Workman LLP er en uafhængig britisk virksomhed, der specialiserer sig i forvaltning af erhversejendomme og bygningsrådgivning. Virksomhedens teams hjælper institutionelle fonde, investorer og ejendomsselskaber med en portefølje på mere end 4.000 ejendomme og har ekspertise inden for blandt andet butiksområder, projektledelse, kontraktadministration samt forhold mellem udlejere og lejere. Virksomhedens arbejde kombinerer mangeårig erfaring med ejendomme med specialiseret rådgivning til komplekse porteføljer af erhvervsejendomme.
Administrator for serviceafgifter – 12 måneders tidsbegrænset kontrakt | Chorley hybridarbejde
Bliv en del af Workman som administrator for serviceafgifter, hvor du understøtter kundekonti i virksomhedens administration af erhvervsejendomme. Rollen omfatter behandling af økonomiske data, administration af afgifter, afstemninger og overførsler af lejeindtægter.
Storbritannien24.000 £ – 27.000 £ / år
HybridKontraktMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskAdministrationBeskrivelse
- Have regelmæssig og direkte kontakt med kolleger i økonomiafdelingen og ejendomsadministratorer
- Samarbejde med økonomiteams på tværs af en portefølje af kunder og ejendomsadministrationsteams
- Udvikle og vedligeholde professionelle relationer i hele virksomheden
- Behandle store mængder økonomiske kundedata nøjagtigt
- Yde administrativ støtte til assisterende kunderevisorer og kunderevisorer
- Færdiggøre arbejdet efter tidsplanen og samtidig opfylde interne KPI'er og kundernes KPI'er
- Vedligeholde og opdatere kontrolregneark
- Oprette planlagte og enkeltstående serviceafgifter
- Registrere indbetalinger på bankkonti
- Gennemføre bankafstemninger
- Forberede og overføre lejeindtægter til kunder
- Udføre yderligere opgaver, der hjælper regnskabsafdelingen med at fungere smidigt
Krav
- GCSE-karaktererne A–C i matematik og engelsk
- Stærke numeriske evner
- Fortrolig med at bruge IT-systemer, især Microsoft Outlook og Microsoft Excel
- Stor sans for detaljer
- Veludviklede evner inden for organisering, prioritering og kommunikation
- Evne til at arbejde effektivt som en del af et team
- Proaktiv, praktisk og positiv tilgang til arbejdsopgaverne
- Evne til at etablere effektive arbejdsrelationer med kolleger
- Motivation til at lære og udvikle sig i stillingen
- Regnskabsmæssige kvalifikationer er ikke nødvendige
Fordele
- Hybridarbejde med mindst tre kontordage hver uge
- Kernetid
- Støtte til faglige studier
- Diskretionær årlig bonus
- Regelmæssige lønrevisioner
- Sundhedsordning
- Livsforsikring
- Trivselsprogram
- Ekstra ferie efter lang anciennitet
- Fri på fødselsdagen
- En ekstra fridag mellem jul og nytår
- Livsstilsfordele såsom fitnessmedlemskab, cykelordning og mulighed for at købe ekstra ferie
- Sociale firmaarrangementer, herunder en julefest for hele virksomheden
- Generøs medarbejderhenvisningsbonus