AngloGold Ashanti
AngloGold Ashanti
AngloGold Ashanti ist ein global tätiges Bergbauunternehmen mit mehr als einem Jahrhundert Branchenerfahrung und Teams auf vier Kontinenten. Die Arbeit des Unternehmens ist geprägt von einem Fokus auf Sicherheit, Respekt, Integrität, Nachhaltigkeit, herausragende Leistungen und Zusammenarbeit. Das Arbeitsumfeld legt Wert auf die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden, Inklusion und unterstützende Beziehungen am Arbeitsplatz sowie auf gesellschaftliches Engagement und Nachhaltigkeitsinitiativen.

Innovationsmanager – Nova Lima, Brasilien (vor Ort)

Leiten Sie regionale Initiativen für digitale Innovation und Industrie 4.0 bei AngloGold Ashanti, einem globalen Goldbergbauunternehmen. Entwickeln Sie Technologien zur Unterstützung des Bergbaubetriebs, der Arbeitssicherheit und der ESG-Ziele.

Beschreibung

  • Verantwortung für die Innovations- und Industrie-4.0-Roadmap für Bergbau- und Aufbereitungsbetriebe
  • Steuerung der Integration von Unternehmensplattformen, Automatisierungssystemen und Betriebstechnologien
  • Management mehrerer parallel laufender Innovationsinitiativen in lateinamerikanischen Ländern
  • Sicherstellung von Technologiestandards unter Berücksichtigung lokaler logistischer und regulatorischer Anforderungen
  • Definition von Standards für Technologien zur Betriebssicherheit, einschließlich teleremoter Systeme, autonomer Prozesse, Überwachung von Aushubarbeiten und Ortung von Mitarbeitenden
  • Aufbau von Partnerschaften mit Start-ups, Universitäten, Forschungseinrichtungen und Technologieanbietern
  • Weiterentwicklung von Technologien für Energieeffizienz, verantwortungsvolle Wasserbewirtschaftung und Dekarbonisierung
  • Förderung agiler Arbeitsweisen, kontinuierlicher Verbesserung, bereichsübergreifender Zusammenarbeit, Proof-of-Concept-Projekten und der Nutzung des brasilianischen Steueranreizes Lei do Bem
  • Vernetzung des Unternehmens mit dem globalen Innovationsökosystem und Beschaffung von Fördermitteln über Lei do Bem

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Ingenieurwesen, zum Beispiel Bergbau-, Metallurgie-, Regelungs-, Instandhaltungs-, Automatisierungs- oder Computertechnik, oder in Informationstechnologie
  • Aufbaustudium, MBA oder Spezialisierung in Innovation, Projektmanagement oder einer verwandten Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bergbausektor
  • Fundierte Kenntnisse der betrieblichen Unterschiede zwischen Tagebau und Untertagebau
  • Ausgeprägte Expertise in der digitalen Transformation
  • Kenntnisse agiler Methoden
  • Kenntnisse in der Datenanalyse, einschließlich Big Data und Analytics
  • Kenntnisse in der Flottenautomatisierung
  • Mittlere bis fortgeschrittene Kenntnisse in Englisch und Spanisch
  • Bereitschaft und Flexibilität zu häufigen Reisen innerhalb des Landes und ins Ausland
  • Fließende Englischkenntnisse, Erfahrung in Industrieanlagen sowie im Tagebau und Untertagebau, Fähigkeit zur Strukturierung von Ideen und Erstellung von Präsentationen für Führungskräfte, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie nachweisliche Fähigkeit zur Integration verschiedener Fachbereiche und zur Verhandlung mit globalen und operativen Teams

Zusatzleistungen

  • Medizinische und zahnmedizinische Versorgung
  • Lebensversicherung
  • Lebensmittelzuschuss
  • Essenszuschuss und/oder Zugang zu einer Kantine vor Ort
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Unternehmenstransport zu Betriebsstandorten
  • Gewinnbeteiligungsprogramm (PPR)
  • Unterstützung für Weiterbildung
  • Programme zur Förderung von Wohlbefinden, beruflicher Entwicklung und Lebensqualität
  • Technische Schulungen
  • Regulatorische Schulungen
  • Programme Kaizen, Full People Potential und Zero Harm
  • Knowledge Pathway mit mehr als 280 Kursen
  • Individueller Entwicklungsplan

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