Ryan Companies US, Inc.
Ryan Companies US, Inc.
Ryan Companies US, Inc. একটি বাণিজ্যিক রিয়েল এস্টেট প্রতিষ্ঠান, যা নির্মাণ, স্থাপত্য, প্রকৌশল, উন্নয়ন এবং রিয়েল এস্টেট সেবা সমন্বিতভাবে প্রদান করে। তাদের কাজ প্রকল্পের পুরো জীবনচক্রজুড়ে বিস্তৃত—প্রাথমিক ধারণা থেকে সম্পন্ন হওয়া পর্যন্ত—এবং এর আওতায় রয়েছে স্বাস্থ্যসেবা, শিল্প, মিশ্র-ব্যবহার, বহুপারিবারিক আবাসন, অফিস, খুচরা বিক্রয় এবং প্রবীণদের আবাসন প্রকল্প। প্রতিষ্ঠানটি রিয়েল এস্টেট ব্যবস্থাপনা ও মূলধন বাজারসংক্রান্ত কার্যক্রমেও সহায়তা করে এবং নির্মিত পরিবেশের বিভিন্ন ক্ষেত্রে দক্ষতা একত্র করে গ্রাহক ও সম্প্রদায়ের জন্য কার্যকর স্থান তৈরি করে।

সাইটে ফিল্ড ইঞ্জিনিয়ার, বাণিজ্যিক নির্মাণ

শিকাগো, ফিনিক্স, মিনিয়াপোলিস, মিলওয়াকি, ডালাস, টুসন ও আটলান্টায় Ryan Companies-এর বাণিজ্যিক নির্মাণকাজে সহায়তা করুন। নকশা, উপকরণ, সময়সূচি, উপঠিকাদার, বিলিং ও ইনভয়েস সমন্বয় করুন।

বিবরণ

  • সুপারিনটেনডেন্ট বা কোয়ালিটি ম্যানেজারের কাছে রিপোর্ট করুন; প্রকল্প ব্যবস্থাপকের কাছে পরোক্ষভাবে রিপোর্ট করুন।
  • নির্ধারিত নির্মাণ প্রকল্প বাস্তবায়নে প্রকল্প দলকে সহায়তা করুন।
  • মাঠ ও অফিসের কার্যক্রম এবং বাস্তব নির্মাণকাজের সঙ্গে সেগুলোর সম্পর্ক সম্পর্কে জ্ঞান অর্জন করুন।
  • শপ ড্রয়িং সমন্বয় করুন।
  • অফিস ও মাঠকর্মীদের সহায়তা করুন।
  • প্রাক্কলন ও পরিমাণ নিরূপণ সম্পন্ন করুন।
  • নির্ধারিত কাজের জন্য প্রয়োজনীয় উপকরণ কিনুন।
  • প্রকল্পস্থলে উপকরণ ও সরঞ্জামের মজুতের হিসাব রাখুন।
  • প্রকল্পের সময়সূচি পর্যবেক্ষণ ও হালনাগাদ করুন।
  • নির্ধারিত উপঠিকাদারি চুক্তি, উপঠিকাদারদের সময়সূচি ও কর্মীসংস্থান এবং উপকরণ সরবরাহের হিসাব রাখুন।
  • বিলিং প্রস্তুত করুন এবং ইনভয়েস পর্যালোচনা করুন।
  • সুপারভাইজারের দেওয়া অন্যান্য দায়িত্ব পালন করুন।

প্রয়োজনীয়তা

  • যুক্তরাষ্ট্রে কাজের অনুমোদন যাচাই করতে হবে।
  • চার বছরের কলেজ ডিগ্রি আবশ্যক; নির্মাণ-সংশ্লিষ্ট বিষয়ে হলে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে।
  • দায়িত্ব নেওয়া এবং অন্যদের সঙ্গে কার্যকরভাবে কাজ করার সক্ষমতা।

সুবিধাসমূহ

  • প্রতিযোগিতামূলক বেতন।
  • চিকিৎসা, ডেন্টাল ও দৃষ্টিশক্তির যত্নের কভারেজ।
  • অবসর ও সঞ্চয় সুবিধা।
  • নমনীয় ব্যয় হিসাব ও স্বাস্থ্য সঞ্চয় হিসাব।
  • জীবনবিমা।
  • স্বল্পমেয়াদি ও দীর্ঘমেয়াদি অক্ষমতা কভারেজ।
  • শিক্ষাসহায়তা।
  • বেতনসহ ছুটি।
  • কর্মী সহায়তা ও সুস্থতা কর্মসূচি।
  • পরিবার পরিকল্পনা ও অভিভাবকত্ব-সংক্রান্ত সুবিধা।
  • কর্মীদের জন্য ছাড় কর্মসূচি।
  • পোষা প্রাণীর বিমা।
  • দাতব্য অনুদানে সমপরিমাণ অর্থ প্রদান।
  • স্বেচ্ছাসেবামূলক কাজের জন্য ছুটি।
  • কর্মী রিসোর্স গ্রুপ।