Export Development Canada | Exportation et développement Canada
Export Development Canada | Exportation et développement Canada
1 001 – 5 000 Zaměstnanci
FinancePojištěníVláda
Export Development Canada (EDC) je kanadská federální agentura pro exportní úvěry a korporace Koruny, která podporuje kanadské společnosti při vstupu na mezinárodní trhy a jejich rozšiřování v zahraničí. Finanční a pojišťovací týmy EDC poskytují pojištění obchodních úvěrů, záruky, podporu pracovního kapitálu, exportní financování a financování pro kupující, strukturované a projektové financování i kapitálové investice. EDC rovněž nabízí informace o trzích, poradenské služby, digitální nástroje a specializované iniciativy, jako jsou Trade Impact Program a Business Connections. Organizace slouží exportérům z různých odvětví včetně zemědělství a potravinářství, čistých technologií, obranného průmyslu a energetiky. Zaměřuje se přitom na řízení mezinárodních rizik, diverzifikaci trhů, podporu udržitelného obchodu a pomoc firmám při globální konkurenci.

Právní poradce — technologické a obchodní právo

Poskytujte Export Development Canada poradenství v oblasti technologií, smluv, pracovního práva, sporů a obchodních rizik. Spolupracujte s obchodními týmy a právními kolegy na složitých případech.

Popis

  • Poskytovat poradenství v oblasti technologických transakcí, digitálních iniciativ, softwaru a cloudových služeb, kybernetické bezpečnosti, dat a nových technologií.
  • Řešit záležitosti nákupu a obchodní smlouvy.
  • Připravovat, vyjednávat, vykládat a spravovat smlouvy o pořizování zboží a služeb.
  • Poskytovat poradenství v oblasti lidských zdrojů a pracovního práva.
  • Řídit soudní spory, spory, nároky, vyšetřování a další konfliktní záležitosti.
  • Vytvářet strategie a vyhodnocovat právní a provozní rizika.
  • Připravovat, kontrolovat a vyjednávat právní dokumenty.
  • Radit EDC ohledně jejích práv a povinností, interních zásad, oprávnění, dodržování předpisů a příslušných právních předpisů.
  • Identifikovat právní a provozní otázky a doporučovat způsoby, jak snížit rizika.
  • Naj opatrovat externí právní poradce, zadávat jim práci a dohlížet na ni.
  • Vyhodnocovat právní stanoviska a výstupy externích poradců.
  • Budovat účinné pracovní vztahy a podporovat obchodní týmy.
  • Spolupracovat s vedoucími pracovníky a právními kolegy na složitých korporátních a obchodních záležitostech.

Požadavky

  • Mít vysokoškolské vzdělání v oboru práva.
  • Být přijat do advokátní komory v některé z kanadských provincií a být oprávněn vykonávat právní praxi ve všech kanadských provinciích a teritoriích a mít řádný profesní status.
  • Mít alespoň 3 roky relevantní právní praxe pro úroveň Legal Services 17 nebo 5 let pro úroveň Legal Services 18.
  • Mít vynikající písemné a ústní komunikační schopnosti včetně schopnosti kvalitně připravovat dokumenty.
  • Efektivně zvládat více úkolů, vysoké pracovní zatížení a četné transakce.
  • Vykonávat právní praxi a snižovat rizika v dynamickém prostředí zaměřeném na podnikání.
  • Mít dobrý obchodní úsudek a schopnost rozhodovat.
  • Spolupracovat a vyžadovat názory kolegů.
  • Mít výborné přesvědčovací a vyjednávací schopnosti.
  • Plynulá znalost obou úředních jazyků je výhodou.
  • Znalost práva financování, zajištění nebo pojištění je výhodou.
  • Mít zákonné oprávnění pracovat v Kanadě; přednost mají kanadští občané a osoby s trvalým pobytem.
  • Splňovat vládní bezpečnostní požadavky.

Benefity

  • Konkurenceschopný balíček odměn a benefitů.
  • Různé možnosti hybridní práce.
  • Tři až čtyři týdny dovolené.
  • Volno během svátečního období.
  • Kratší pracovní pátky v létě.
  • Pátky bez schůzek.
  • Školicí programy.
  • Workshopy.
  • Jazykové vzdělávání.
  • Rozmanité a inkluzivní pracovní prostředí.
  • Iniciativy na podporu celkové pohody.
  • Podpora duševního zdraví.
  • Fitness programy.
  • Dobrovolnické aktivity.
  • Programy společenské odpovědnosti firem.
  • Odměňování podle pracovního výkonu.