Ford Motor Company
Ford Motor Company
Ford Motor Company е базиран в Съединените щати автомобилен производител с история, датираща от 1903 г. Освен че разработва и произвежда превозни средства, компанията разширява фокуса си към услуги за мобилност, дигитални изживявания и софтуер. Дейността на Ford включва и инициативи за устойчиво развитие и екологични цели, които свързват транспорта, иновациите, въздействието върху общностите и отговорните бизнес практики.

Мениджър събития и ангажираност на марката Ford Racing

Ръководи ключови преживелищни събития, лайфстайл активации и програми за дилъри на Ford Racing. Повишава ангажираността на служителите и създава брандирани състезателни преживявания за Ford Motor Company.

Описание

  • Планира и организира представянето на сезона на Ford Racing от начало до край.
  • Определя стратегията и ръководи големи преживелищни и лайфстайл събития, включително Fanatics Fest, FAT ice race и Raptor Rally.
  • Гарантира, че всяка точка на контакт по време на събитие изразява марката Ford Racing и нейната идентичност, свързана с представянето.
  • Създава и управлява програми за ангажираност на дилърите, които насърчават участието на местно и национално ниво.
  • Подготвя набори от материали за дилърите, стимули и възможности за съвместен маркетинг.
  • Разработва инициативи за ангажиране на служителите, като общофирмени събирания за гледане на състезания, програми за посланици на събития и вътрешни комуникации.
  • Работи пряко с екипа по комуникации на Ford.
  • Ръководи, развива и подкрепя пряко подчинен служител на ниво GSR.
  • Управлява бюджети, партньори агенции и междуфункционални заинтересовани страни в маркетинга, комуникациите, отношенията с дилърите, продуктовата дейност и дизайна.
  • Организира събитията в срок и в рамките на бюджета.

Изисквания

  • Бакалавърска степен по маркетинг, комуникации, бизнес или сродна област.
  • Най-малко пет години опит в маркетинг на събития, активиране на марки или преживелищен маркетинг, включително отговорност за големи и значими събития.
  • Отлични умения за управление на заинтересовани страни и комуникация, включително представяне пред висши ръководители.
  • Способност за едновременно управление на няколко сложни събития и работни потока — от стратегическото планиране до изпълнението на място.
  • Опит в създаването на програми, които ангажират дилърски мрежи или групи служители и насърчават широко участие и застъпничество.
  • Опит в управлението на хора или ръководенето на междуфункционални проектни екипи.
  • Отлични умения за управление на бюджети и опит в надзора на партньори агенции и доставчици.
  • Възможност за чести пътувания и работа вечер и през уикендите според графика на събитията.
  • Законно разрешение за работа в Съединените щати.
  • Не се предлага спонсорство за виза.

Придобивки

  • Здравно, стоматологично, зрително покритие и покритие на лекарства, валидни незабавно.
  • Гъвкави дни за семейни грижи.
  • Платен родителски отпуск.
  • Програми, които помагат на новите родители да се върнат на работа.
  • Субсидирана резервна грижа за деца.
  • Подкрепа за създаване на семейство, включително възстановяване на разходи за осиновяване и сурогатство.
  • Лечение на безплодие.
  • Отстъпки за автомобили за служители и членове на семействата им.
  • Лизинг на автомобили за ръководители.
  • Помощ за обучение.
  • Активни групи за ресурси на служителите.
  • Платено време за индивидуално и екипно общественополезно участие.
  • Платени празнични дни, включително седмицата между Коледа и Нова година.
  • Платен отпуск.
  • Възможност за закупуване на допълнително време за отпуск.