Trowers & Hamlins е международна адвокатска кантора с пълно обслужване, която консултира клиенти от публичния и частния сектор от офиси в Обединеното кралство, Близкия изток и Азия. Правната ѝ дейност обхваща недвижими имоти, строителство, финанси, корпоративни и трудовоправни въпроси, като кантората има утвърдена експертиза в областта на достъпното жилищно настаняване. Кантората също така подчертава мащабна специализирана строителна практика, правни консултации, насочени към конкретни сектори, отговорен бизнес и иновации като основни елементи на своя подход.
Асистент по AML и конфликт на интереси – 6-месечен срочен договор | хибридна работа в Манчестър
Подпомагайте AML проверките, комплексната проверка на клиенти и търсенията за конфликт на интереси като асистент по AML и конфликт на интереси в Trowers & Hamlins. Това е хибриден шестмесечен срочен договор с месторабота в Манчестър.
Описание
- Подпомагане на проверките срещу изпирането на пари и комплексната проверка на клиенти
- Проучване на клиенти и казуси чрез платформи за скрининг и подходящи бази данни
- Проверка и валидиране на информацията, предоставена от адвокати и помощен персонал
- Обработване на запитвания и предоставяне на насоки през целия процес на въвеждане на клиенти
- Извършване на търсения за конфликти на интереси и сигнализиране за потенциални проблеми
- Предоставяне на административна подкрепа и подкрепа за съответствието на по-широкия екип „Риск и съответствие“
- Подпомагане на точни и ефективни процеси за въвеждане на клиенти, AML и конфликти на интереси
Изисквания
- Висше образование или предишен опит в областта на съответствието
- Отлични комуникационни умения и способност за изграждане на ефективни работни взаимоотношения
- Умение за самостоятелна работа с принос към екип, основан на сътрудничество
- Отлични организационни умения и способност за балансиране на конкуриращи се приоритети
- Постоянна прецизност и голямо внимание към детайлите
- Уверено използване на Microsoft Office и готовност за усвояване на нови системи
- Положителен и адаптивен подход с готовност за учене
- Готовност за преминаване на проверки при назначаване, обхващащи лични данни, образование и трудова история, професионални квалификации и съответни кредитни и криминални проверки
Придобивки
- Годишна бонусна схема
- Пенсионна схема GPP с Aviva
- Частно здравно осигуряване с Vitality Health от постъпването на работа
- Отстъпки за членство във фитнес зали
- Безплатни билети за кино
- Здравни оценки
- Подбор с равни възможности и подкрепа за разумни адаптации по време на наемането и след отправяне на оферта