammenarbeit mit Vertrieb, Finanzen, Buchhaltung, Recht und Krankenhauskunden.

USVereinigte StaatenTXTexas
78.000 $ – 156.000 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischVerwaltung

Beschreibung

  • Verwalten Sie Kundenrabatt- und Gebührenprogramme über den gesamten Vertragslebenszyklus
  • Leiten Sie die Rabatt- und Gebührenverwaltung von der Vertragsunterzeichnung bis zum Vertragsablauf
  • Arbeiten Sie mit Vertragserstellern und Vertriebsteams zusammen
  • Führen Sie komplexe Berechnungen durch, holen Sie Genehmigungen ein und stellen Sie sicher, dass Kundenzahlungen termingerecht verbucht und ausgezahlt werden
  • Koordinieren Sie die Verarbeitung von Rabatten und Gebühren mit funktionsübergreifenden Teams, um korrekte und pünktliche Zahlungen zu gewährleisten
  • Entwickeln Sie mathematische Modelle und Tools zur Berechnung von Auszahlungen und Überwachung der Vertragsleistung
  • Erstellen Sie schriftliche und mündliche Updates für Kunden und Teams aus Vertrieb, Vertragsbetriebsmanagement, Buchhaltung, Finanzen, Wirtschaftsrecht und weiteren Bereichen
  • Behalten Sie vertragliche Verpflichtungen intern und extern im Blick
  • Agieren Sie als Fachexpertin oder Fachexperte und primäre Ansprechperson für Krankenhäuser, Krankenhausverbünde und Einkaufsorganisationen im zugewiesenen geografischen Gebiet
  • Bewerten Sie Informationen aus mehreren Quellen, um komplexe Probleme zu lösen und Lösungen zu empfehlen
  • Erstellen Sie Berichte und Analysen für die Abteilung und die Geschäftsleitung
  • Befolgen Sie genehmigte Verfahren und informieren Sie das Management, wenn Ausnahmen oder Abweichungen erforderlich sind

Anforderungen

  • Bachelorabschluss oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Berufserfahrung
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung in den Bereichen Geschäft, Finanzen, strategische Preisgestaltung oder Vertragswesen
  • Gute Kenntnisse in mathematischer Modellierung
  • Fähigkeit, bei der Analyse großer Datensätze relevante Details schnell zu erkennen
  • Fähigkeit, mehrere Projekte zu verwalten und gleichzeitig ungeklärte Fragen zu bearbeiten
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel, Access und Word
  • Erfahrung mit Business Objects oder einem vergleichbaren Berichtssystem
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Nachgewiesene analytische, strategische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu bearbeiten, konkurrierende Prioritäten auszugleichen und unter Druck zu arbeiten
  • Fähigkeit, unter allgemeiner Anleitung zu arbeiten
  • Organisierte, detailorientierte und proaktive Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kundenservicefähigkeiten zur Unterstützung von Außendienst, Finanz- und Buchhaltungsteams

Zusatzleistungen

  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bei einem internationalen Unternehmen
  • Kostenlose medizinische Absicherung über den medizinischen Health Investment Plan (HIP) PPO, mit Anspruch ab dem folgenden Kalenderjahr
  • Altersvorsorgeplan mit einem umfangreichen Arbeitgeberbeitrag
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Programm Freedom 2 Save zur Unterstützung bei Studienschulden
  • Bildungsleistung FreeU für ein Bachelorstudium
  • Arbeitgeber der Chancengleichheit, der sich für die Förderung der Vielfalt unter den Mitarbeitenden einsetzt

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