Keyloop е B2B технологична компания в автомобилния сектор, която предоставя облачен софтуер и услуги за автосалони, производители на автомобили и автомобилни групи. Нейните решения подпомагат основните дейности по продажби на дребно в областите на продажбите, маркетинга, автомобилните наличности, сервиза, финансите и свързаните онлайн процеси и процеси в шоурумите. Платформата Fusion Automotive Retail Platform обединява Sales Hub, Acquisition Hub, Vehicle Hub и Service Hub, заедно с Keyloop DMS и предиктивната интелигентност VEGA. Корпоративните SaaS продукти на Keyloop помагат на автомобилните компании да свързват работните процеси на дилърите, да оптимизират операциите и да управляват търговската си дейност чрез интегрирани инструменти и партньорска екосистема. Екипът на компанията работи в секторите на автомобилната индустрия, SaaS и корпоративните технологии.
Старши ръководител на инженерния екип – хибридно в Хошимин
Определяйте техническата посока на платформата Keyloop Fusion Automotive Retail Platform. Ръководете инженери, реализирайте сложни проекти и развивайте разработката на софтуер с помощта на изкуствен интелект.
Описание
- Определяйте техническата визия и архитектурната посока на проекта
- Ръководете прегледите на дизайна и кода, за да поддържате качество и последователност
- Реализирайте най-критичния и сложен код на проекта
- Вземайте технически решения и ясно обяснявайте компромисите
- Насърчавайте инструментите за разработка с помощта на изкуствен интелект и оценявайте нововъзникващите технологии
- Поемайте отговорност за техническата реализация от началото до завършването
- Превръщайте сложните предизвикателства в практични и изпълними планове
- Поддържайте техническата пътна карта и следете напредъка
- Идентифицирайте и отстранявайте проектните рискове и блокери
- Доставяйте резултати според договорените стандарти за качество и срокове
- Подобрявайте работните процеси с изкуствен интелект и автоматизация
- Менторирайте инженери и работете с тях по сложни проблеми
- Създавайте съгласуваност около техническите решения, като подкрепяте психологическата сигурност, прецизността и непрекъснатото усъвършенстване
- Бъдете основната техническа връзка с инженерния мениджър и продуктовия екип
- Докладвайте на ръководители и заинтересовани страни за напредъка по проекта, рисковете и компромисите
- Ръководете дискусиите за дизайна и документирайте техническите подходи
- Работете с продуктовия екип, за да превръщате изискванията в техническа посока
- Балансирайте разработката на функционалности с намаляването на техническия дълг и иновациите
- Търсете начини за използване на изкуствен интелект за ускоряване на реализацията и подобряване на качеството на продукта
Изисквания
- Поне шест години опит в разработката на софтуер и стабилна техническа основа
- Доказан опит в успешното реализиране на сложни технически проекти, обхващащи множество спринтове, обикновено като старши инженер или технически ръководител
- Опит в менториране на инженери и подкрепа на техническото им развитие
- Опит в проектирането и изграждането на устойчиви, мащабируеми решения за проекти с размерите на екип
- Силни комуникационни умения в технически и бизнес контекст
- Опит с гъвкави практики, включително SAFe или Scrum
- Работни познания за инструменти за разработка с помощта на изкуствен интелект и влиянието им върху продуктивността на инженерните екипи
- Добра преценка при вземане на технически решения с непълна информация или в условия на неяснота
- Интерес към развитие към ролята на инженерeн мениджър или водещ инженер
- Академичните квалификации не са задължителни; подборът се основава на опит и потенциал
Придобивки
- Обучение и подкрепа за експериментиране, бързи промени и разнообразни кариерни пътища
- Възможности и инвестиции за непрекъснато кариерно развитие
- Приобщаваща работна среда и култура
- Възнаграждение и придобивки, основани на представянето
- Обучение за инструменти с изкуствен интелект в подкрепа на креативността и продуктивността