Hyundai Translead
Hyundai Translead
1 001 – 5 000 Zaměstnanci
DopravaLogistikaVýroba
Hyundai Translead vyrábí dopravní zařízení pro severoamerický logistický průmysl. Její produktová řada zahrnuje skříňové návěsy pro suché zboží, chladírenské návěsy, nástavby na nákladní vozidla, plošinové návěsy, podvozky a podvalníky, které podporují přepravu zboží v dodavatelských řetězcích. Společnost byla založena v roce 1989 a je spojena s Hyundai Motor Group. Zaměřuje se na odolné konstrukce, kvalitu výroby a praktický výkon v komerční dopravě.

Seniorní vedoucí partner pro korporátní vztahy — Joliet, Illinois (hybridní režim)

Veďte aktivity společnosti Hyundai Translead v oblasti korporátních vztahů na podporu jejích operací v Illinois prostřednictvím public affairs, komunikace, vztahů s médii a zapojení zainteresovaných stran. Radíte vedoucím pracovníkům a dohlížíte na komunikaci s komunitou, státními orgány, médii i na krizovou komunikaci.

Popis

  • Řídit strategie zapojení zainteresovaných stran a budovat vztahy s představiteli státní správy, komunitními organizacemi, vzdělávacími institucemi, oborovými skupinami, podnikatelskými sdruženími, zástupci médií a dalšími externími partnery
  • Vytvářet a zavádět strategie v oblasti public affairs, vztahů s komunitou a korporátní komunikace, které podporují cíle organizace a posilují pověst společnosti Hyundai Translead
  • Dohlížet na komunikaci vedoucích pracovníků, veřejná prohlášení, tiskové zprávy, podkladové materiály, sdělení zainteresovaným stranám a další obsah s vysokou viditelností
  • Působit jako seniorní vedoucí komunikace při významných oznámeních společnosti, komunitních programech, zapojení vedoucích pracovníků, mediálních otázkách a iniciativách v oblasti public affairs
  • Radit vedení v oblasti plánování komunikace, zapojení zainteresovaných stran, vztahů s médii, řízení pověsti a nově vznikajících otázek public affairs
  • Řídit vztahy s médii včetně rozhovorů s vedoucími pracovníky, příležitostí k vystoupením, dotazů médií a externí komunikace
  • Sledovat a vyhodnocovat veřejné, oborové, legislativní a mediální události, které mohou ovlivnit provoz, pověst nebo vztahy se zainteresovanými stranami
  • Budovat a řídit strategická partnerství podporující zapojení komunity, public affairs a obchodní priority
  • Řídit plánování a reakci na krizovou komunikaci včetně tvorby sdělení, koordinace zainteresovaných stran, komunikace s médii a vyhodnocení po události
  • Vést komplexní mezifunkční projekty s vysokou organizační viditelností, značnou mírou nejistoty a dopadem na zainteresované strany
  • Definovat komunikační standardy, procesy a postupy řízení s cílem podporovat konzistentní a účinná sdělení
  • Poskytovat odborné znalosti, koučink a poradenství v oblasti korporátních vztahů, komunikace, zapojení zainteresovaných stran a public affairs
  • Zajišťovat dodržování platných právních předpisů, firemních zásad, komunikačních postupů, standardů značky a požadavků na schvalování
  • Plnit další přidělené úkoly

Požadavky

  • Bydlet v okruhu do 200 mil jízdy od závodu v Jolietu ve státě Illinois
  • Mít bakalářský titul v oboru komunikace, marketing, žurnalistika nebo příbuzném oboru, případně rovnocennou kombinaci vzdělání a zkušeností
  • Mít alespoň 10 let postupně se rozvíjející praxe v oblasti korporátních vztahů, public affairs, korporátní komunikace, vztahů s médii, zapojení zainteresovaných stran, vztahů s komunitou nebo v příbuzné oblasti
  • Prokazovat odborné znalosti v oblasti strategické komunikace, public affairs, vztahů s médii, komunikace vedoucích pracovníků, zapojení zainteresovaných stran a krizového řízení
  • Mít zkušenosti s vedením celopodnikových nebo vysoce viditelných komunikačních, public affairs či programů zapojení zainteresovaných stran zahrnujících vedoucí pracovníky, mezifunkční týmy, externí zainteresované strany nebo veřejnost
  • Mít zkušenosti s poradenstvím vedoucím pracovníkům nebo seniornímu vedení v oblasti komunikační strategie, řízení pověsti, zapojení zainteresovaných stran a komplexních obchodních otázek
  • Prokazovat schopnost ovlivňovat bez přímé pravomoci, řešit nejednoznačné nebo citlivé komunikační výzvy a dosahovat výsledků napříč zainteresovanými stranami a funkcemi
  • Mít zkušenosti s tvorbou komunikačních strategií, provozních plánů, standardů řízení a zlepšováním procesů
  • Ovládat Microsoft 365, SharePoint, Viva Engage, nástroje pro monitoring médií a platformy pro distribuci tiskových zpráv
  • Být schopen cestovat až 25 % pracovní doby včetně místních a vnitrostátních cest; mohou být vyžadovány cesty s přenocováním
  • Zkušenosti z odvětví výrobců originálního vybavení nebo komerční dopravy jsou výhodou
  • Hyundai Translead bude s kandidáty komunikovat pouze prostřednictvím e-mailových adres @hyundaitranslead.com

Benefity

  • Zdravotní, zubní a oční pojištění, jehož pojistné v plné výši hradí společnost
  • Plán 401(k) se 4% příspěvkem zaměstnavatele
  • Flexibilní účty výdajů pro větší finanční flexibilitu
  • Příspěvek na potraviny
  • Pojištění domácích mazlíčků