General Motors
General Motors
General Motors е глобална автомобилна и производствена компания, която развива дейност в областта на инженерингa на превозни средства, производството, транспорта и информационните технологии. Основана през 1908 г., GM разработва технологии, насочени към развитието на мобилността, като същевременно следва своята визия за нулев брой катастрофи, нулеви емисии и нулеви задръствания. Международните ѝ операции обединяват големи мултидисциплинарни екипи, фокусирани върху иновациите, устойчивия транспорт и бъдещето на автомобилната индустрия.

Инженер по освобождаване на конструкцията на термичната система на батериите

Разработвайте термични компоненти за батерии, задвижващи агрегати и двигатели на GM. Ръководете валидирането на конструкцията, координацията с доставчици, освобождаването за производство и решаването на гаранционни проблеми.

Описание

  • Определяйте изискванията за термични охлаждащи плочи, метални и пластмасови охлаждащи тръбопроводи и други термични компоненти за задвижващи агрегати и двигатели с вътрешно горене
  • Разработвайте и оценявайте конструкции, анализи, изпитвания и валидиране за значими инженерни проекти
  • Осигурявайте техническо ръководство и работете с инженери и технически помощен персонал
  • Управлявайте сложни проекти със самостоятелна преценка и ограничен надзор
  • Координирайте и консултирайте се с инженерни екипи и клиенти
  • Разработвайте конструкции, които отговарят на изискванията за производителност, срокове, спецификация на материалите, производствен процес, конструкция и обслужваемост
  • Съгласувайте системните изисквания и извършвайте DFMEA анализ
  • Планирайте и изпълнявайте сложни програми за изпитване и разработване
  • Проверявайте изискванията чрез анализ, разработване и валидиране
  • Представлявайте бизнес звеното в разговори с доставчици и клиенти
  • Освобождавайте одобрени конструкции за производство или закупуване
  • Анализирайте инциденти и разрешавайте проблеми чрез системата PRTS+
  • Внедрявайте инженерни промени
  • Допринасяйте за анализи на разходите, предложения за продукти и анализ на стойността
  • Определяйте изискванията за хардуер и бюджет за експериментални изработки
  • Участвайте в екипи за управление на продукти и при необходимост ръководете екипи за разработване на продукти
  • Подпомагайте осигуряването на качеството на доставчиците
  • Ръководете решаването на гаранционни проблеми и подобренията на разходите и качеството заедно с доставчици и вътрешни производствени екипи
  • Допринасяйте за интерактивни работни групи за хардуер и софтуер
  • Ръководете изпълнението на GPDP за нови термични и охлаждащи компоненти на RESS, задвижващи агрегати и двигатели с вътрешно горене
  • Пътувайте в страната и в чужбина при необходимост

Изисквания

  • Бакалавърска степен по инженерство
  • Най-малко 2 години инженерeн опит
  • Познания за задвижващи системи и основни системи за управление
  • Познания за инженерeн софтуер
  • Умение за ефективна работа с бизнес партньори за постигане на общи цели
  • Силни междуличностни умения за сътрудничество с екипи и хора на всички организационни нива, присъствено и дистанционно
  • Не трябва да се нуждаете от имиграционно спонсорство от GM сега или в бъдеще, включително H-1B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1 или друга имиграционна подкрепа
  • Предимство: бакалавърска степен по машиностроене
  • Предимство: магистърска степен по инженерство
  • Предимство: сертификат DFSS Black Belt
  • Предимство: опит с освобождаване на конструкции на задвижващи компоненти
  • Предимство: 5 години инженерeн опит
  • Предимство: широки познания по ECM, TWO, GPDP, PRTS, DFMEA/PFMEA, P-Release и свързаните инструменти и процеси за продуктово инженерство
  • Предимство: междуфункционален опит в калибриране, производство, валидиране, VDDV или свързани области
  • Предимство: опит с термични компоненти за задвижващи агрегати, батерии и двигатели с вътрешно горене

Придобивки

  • Ресурси в подкрепа на благосъстоянието на работното място и у дома
  • Достъп до ресурси за общото възнаграждение
  • Разумни условия за кандидатите с увреждания
  • Не се предоставят придобивки за преместване; избраният кандидат поема разходите за преместване