Personnel Board of Jefferson County je veřejná personální agentura poskytující služby okresu Jefferson v Alabamě. Spravuje systém státní služby Merit pro 18 městských samospráv, komisi okresu Jefferson a další okresní úřady, přičemž podporuje téměř 8 000 zaměstnanců v systému Merit v oblastech, jako jsou veřejná bezpečnost, veřejné práce, informační technologie, zdravotnické služby, strojírenství a správa měst. Její činnost zahrnuje nábor do veřejného sektoru a zveřejňování pracovních nabídek, zkoušky a seznamy uchazečů o zaměstnání, platové tarify a mzdové plány, řízení pracovního výkonu, personální pravidla, odvolání, školicí zdroje a související administrativní služby pro zapojené úřady. Pro uchazeče o zaměstnání je Rada centrálním zdrojem pracovních příležitostí a informací o postupech státní služby u členských samospráv a úřadů okresu Jefferson.
Zástupce vedoucího komunálních služeb v Bessemeru
Podporujte provoz elektrických a vodárenských komunálních služeb v Bessemeru prostřednictvím dohledu nad projekty, správou rozpočtu, vedením zaměstnanců, bezpečností a dodržováním předpisů. Tato pozice na plný úvazek vyžaduje práci na místě ve spolupráci s vedoucím komunálních služeb s cílem udržovat efektivní a spolehlivé služby.
Spojené státy
Alabama79 331 $ – 123 073 $ / rok
Na pracovištiPlný úvazekStředně pokročilýSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaProvozPopis
- Pomáhat vedoucímu komunálních služeb s každodenním dohledem nad oddělením komunálních služeb
- Poskytovat provozní vedení a strategické řízení v oblasti elektrických a vodárenských komunálních služeb
- Podílet se na plánování infrastruktury při zachování souladu s předpisy
- Pomáhat připravovat, sledovat a spravovat rozpočet oddělení
- Kontrolovat výkazy výdajů, sledovat čerpání a zajišťovat soulad rozpočtu s provozními prioritami
- Vést plánování, realizaci a hodnocení projektů elektrických a vodárenských komunálních služeb
- Dohlížet na rozvoj infrastruktury, plánování údržby a modernizaci systémů
- Rozdělovat úkoly, hodnotit výkon zaměstnanců, poskytovat koučink a prosazovat zásady a postupy oddělení
- Vést návrh a realizaci školení o komunálním vybavení, bezpečnostních postupech a standardech služeb
- Vypracovávat a doporučovat zásady, postupy a cíle podporující efektivitu, připravenost na mimořádné události a rozvoj organizace
- Spolupracovat s interními týmy, externími partnery a regulačními orgány při řešení problémů se službami, koordinaci projektů a podpoře spokojenosti zákazníků
- Posuzovat potřeby vybavení, nástrojů a zdrojů pro bezpečný a efektivní provoz v terénu
- Sledovat oborové postupy, vývoj předpisů a nové technologie na podporu průběžného zlepšování
- Rozvíjet své profesní dovednosti a zastupovat oddělení na oborových a komunitních schůzích
Požadavky
- Bakalářské vzdělání v oboru strojírenství, inženýrských technologií, podnikové administrativy nebo příbuzném oboru z akreditované vysoké školy nebo univerzity
- Zkušenost s vedením zaměstnanců včetně provádění hodnocení výkonu, řešení nedostatků, doporučování disciplinárních opatření a poskytování doporučení k přijímání zaměstnanců
- Zkušenost s prací v soukromé nebo veřejné komunální službě podle státních bezpečnostních předpisů, národních bezpečnostních kodexů, pokynů OSHA a/nebo pokynů ADEM
- Zkušenost s řízením nebo projektováním projektů výstavby distribučních sítí včetně spolupráce s inženýry na stanovení specifikací nových distribučních systémů elektřiny nebo vody
- Zkušenost s plánováním a vedením bezpečnostních školení a dalších školení
- Zkušenost se správou ročního rozpočtu včetně kontroly a schvalování nákupů spotřebního materiálu, materiálu a vybavení a přípravy zadávacích specifikací
- Schopnost příležitostně vykonávat středně náročné fyzické činnosti, jako je ohýbání, klečení, dřepění, lezení po čtyřech, udržování rovnováhy a šplhání
- Schopnost příležitostně zvedat předměty o hmotnosti až 25 liber
Benefity
- Zdravotní pojištění
- Zubní pojištění
- Zaměstnavatelem hrazený penzijní plán
- Placené svátky
- Placená nemocenská
- Placená dovolená