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Tether.to
Tether.to
11 – 50 Mitarbeitende
FinanzenFintechKrypto
Tether.to ist ein Unternehmen für digitale Vermögenswerte, das sich auf Stablecoin-Infrastruktur und blockchainbasierte Zahlungen konzentriert. Die Tether-Token des Unternehmens sind darauf ausgelegt, einen Wert von 1:1 zu den entsprechenden Fiatwährungen zu halten, und können über mehrere Blockchains übertragen werden, wodurch digitale Transaktionen und grenzüberschreitende Zahlungen unterstützt werden. Das Unternehmen veröffentlicht außerdem Informationen zu seinen Vermögenswerten und Reserven und entwickelt Bildungsinitiativen, die das Verständnis und die Nutzung digitaler Vermögenswerte fördern sollen, unter anderem im Nahen Osten, in der Türkei und auf den Philippinen. Mit seiner Tätigkeit in den Bereichen Krypto, Fintech und Finanzwesen trägt Tether.to zur Entwicklung alternativer Finanzinfrastrukturen und von Anwendungen für digitale Währungen mit stabilem Wert bei.
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Stellen im Unternehmen

Leitung KI-Expansion – Italien (Remote)

Leite die weltweite Einführung von Tether AI und QVAC durch den Aufbau strategischer Partnerschaften mit Unternehmen, Institutionen und Regierungen. Treibe die Marktexpansion für dezentrale, private und souveräne KI-Lösungen voran.

ITItalienRemoteVollzeitLeadErforderliche Sprache: EnglischKünstliche Intelligenz

Beschreibung

  • Die Einführung von QVAC und Tether AI bei Unternehmen, Institutionen und Regierungen weltweit vorantreiben
  • Organisationen identifizieren, die von lokalen, privaten, dezentralen oder souveränen KI-Funktionen profitieren können
  • KI-Anwendungsfälle an den Prioritäten der Organisationen ausrichten und Business Cases für die Umsetzung entwickeln
  • Beziehungen zu leitenden Technologieverantwortlichen, KI-Führungskräften und Ansprechpartnern in Regierungen aufbauen und pflegen
  • Strategische KI-Partnerschaften und -Implementierungen identifizieren, strukturieren, verhandeln und abschließen
  • Partnerschaften mit Anbietern von Rechenleistung, Hardware, Infrastruktur und verwandten Technologien aufbauen
  • Partnerschaftsergebnisse nachverfolgen, Risiken bewerten und Maßnahmen zu deren Minderung entwickeln
  • Die globale Go-to-Market-Strategie von Tether AI festlegen und umsetzen
  • Zielmärkte, Branchen und besonders wertvolle KI-Anwendungen priorisieren
  • Kundenbedürfnisse gemeinsam mit Produkt- und Engineering-Teams in einsetzbare Lösungen überführen
  • Eine globale Pipeline strategischer KI-Möglichkeiten entwickeln und betreuen
  • Markt-, Wettbewerbs-, Regulierungs- und Technologieentwicklungen beobachten
  • Die globale Expansionseinheit von Tether AI aufbauen und leiten
  • Expansionsmanager, Partnerschaftsverantwortliche, Lösungsarchitekten und weitere wichtige Teammitglieder einstellen
  • KPIs, operative Playbooks und kommerzielle Arbeitsabläufe definieren
  • Eng mit den Teams für KI, Engineering, Produktentwicklung und regionale Expansion zusammenarbeiten
  • Tether AI in strategischen Gesprächen, Regierungstreffen, Konferenzen und Branchenveranstaltungen vertreten
  • Tether als strategischen Partner für KI-Souveränität, Datenschutz, Resilienz und infrastrukturelle Unabhängigkeit positionieren

Anforderungen

  • Mindestens sieben Jahre Erfahrung in KI, Unternehmenstechnologie, Infrastruktur oder der Geschäftsentwicklung im Technologiebereich
  • Tiefgreifendes Verständnis von KI und maschinellem Lernen, LLMs, Inferenz, lokaler und Edge-Computing-Technologie, Dateninfrastruktur und dezentralen Architekturen
  • Nachweisliche Erfolge bei der persönlichen Identifizierung, Strukturierung und dem Abschluss bedeutender Technologiegeschäfte und Partnerschaften mit Unternehmen
  • Etablierte Beziehungen zu leitenden Entscheidungsträgern in Unternehmen, Technologieunternehmen und/oder Regierungsorganisationen
  • Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Beziehungsmanagementfähigkeiten
  • Erfahrung im Aufbau und in der Führung leistungsstarker Teams
  • Selbstständige, unternehmerische Arbeitsweise für dynamische Umgebungen
  • Abschluss in KI, Informatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse
  • Die Fähigkeit, mindestens drei Sprachen zu sprechen, ist wünschenswert
  • Bereitschaft, über mehrere Länder, Regionen und Kulturen hinweg zu arbeiten

Zusatzleistungen

  • Möglichkeit zur Remote-Arbeit
  • Zusammenarbeit mit einem globalen Talentteam
  • Möglichkeiten und Anforderungen für internationale Reisen

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